Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel?

Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 13% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel das Gehalt?

Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel wahr?

Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel als eher traditionell.

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Werbeartikel
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

Alle 20 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Firmenwagen
75%75
Flexible Arbeitszeiten
55%55
Homeoffice
40%40
Mitarbeiter-Events
30%30
Hund erlaubt
25%25
Coaching
15%15
Internetnutzung
10%10
Parkplatz
10%10
Gute Verkehrsanbindung
10%10
Rabatte
5%5
Betriebsarzt
5%5
Essenszulage
5%5
Betriebliche Altersvorsorge
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolleranz, Freiheit im Job, immer ein offenes Ohr für alle Belange

Juli 2026Bewertung lesen

Gibt es nichts mehr,

Juli 2026Bewertung lesen

Über Fehler werden gesprochen und versucht sie zu korrigieren und es versucht das es nicht nochmal passiert

Februar 2025Bewertung lesen

fällt mir spontan nichts ein... oder doch.... qualitativ gute Firmenfahrzeuge (BMW)

Juli 2026Bewertung lesen

Der absolute Vertrauensvorschuss, die Freiheiten die damit einhergehen. Ich meine Leidenschaft zu Verkaufen und Kunden zu begeistern, ausleben kann. Die wunderbaren Freundschaften die ich zu Kunden und Kollegen habe.

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das ganze System ist veraltet und verkrustete Strukturen

Juli 2026Bewertung lesen

Die Sturheit des GF und die Ignoranz zu meinen man kann sich alles erlauben. Unqualifiziert um ein Arbeitszeugnis zu schreiben. Aber mit diesem lächerlichen Arbeitszeugnis überzeuge ich heute Neu und Altkunden in dem ich eine Kopie hinlege und zeige was für ein unseriöses und böswilliges unternehmen diese Firma doch war :-) Es ist dann immer ein Lacher und mein Erfolg zeigt mir, dass ich alles richtig mache !

Juli 2026Bewertung lesen

Es gibt stapelweise Papier aber kein Diensthandy und übliches Equipment

März 2025Bewertung lesen

Wirklich fast alles Lohn und Umgang war katastrophal und nach der Kündigung kein Lohn gezahlt

März 2025Bewertung lesen

nahezu alles... Neue Anteilseigner bilden sich ein, das Rad neu zu erfinden. Aber diese werden vermutlich schon bald mit ganz großen Augen und großem Schuldenberg dastehen während sich die alten Hasen zur Ruhe setzen.

Juli 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich denke hier sind alle Ratschläge unnötig denn der GF hat nahezu keine LOBBY mehr. Er das Alphatier meint durchzukommen mit der Jahrelangen Unternehmenskultur. Aber es wendet sich einer nach dem anderen ab und es werden immer weniger Mitarbeiter. Scheinbar haben jetzt die beiden neuen Geschäftsführer welche sich eingekauft hatten und die Zukunft des Unternehmens sichern sollten auch erkannt wie die Realität ist und das sinkende Schiff verlassen. Scheinbar habe ich vor Jahren als ich dieses Unternehmen freiwillig verlassen habe ...

Juli 2026Bewertung lesen

manchmal nicht so lange gutmütig sein mit dem ein oder anderen, gerade bei Schlechtbenehmen oder längerer schlechten Leistung im Vertrieb

Juli 2026Bewertung lesen

Der großen Chef sollte mal etwas Menschlichkeit aufbringen und vorallem meinen restlichen Lohn zahlen der seit November 24 aussteht

März 2025Bewertung lesen

Digitalisierung und intensiveres Einarbeiten

Februar 2025Bewertung lesen

Den Laden abreißen und Parkflächen bieten

März 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).

es ist ein Job der grundsätzlich Spaß macht, jedoch nicht in diesem Unternehmen, welches eher verstörend wirkt und ist.

Juli 2026Bewertung lesen

Absolut, wir lernen so viele verschieden Unternehmen und Menschen kennen

Juli 2026Bewertung lesen

die Kunden waren interessant

Juli 2026Bewertung lesen

Wer den Vertrieb liebt, für mich eine Leidenschaft, wird hier glücklich. Morgens hat man beispielsweise einen Termin beim Heizungsbauer, mittags beim Pflegedienst, nachmittags in einem Industriebetrieb usw. . Jeden Tag lernt man neue Menschen kennen. Neue Geschichten. Auch hier sind im Laufe meiner Tätigkeit wirklich gute Geschäftsbeziehungen entstanden.

Mai 2024Bewertung lesen

Ja, die mir sehr viel Spaß bereiten

Juni 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).

ein Verkäufer kann auch Vertriebsleiter werden und sein Einkommen enorm steigern

Juli 2026Bewertung lesen

keine ausser man hat anderweitige Qualifickationen oder kann gut malen

Juli 2026Bewertung lesen

keine Möglichkeiten. Sämtliche Mitarbeiter auf die man gesetzt hat um die wichtigsten Positionen über Jahre hinweg aufrecht zu erhalten haben gekündigt.

Juli 2024Bewertung lesen

Nichts dergleichen

September 2024Bewertung lesen

In mehreren Jahren Zugehörigkeit keine einzige

Dezember 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 13% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kurt Hoffmann Exklusive Werbeartikel als eher traditionell.