25 von 92 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr gutes Arbeitsklima
Schlechter als es in der Realität ist
Versucht das beste
Wenn man Einsatz zeigt kommt man auch weiter
Man bekommt immer Unterstützung
Auch sehr Alte Mitarbeiter werden akzeptiert (teilweise werden sie nach Wunsch noch im Renten Alter auf 450 Euro beschäftigt)
Immer vor Ort wenn es Probleme gibt
Leichte ,Ruhige und saubere Arbeit
Wir werden regelmäßig über Neuigkeiten informiert
Es gibt wenige Firmen im Umkreis die mehr bezahlen aber viele die weniger Zahlen
Jeder macht alles
Abwechslungsreich
Veränderungswille, Zusammenhalt, sicherer Arbeitsplatz, Gesamtpaket, Kollegen
Konzernzugehörigkeit, gefühlt war es vorher besser als wir noch KTW waren
Macht weiter damit auf die Mitarbeiter zu hören und Dinge zu verbessern die stören, man ist auf einem guten Weg
Grundsätzlich guter Zusammenhalt, wenn es auch manchmal Grabenkämpfe zwischen Abteilungen gibt
Eigtl. gut. Daher schwer nachzuvollziehen wie es zu 1 Sterne Bewertungen kommt.
Gleitzeit, Homeoffice, Flexible Arbeitszeitkonten, kurze Arbeitswege
Es gibt Mitarbeitergespräche, da wird auch der Schulungsbedarf festgelegt. Später plant mein Chef mit der Personalabteilung die Maßnahmen. Gut, in der jetzigen Zeit ist dafür nicht soviel Geld da, aber gemacht wird es trotzdem. Die Firma unterstützt auch Mitarbeiter die sich weiterbilden wollen. Sprachkurse werden angeboten, interne IT Seminare.
Ich bin zufrieden, keine Tarifbindung aber man macht was man kann. Neben dem normalen Gehalt gibt es Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Anwesenheitsprämie, VWL, Zuschuss Fitnesstudio, Firmenfahrradleasing, Betriebliche Altersvorsorge, Kantinenzuschuss, Mitarbeiterportal usw,
Gibt Umweltbeauftragten, Mülltrennung, alles was nötig ist
In der Abteilung sehr gut, zu anderen Abteilungen je nach dem.
Grundsätzlich sehr gut, allerdings ist es schon schwierig wenn man über 60 ist und dann noch im Schichtsystem arbeiten soll. Hier sollte man flexiblere Modelle anbieten.
Immer ein offenes ohr, frägt auch mal nach Feedback für sich selbst
Top - Klimatisierung, höhenverstellbare Schreibtische
Firmennewsletter wurde eingeführt. So erhalten wir Mitarbeiter 4x im Jahr aktuelle Informationen was so los ist. In unserer Abteilung wird zudem regelmäßig über aktuelles informiert.
Es gibt keine Punkte die das Gegenteil bezeugen
Im Rahmen der Möglichkeiten interessant und abwechslungsreich. Neue Jobs werden auch immer erst intern angeboten bevor Sie draußen gesucht werden. Das heißt wer sich verändern möchte hat dazu auch die Möglichkeit.
Lohn wird pünktlich bezahlt
Die einen werden Schlecht bezahlt und die anderen fahren teuere Autos vorgesetzte haben teilweise keine Ahnung
Bringen nichts
Sehr schlecht
Keine
Stundenlohn zwischen 12 und 13€
Gibt es nicht nur als Schein
Werden kaum berücksichtigt
Vielleicht kommt die Firma mal auf die Idee auch auf ihre Vorgesetzten genauer zu schauen
Schnell laufende Maschinen Akkord wenn man neu ist irrt man durch die Firma es wird einen nichts gezeigt was man tun soll
Kommunikation erschwertes Hallo.
Kaffeeautomaten gibt es, immerhin etwas
Logistik, zu wenig Platz, vieles veraltet, zu wenig Lohn, man hört einem nicht wirklich zu, von oben herab regiert, Parkplätze sind ein witz
Führungspersonen Reduzieren, Leute mit plan einstellen
Jeder gegen jeden, das ist hier Programm
Mehr Schein als sein
Der Stress und die Unruhe zähren an einem auch wenn man frei hat. Sogar im Urlaub wird man zur Arbeit gerufen wenn es Brennt
Hier nicht moglich
Unter Tarif, was will man da sagen? Ausbeute ist wohl passend
Kennt in der Firma keiner, nur das Papier
Jede Abteilung für sich, ansonsten eher mittelmäßig
Naja, könnte besser sein
Inkompetent und kein plan von der Arbeit,nicht vom Fach, mancher ist kein Logistiker und Grad mal so ca 25, was willst du da an Kompetenz erwarten. Eher Checker verhalten. Kann man doch nicht erst nehmen sowas
Veraltet, unlogisch, alles viel zu voll wenig platz
Teilweiße nicht Kritik fähig, Anliegen werden zwar angehört aber das war es dann auch schon
Kann man keine erwarten.....
Viel verschiedenes, macht Spaß ist auch toll. Vieles aber veraltet unlogisch und man wird halt Rum gereicht wie ein wanderarbeiter
Die neue Führung, die Aufstiegschancen
Sich früher von Arbeitern trennen wenn sie schlecht für das Arbeitsklima sind.
Der Ruf der Firma ist schlechter als es wirklich ist. Das ist der "alten" Führung geschuldet. Mittlerweile ist es viel besser geworden.
Es gibt natürlich immer ein paar schwarze Schafe und bei über 600 Mitarbeitern kein Wunder, aber abgesehen von diesen paar Idioten ist der Zusammenhalt sehr gut.