Tolle Firma, wenn alles das machen was man will. Wehe man macht es anders, dann wird es laut, unfair, persönlich.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und Kolleginnen. Jeder hält zusammen, man nimmt sich in den Arm und kann getröstet werden. Nur so ist es erträglich. Nach einem Schreianfall oder wenn man verbal fertig gemacht wird, jeder weiß sofort was ich meine, kommen so tröstenden Worte von allen. Diese Gemeinschaft ist einzigartig und es wäre so toll wenn endlich alle das verstehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal ist es Zeit in den Ruhestand zu gehen. Die Firma hat so viel Potential. Es wird Zeit an neue Generationen zu übergeben, manchmal ist man einfach zu alt um zu verstehen.
Verbesserungsvorschläge
Viel muss sich nicht verändern. Nur manche sollten ihr Leben genießen oder Golf spielen gehen. Aber die reale Arbeitswelt hat sich in den letzten 30 Jahren geändert. Irgendwann zerbricht der Thron.
Arbeitsatmosphäre
Würde ich nur die Abteilung bewerten, wären es 4 Sterne. Jedoch wird bestimmt von denen, die am Weitesten von der operativen Arbeit weg sind, feiert sich als Alleskönner und sollte einfach altersbedingt in Rente.
Kommunikation
In der Abteilung macht man die Arbeit richtig spaß. Jedoch wird versuch übergreifende Themen zu verheimlichen obwohl es schon längst alle wissen. Hauptsache es läuft so wie MAN es wünscht.
Kollegenzusammenhalt
Wäre der nicht so toll, wäre ich früher gegangen.
Work-Life-Balance
Normal Klasse, aber es verstehen alle Führungskräfte bis auf eine Ausnahme das 50 Stunden und mehr es sein müssten. Alle die sich dagegen wehren, werden eingeschüchtert.
Vorgesetztenverhalten
Respekt vor dem Mut. Danke
Interessante Aufgaben
Sehr tolle Aufgabe, abwechslungsreich und vielfältig.
Gleichberechtigung
Alles gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Was ich mitbekommen habe gut.
Arbeitsbedingungen
Neues Büro, neue EDV. Der Laden gibt so viel her.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur Kaltwasser beim Händewaschen und das im neu Renovierten Bürogebäude. Vor 30 Jahren wurde das schon so gemacht und wehe einer widerspricht.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Tarifvertrag, kein Betriebsrat trotz der Größe des Unternehmers. Es wird sich keiner trauen einen zu Gründen, aber es wäre mehr wie notwendig.
Alle setzen sich für einen ein, nur irgendwie kommt es nicht zur finalen Unterschrift.
Image
Es wird alles daran gesetzt das es glänzt. Aber schaut bitte dahinter und sprecht einfach mit den Leuten vor Ort. Die Firma ist toll und es könnte so perfekt sein. In den letzten 30 Jahren hat sich so viel geändert, nur manche haben es nicht verstanden.
Karriere/Weiterbildung
Seit 2 Jahren hat sich viel verändert. Es gibt ein System und eine Struktur. Wird darauf sehr viel wert gelegt. Bis jemand wieder bremst.