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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

der Schein trügt..........

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Freilingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

wenn er nicht da ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn er da ist

Verbesserungsvorschläge

selber mal anpacken

Arbeitsatmosphäre

naja

Karriere/Weiterbildung

zu was?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hier trügt der Schein besonders

Kollegenzusammenhalt

spinnefeind und hinten rum

Vorgesetztenverhalten

echt übel

Arbeitsbedingungen

cool die drei Stunden im Winter

Kommunikation

es wird viel gelaabert

Interessante Aufgaben

zum Feierabend hin die Tür abschließen


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Kinderfreundlich und Nett

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freilingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte packen ist der Wahnsinn, verdiene zwar nicht mehr ganz das icj vorher verdient habe, aber dafür word auf meine Bedürfnisse eingegangen und das Arbeiten macht das erste mal seid jahren wieder richtig spaß, man freut sich morgens zur arbeit zu gehen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell gibt es aus meiner Sicht nichts negatives

Verbesserungsvorschläge

Alles negative wird in den wöchentlichen Team Meetings besprochen und dann wird gemeinsam im Team nach Lösungen gesucht

Arbeitsatmosphäre

Ein tolles Verständnisvoll team

Image

Das Image hat leider durch die vorherigen mitarbeiter gelitten und wir sind nun bemüht dieses wieder aufzubessern als Team

Work-Life-Balance

Durch die verkürzten Arbeitszeiten und das flexible arbeiten lässt sich ein hervorragende Balance schaffen

Karriere/Weiterbildung

Alle benötigten Weiterbildung und Fortbildungen werden übernommen und sind Bestandteil des Alltags. Mir wurde es als queereinsteiger mit IHK Schulungen und online Schulungen des Software Herstellers leicht gemacht und ein gutes einarbeiten war so schnell zu Händen

Gehalt/Benefits

Finde es sehr fair, da bei uns so ziemlich jeder das selbe verdient von der Reinigungskraft bis ins büro

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da unser dazugehöriger See Bestandteil der NABU ist wird Umwelt und Nachhaltigkeit grosgeschrieben

Kollegenzusammenhalt

Es wird sich Bereichs übergreifend geholfen.... jeder hilft jedem

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich leider nichts zu sagen da wir ein relativ junges Team sind

Vorgesetztenverhalten

Ein Traum, egal was, die vorgestern packen immer mit an und haben ein offenes ohr

Arbeitsbedingungen

Toll, es wird auf alle Belange der Arbeitnehmer eingegangen und schnell nach Problemlösungen gesucht falls mal welche auftreteten

Kommunikation

Das Miteinander funktioniert wortlos

Gleichberechtigung

Jeder macht alles, egal ob man oder frau

Interessante Aufgaben

Da man nicht nur stur im Büro sitzt, und auch mal in anderen Bereichen hilft, ist das aufgabenspecktrum breit gefächert und stets interessant

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kur und Kulturverein Freilingen durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gehalt/Benefits und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kur und Kulturverein Freilingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.