Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 1,2Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,4Kommunikation
- 1,4Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 1,4Vorgesetztenverhalten
- 1,4Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 1,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 1,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
wenn er nicht da ist
Das gesamte packen ist der Wahnsinn, verdiene zwar nicht mehr ganz das icj vorher verdient habe, aber dafür word auf meine Bedürfnisse eingegangen und das Arbeiten macht das erste mal seid jahren wieder richtig spaß, man freut sich morgens zur arbeit zu gehen
Was Mitarbeitende schlecht finden
wenn er da ist
Aktuell gibt es aus meiner Sicht nichts negatives
Verbesserungsvorschläge
selber mal anpacken
Alles negative wird in den wöchentlichen Team Meetings besprochen und dann wird gemeinsam im Team nach Lösungen gesucht
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Kur und Kulturverein Freilingen ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Durch die verkürzten Arbeitszeiten und das flexible arbeiten lässt sich ein hervorragende Balance schaffen
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kur und Kulturverein Freilingen ist Image mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Image hat leider durch die vorherigen mitarbeiter gelitten und wir sind nun bemüht dieses wieder aufzubessern als Team
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Alle benötigten Weiterbildung und Fortbildungen werden übernommen und sind Bestandteil des Alltags. Mir wurde es als queereinsteiger mit IHK Schulungen und online Schulungen des Software Herstellers leicht gemacht und ein gutes einarbeiten war so schnell zu Händen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kur und Kulturverein Freilingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Kur und Kulturverein Freilingen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kur und Kulturverein Freilingen als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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