Traurig das so viele bis alle schlechten Bewegungen von MA kommen die ausgeschieden sind. Medaille hat zwei Seiten. ;)
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KVM ServicePlus GmbH-Ein Unternehmen der Allianz in Halle (Saale) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hat leider unter den Kollegen etwas nachgelassen, wahrscheinlich ist es wirklich der Pandemie zu schulden. Der Kontakt war zwei Jahre lang fast zu 80% unterbrochen.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Möglichkeiten in verschiedene Richtungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann immer mehr sein aber als Quereinsteiger super Gehalt.
Kollegenzusammenhalt
Wie im i.g Punkt. Eigl sind wir eine Familie in der Abteilung, alle gehören zusammen aber ich glaube so treibende keile gibt es überall.
Vorgesetztenverhalten
Menschliche und authentische Vorgesetzte. Besser geht nicht!
vielen Dank für das Teilen der positiven Erfahrungen bei der KVM+GA auf dieser Plattform.
Wir freuen uns, wenn die Zeit bei uns als bereichernd und angenehm empfunden wird. Die Beurteilung hilft uns noch besser zu verstehen, welche Werte in der täglichen Zusammenarbeit Bestand haben und von uns als Arbeitgeber weiterhin gesichert werden müssen.
Für den beruflichen Weg wünschen wir alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Immer "UP-TO-Date" -toller Arbeitgeber- DANKE!
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei KVM SERVICE PLUS GMBH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle oben beschriebenen Punkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
meckern kann man vermutlich immer, aber hier habe ich nichts, was mich meckern lässt.
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund des Wachstumes hat man teilweise das Gefühl nicht mehr hinterherzukommen und etwas zu verpassen, was normal ist.
Arbeitsatmosphäre
In erster Linie möchte ich persönlich sagen, dass man auch immer eigenständig dazu beiträgt, dass die Arbeitsatmosphäre so ist wie sie ist. Ich kann mich nicht beklagen, da wir tolle Teams haben und immer zusammenhalten. Hier kann ich meinem Job nachgehen, gute Arbeit leisten, dabei Spaß haben und habe Kollegen, die immer ein offenes Ohr für mich haben. Zusätzlich haben auch alle anderen, die nicht in meinem Teams sind ein offenes Ohr und unterstützen mich.
Image
Top Arbeitgeber!
Work-Life-Balance
Wir können unsere Dienste eigenständig verplanen und bekommen auch hier vollstes Vertrauen. Das Konzept ist noch nicht zu 100% ausgereift, aber wir haben die Möglichkeit mit daran zu arbeiten. Leider gab es hier schon lange keine Projektgruppensitzung mehr und das Thema ist etwas eingeschlafen. Ich bin aber voll zufrieden, da ich meine Arbeitszeiten gut mit meinem Privatleben vereinbaren kann. Eine Lösung findet sich immer.
Karriere/Weiterbildung
Auch das habe ich in der eigenen Hand - die Angebote sind groß und vielfältig. Auch hier kann mitgestaltet werden- für jeden was dabei
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wurde angepasst und erhöht - mehr geht immer. Bei der Zielvereinbarung ist bestimmt noch etwas Luft nach oben und bei den Sonderzahlungen auch. Aber wir bekommen dafür viele ndrre Dinge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und auch das Sozialbewusstsein ist hoch, wenn man sieht welche Engagements das Unternehmen alles hat
Kollegenzusammenhalt
Wie oben beschrieben, finde ich den Zusammenhalt super. Entspannt und immer lustig.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle - alle werden gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Leider ist meine Führungskraft vor kurzem gewechselt und nun in neuer Funktion unterwegs, das hat mich sehr traurig gemacht, aber freut mich für ihn. Ich kann zu 100% sagen, dass ich mir so immer meinen Teamleiter vorgestellt habe. Immer ein offenes Ohr, immer menschlich, immer für Ideen, Vorschläge und Lösungen zu haben - immer wieder neue Impulse und Motivation, ganz toll- viel Erfolg in der neuen Position, falls Du das liest :-) - unser neuer TL, den wir auch schon kannten ist auch toll.
