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Kurt 
Hoffmann 
GmbH 
Exklusive 
Werbeartikel
Unternehmenskultur

Bad Kreuznach

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    42%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    42%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    42%

  • Ohne Sorgfalt arbeiten

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Die Bodenhaftung verlieren

    Strategische RichtungModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Frei und ungezwungen, wer seinen Job macht wie es sich gehört ist es doch super

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Keiner muss Angst haben - wer ehrlich ist und spricht hat ja auch nichts zu verbergen

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

leider reden einige viel Unsinn, die stille Post bringt falsche Tatsachen raus und Exkollegen , die keine Leistung gebracht haben oder sich schlecht benommen haben beschweren sich hier über alles und das am Lautesten

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

wer seinen Job anständig macht hat eine tolle work life balance und unsere Einsätze sind mega (tolle Hotels, Einarbeitung und Kundentermine)

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

so wie es in den Wald rein ruft so schallt es auch wieder raus ganz einfach !

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut, wir lernen so viele verschieden Unternehmen und Menschen kennen

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