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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsstelle mit Sinn, bei der die Arbeit Spaß macht. Tolle Kolleginnen und Kollegen, spannende Projekte.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, stets konstruktiver, hilfsbereiter und freundlicher Umgang miteinander

Image

Nicht die Gematik! :)

Work-Life-Balance

Top. Gleitzeit ermöglicht auch flexible Tagesgestaltung falls es mal Kita o.ä. erforderlich macht.

Karriere/Weiterbildung

Top

Gehalt/Benefits

Top

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Subventioniertes Deutschlandticket

Kollegenzusammenhalt

Top

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Ein sehr hoher HomeOffice Anteil kommt vielen entgegen, die Büroräume sind sehr modern und einladend gestaltet und ausgestattet.

Kommunikation

Ich glaube, es gibt keine Firma, wo Kommunikation 100% reibungslos abläuft.

Gleichberechtigung

Sehe keine Ungleichheit derzeit

Interessante Aufgaben

Viele, es gibt viel zu tun, und viel wurde schon geschafft.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mission/Aufgabenzweck; Kollegenzusammenhalt und offene Kommunikations- und Verbesserungskultur; Fahrrad darf ins Büro gestellt werden

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung kann die Belegschaft noch früher bei bestimmten Entwicklungen (insbesondere in Bezug auf die Mutterorganisation) über die Ziele und Zwecke dieser informieren, selbst bei noch offenen Ergebnissen - Transparenz kommt vielen Fehlinterpretationen zuvor. Regelmäßige Gehaltsgespräche proaktiv seitens des Vorgesetzten.

Arbeitsatmosphäre

Durchaus offenes Miteinander, flache Hierarchien, gemeinsame gute Mission für die Gesellschaft im Gesundheitswesen.

Image

Nach außen wenig direkt namentlich bekannt, Kontext nach Erläuterung aber klar. Intern gute Stimmung. Zusammenarbeit mit Mutterfirma immer mal wieder "schwierig", teils erratisch, intransparent und anscheinend begrenzt verständig über agiles Arbeiten.

Work-Life-Balance

Viel Verständnis für Unpässlichkeiten in Corona-Zeiten, recht freie Zeiteinteilung insbesondere beim mobilen arbeiten, Anregung zu und auch tatsächlicher Überstundenabbau falls angefallen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden ermöglicht und wahrgenommen.

Kollegenzusammenhalt

Es ziehen fast immer alle an einem Strang. Falls mal Dinge unvorhergesehen schief laufen, wird unkompliziert und engagiert gemeinsam angepackt. Einige Kollegen sind auch privat vernetzt, Biergartenfeierabende und Firmenfeiern werden gern wahrgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Fair und auf Augenhöhe. Man duzt durchgehend einander (außer Geschäftsführung). Erreichbarkeit (vermutlich aufgrund hoher Arbeitslast) könnte immer mal wieder besser sein.

Arbeitsbedingungen

Mobiles Arbeiten wird weitestgehend ermöglicht und funktioniert auch für die Teams gut. Gleichzeitig Freude auf allen Seiten, wenn man sich im Büro trifft. Recht hellhöriges Büro macht Telefonate akustisch oft herausfordernd wenn viele Kollegen anwesend sind. Hard- und Software an Tag 1 nicht immer auf wünschenswertem Stand für neue Mitarbeiter. Recht Restriktives Handling von diversen System-Zugängen für Kollegen, die teils übervorsichtig (zwischen rollengleichen Mitarbeitern) differenziert sind und so den Arbeitsfluss immer mal wieder ausbremsen.

Kommunikation

Es wird grundsätzlich viel auf verschiedenen Ebenen kommuniziert und durch diese Kultur auch von den Mitarbeitern eingefordert, dass Führungskräfte sie früh bei wichtigen Entscheidungen mitnehmen.
Agiles Arbeiten als regelmäßige Thematisierung und Verbesserung der eigenen Arbeitsweise der Teams wird gelebt.

Gehalt/Benefits

Okay, aber keine jährlichen Gehaltsgespräche. BVG-Firmenticket möglich, Kantinenzuschuss und Altersvorsorgezuschuss (bzw. Auszahlung des Zusschusses).

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Freiraum im Rahmen der vom Team zu bewältigenden Aufgaben