Arbeitsbedingungen
gute Büros, top ausgestattet, tolle Sozialräume, Klimaanlage, gepflegte Toiletten und und und - alles was ich brauche
Kommunikation
Alle Informationen, die ich benötige, bekomme ich. Wir haben verschiedene Möglichkeiten an Informationen zu gelangen - auch hier bin ich eigenständig unterwegs. Bei manchen Kommentaren frage ich mich, was man auch selber dafür getan hat, um an einige Infos zu kommen.
Gleichberechtigung
Hier werden keine Unterschiede gemacht, super.
Interessante Aufgaben
jeder Tag ist anders, ich kann an Projekten mitarbeiten, kann gestalten, kann imich generell einbringen und immer an den Dingen arbeiten
vielen Dank für die positive Einschätzung zu den Erfahrungen bei der KVM+GA. Die Sichtweisen und Meinungen von Mitarbeiter:innen helfen uns, das Potenzial für Verbesserungen zu erkennen und stetig daran zu arbeiten, diese zu erreichen.
Es ist schön, dass die Aufgabenfelder interessant und abwechslungsreich waren und wertvolle Erfahrungen für den beruflichen Weg gesammelt werden konnten.
Mit unseren regelmäßigen Feedback-Gesprächen bieten wir einen Rahmen für die persönliche und berufliche Entwicklung aller Mitarbeiter:innen. Wir möchten dabei fortwährend die individuellen Stärken jedes Einzelnen fördern und berufliche Perspektiven bei der KVM+GA aufzeigen.
Für den beruflichen Weg wünschen wir alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Top Unternehmen,vermeiden neue Mitarbeiter zu werben
3,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KVM SERVICE PLUS GMBH in Magdeburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzten Verhalten kann man nix Negatives sagen. Betriebsklima auch Top
Image
Verspielen von der Möglichkeit neue Mitarbeiter einzustellen wird Steine im Weg gelegt. Wie in der Stellenbeschreibung geschrieben Quereinsteiger gewünscht,ist nur geschrieben um den Text zu füllen und Bewerber Hoffnung zu geben. Es wird nur Fachpersonal gesucht und am besten Erfahrung hat in der Telefonie. Positive Ergebnisse in dem Bewerbungstest ergeben keine Chance um eine neue Arbeitswelt zu erkundigen für neue Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten 0 wenn man nicht die Qualifikation hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich gezahlt. Gehalt müßte für die Arbeit mehr sein.
Kollegenzusammenhalt
Bessere Kollegen kann man sich nicht wünschen. Teamarbeit funktioniert auch,einer ist für den anderen da.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle,jeder wird gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist nicht besser geworden sondern wird immer schlechter. Dadurch wird viel Potential verschenkt.
Kommunikation
Informationsfluß ist Verbesserungswürdig. Es werden besonders Informationen zurückgehalten die zu Zielführung führen könnte,wie auch zur besseren Zusammenarbeit.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung der Mitarbeiter ist Verbesserungswürdig. Sonderpositionen werden den falschen Personen gegeben und wird gehalten durch ein falsches Gesicht.
vielen Dank für die Einschätzung und Verbesserungsvorschläge.
Ehrliche und wertschätzende Kommunikation, Loyalität und Vertrauen sind unabdingbar für eine gute Arbeitsatmosphäre. Diese Offenheit braucht es auch, wenn negative Empfindungen stören. Wir bedauern sehr, dass schlechte Erfahrungen bei uns gemacht wurden.
Mit unseren regelmäßigen Feedback-Gesprächen bieten wir allen Mitarbeitenden einen Rahmen für die persönliche und berufliche Entwicklung. Wir fördern dabei fortwährend die individuellen Stärken jedes Einzelnen und zeigen berufliche Perspektiven bei der KVM+GA auf.
