Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Labor Dr. Bö die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Kundenorientiert handeln oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ohne den Zusammenhalt der Kollegen untereinander, würde es diese Firma nicht mehr geben.
Chef ist selten in der Firma. Chefin fährt nach Hause ohne was zu sagen, wenn sie sieht, dass sie mit anpacken müsste.
Alle Mitarbeiter und Kollegen nehmen ihre Aufgaben verantwortungsbewusst wahr. Dennoch neigen manche zu Verbissenheit und sind päpstlicher als der Papst.
Viel Flurfunk, kaum Kommunikation aus der Führungsetage. Der Flurfunk funktioniert jedoch ausgezeichnet.
Stets nette Mittagspausen, Spaß bei der Arbeit und immer mal eine Runde Klönschnack sind definitiv die Vorteile vom Arbeiten bei Böse. Wenn man über die argwöhnischen Blicke mancher Besserwisser hinwegsieht, denen man es eh nie recht machen kann und sich auf das Gute fokussiert, kann man sich immer auf die Arbeit freuen.
Minimale Wertschätzung aus der Chefetage.