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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei lackner.pm die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
lackner.pm
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
lackner.pm
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

25 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    36%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    32%

  • Arbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellen

    FührungTraditionell

    32%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    32%

Schwächen

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    40%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    32%

  • In Silos arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    32%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    32%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    28%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr schlecht. Mikromanagement durch Vorgesetzte

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenig und schlecht aus meiner Sicht

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt mein weil es kaum Mitarbeiter gibt

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Überstunden werden erwartet. Abfeiern nicht gestattet

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Toxisch. Wollte nur weglaufen

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kaum Arbeit. Eher Dokumentation

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