Auch Quereinsteiger:innen sind bei uns willkommen. Alle Bewerber:innen werden in einem umfangreichen Assessment Center auf ihre Fähigkeiten geprüft und müssen selbstverständlich eine bestimmte fachliche Eignung aufweisen, um die geforderten Aufgaben gut erfüllen zu können. Dabei berücksichtigen wir ebenfalls Potentiale, die wir im Rahmen unserer umfangreichen Einarbeitungs- und Schulungsprogramme entfalten können.
Auf dem weiteren Weg wünschen wir alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Am schönsten lesen sich die eigenen Bewertungen
1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei KVM ServicePlus GmbH-Ein Unternehmen der Allianz in Halle (Saale) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
jeder sollte mal nach den Ergebnissen/ Auswertungen der letzten Mitarbeiterbefragungen fragen, dort kann man das tatsächliche Stimmungsbild ablesen. Niemand bewertet dort Arbeitssituation oder Einkommen mit 5 Sternen.
Kommunikation
Ich lese hier immer wieder von Sonderzahlungen - Wahnsinn! Meint man die 350€ netto die man für 12 Monate Plan- und Pflichterfüllung bekommt?
Positive und negative Bewertungen helfen uns, unseren eigenen Anspruch zu überprüfen und nachzusteuern, wo es Potenzial für Optimierungen gibt. Wir bedauern die Unzufriedenheit, die hier geschildert wurde.
In der Bewertung wurde eine unangemessene Sonderzahlung kritisiert. Wir bieten zweimal im Jahr eine Sonderzahlung sowie einmal jährlich einen Leistungsbonus. Dieser Leistungsbonus wird in einem jährlichen Entwicklungsgespräch zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden vereinbart bzw. nachgehalten und ist von der individuellen Leistung abhängig.
Zudem unterstützen wir unsere Mitarbeiter:innen mit einem Jobticket, bei Sportveranstaltungen und in der betrieblichen Altersvorsorge. Auch diese Leistungen stellen eine finanzielle Entlastung dar, wenn auch in indirekter Form.
Wir wünschen für die berufliche Zukunft alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Schade, dass manche Ex-Kollegen so unfair bewerten
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KVM ServicePlus GmbH-Ein Unternehmen der Allianz in Halle (Saale) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe wahnsinnig gerne auf Arbeit. Ich liebe meinen Job und sehe die KVM als meine zweite Familie an.
Image
Hier kann ich die schlechten Kommentare nicht verstehen. Z.T. wird das Jahr in der Suppe gesucht und auf allem rumgemeckert. Wir haben einen tollen und sicheren Arbeitgeber. In Zeiten vom Krieg und Corona die halbe Miete. Sicher gibts immer auch hier Verbesserungspotenzial, aber viele schlechte Kommentare beziehen sich auf sehr persönliche Erfahrungen m jedes Einzelnen und sind eventuell auch das eigene Verschulden. Jeder sollte bei sich anfangen.
Work-Life-Balance
Hier finde ich es toll, dass ich eine Führungskraft habe, die sich auch dafür interessiert, dass man genug Ausgleich hat, hier wird aktiv Hilfe geboten. Es gibt Möglichkeiten wie Seminare zum Stressmanagement. Hier wird auch der Mensch geschehen und nicht nur die Arbeitskraft. Die Arbeitsmenge ist z.T. aber deutlich über dem Schaffbaren.
Karriere/Weiterbildung
Top. Es gibt so viele Möglichkeiten, Seminare, Führungskräfteentwicklung, Ausbildung… etc. auch hier ist jeder für sich verantwortlich. Nicht jeder kann Führungskraft werden, manche denken aber man schnippst mit dem kleinen Finger und muss nichts selber dafür tun.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr kann es immer sein, allerdings wird permanent am Gehalt gearbeitet. Hier gab es in letzten Jahren mindestens zweimal im Jahr eine Erhöhung. Zudem wird meine Leistung immer wieder mit einer persönlichen Gehaltserhöhung belohnt.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe auf Arbeit Freunde gefunden. Wir lachen viel, haben Spaß. Ich musste aber auch schon eine negative Seite kennenlernen, die hat hat mit der KVM aber an sich nichts zutun. Manchmal fehlt mir die Hilfe anderer Kollegen aus dem gleichen Team. Hier wird dann eben geschaut, dass man pünktlich nach 8 Stunden den Stift fallen lässt, anstatt Hilfe oder Unterstützung zu geben.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt gar keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Top. Ich habe die beste Führungskraft, die bei allen Anliegen m, gefühlt zu jeder Tageszeit ein offenes Ohr hat. Ich werde gefordert, gefördert und weiterentwickelt. Ich werde wahnsinnig gewertschätzt. Hier kommt fast täglich „Danke“ oder ein Lob.
Kommunikation
Hier gibt es nichts zu kritisieren. Man wird immer auf dem Laufenden gehalten. Ob per Mail oder Townhall. Die Geschäftsführung nimmt sich immer die Zeit und voll umfänglich über alle Themen in Kenntnis zu setzen. Es bleibt immer Raum für Fragen.
vielen Dank für die positive Einschätzung zu den Erfahrungen bei der KVM+GA. Die Sichtweisen und Meinungen von Mitarbeiter:innen helfen uns, das Potenzial für Verbesserungen zu erkennen und stetig daran zu arbeiten, diese zu erreichen.
Es ist schön, dass unsere Angebote bezüglich Work-Life-Balance positiv wahrgenommen werden. Mit unseren regelmäßigen Feedback-Gesprächen bieten wir einen Rahmen für die persönliche und berufliche Entwicklung aller Mitarbeiter:innen unter Berücksichtigung individueller Stärken und Ziele.
Für den beruflichen Weg wünschen wir alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Total zufrieden
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KVM SERVICE PLUS GMBH in Magdeburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühl mich wohl, wie schon lange nicht mehr und geh gern zu Arbeit.
Work-Life-Balance
Ausgeglichen durch Gleitzeit und die Möglichkeit zum Home Office. Die Unterstützung hat man in jedem Fall.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten sind da.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
Absolut top. Hatte nie ein besseres Team.
Umgang mit älteren Kollegen
So wie mit anderen auch, freundlich und hilfsbereit.
Vorgesetztenverhalten
Absolut loyal und ehrlich.
Arbeitsbedingungen
Korrekt und modern.
Kommunikation
Alles kann angesprochen werden und jeden gibt einem Hilfestellung. Die Vorgesetzten teilen sich mit und erkundigen sich nach dem befinden.
vielen Dank für die positive Einschätzung zu den Erfahrungen bei der KVM+GA. Die Sichtweisen und Meinungen von Mitarbeiter:innen helfen uns, das Potenzial für Verbesserungen zu erkennen und stetig daran zu arbeiten, diese zu erreichen.
Es ist schön, dass Arbeitsbedingungen als modern und das Vorgesetztenverhalten als freundlich angesehen wird und wertvolle Erfahrungen für den beruflichen Weg gesammelt werden.
Mit unseren regelmäßigen Feedback-Gesprächen bieten wir einen Rahmen für die persönliche und berufliche Entwicklung aller Mitarbeiter:innen. Wir möchten dabei fortwährend die individuellen Stärken jedes Einzelnen fördern und berufliche Perspektiven bei der KVM+GA aufzeigen.
Für den beruflichen Weg wünschen wir alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Bleibe im Moment nur wegen dem Team und meiner Teamleitung
3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KVM SERVICE PLUS GMBH in Magdeburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich musste die Abteilung wechseln und bin mit dem ganzen Team mit unserer Teamleitung zusammen geblieben und empfinde es jetzt nicht mehr Mitarbeiterfreundlich. Nur arbeiten arbeiten, Versprechungen auf Abwechslung, mal zu chatten,mehr Schrift werden nicht gehalten. Unsere Teamleiterin steht zu uns,aber wird nicht gehört. Manchmal mag ich nicht mehr.
Image
Es war schon besser und in der jetzigen Abteilung ist das Image nicht gut.
vielen Dank für das Teilen der positiven Erfahrungen bei der KVM+GA auf dieser Plattform.
Es ist schön zu erkennen, wie wichtig es ist, dass Mitarbeiter:innen und wir als Arbeitgeber nur gemeinsam dafür sorgen können, eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Wir sind dankbar über die Einschätzungen und Hinweise, wie sich die KVM+GA zukünftig noch besser aufstellen und organisieren kann, um den stets wachsenden Ansprüchen des Versicherungsmarktes gerecht zu werden.
Auf dem weiteren Weg wünschen wir alles Gute.
Viele Grüße
das Personal-Team der KVM+GA
Schlimme Zustände
1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KVM SERVICE PLUS GMBH in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Angst der Vorgesetzten sich ihren Status nur mit Mitarbeiterbashing erhalten zu können.
Verbesserungsvorschläge
Über den Tellerrand des eigenen Vorgesetztenschreibtischs schauen um Mitarbeiter zu verstehen.
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung wird man bewusst klein gehalten. Argumente werden verdreht so wie es einem passt nur um von eigenen Fehlern abzulenken. Funktioniert bisher auch sehr gut zum Leidwesen der einfachen Mitarbeiter.
Image
Innerhalb kürzester Zeit vom Pionier der Servicebranche (welches man sich auf die Fahne geschrieben hat) am Bodensatz der anderen mit angeheftet. Nicht besser als andere, nicht schlechter als andere.
Work-Life-Balance
Minusstunden wegen falscher Verträge mit dem Auftraggeber die man dann mit Mehrarbeit abbauen soll.
Kollegenzusammenhalt
Dies ist das Einzige was noch existiert. Zumindest bei ausgewählten Kolleginnen und Kollegen welche ebenfalls nur Dauerfeuer abbekommen.
Vorgesetztenverhalten
Wirkt wie eine ToDo-Liste die abgehakt werden muss: Wer könnte meinen Aufstieg zum Vorgesetzten oder in noch höhere Sphären verhindern? Wer könnte meine Probleme erkennen? Diesen Mitarbeiter lassen wir bluten.
Kommunikation
Wenn es gegen die Mitarbeiter geht ist man schnell dabei groß auszuholen. Kritik dient immer der Verbesserung und wenn man nach oben hin Kritik äußert ist man schnell am unteren Ende der Nahrungskette angelangt und bekommt es auch zu spüren.
Gehalt/Sozialleistungen
Im mittleren Segment. Erhöhung des Stundenlohnes bedeutet nicht gleichzeitig Mitarbeiter sind super zufrieden. Das Gehalt ist ein Punkt von vielen anderen nur werden die vielen anderen gerne ausgeblendet, totgeschwiegen oder unberechtigt gegen den Mitarbeiter verwendet.
Interessante Aufgaben
Keine: "Ich habe da ein Problem..." mindestens 30 - 40 mal hört man dies am Tag. Davon sind 20 mal aber kein Problem sondern Unfähigkeit sein Gehirn zu benutzen.
Als Arbeitgeber sind wir uns der hohen Bedeutung des zwischenmenschlichen Miteinanders sehr bewusst und sind bestrebt, aus bisherigen positiven, aber auch negativen Erfahrungen zu lernen.
Eine große Rolle spielt dabei natürlich der Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter:innen. Dass schlechte Erfahrungen bei uns gemacht wurden, ist sehr schade und entspricht auch nicht unseren Vorstellungen einer wertschätzenden Zusammenarbeit.
Wir werden das Feedback entsprechend verarbeiten und wünschen alles Gute auf dem weiteren Weg.