79 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
79 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Krisensicher, sicherer Job, nette Kollegen, leider wenig Entwicklungsmöglichkeiten,geringere Bezahlung als in Wirtschaft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Krisensicher, Übernahme nach der Ausbildung,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Behörde entwickelt sich nicht weiter im Vergleich zur freien Marktwirtschaft
Verbesserungsvorschläge
Gehälter anpassen, mehr Work-Life-Balance, attraktiver werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber naja, gibt kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld, dafür aber verbeamtet ..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherheit
Verbesserungsvorschläge
Kleinere Klassen, mehr Lehrkräfte, besseres Personalmanagement
Arbeitsbedingungen
Laut, viele Kinder
Gleichberechtigung
Gibt fast nur Frauen in meinem Job
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Arbeiten in the Länd
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Tolles Kollegium, nette Schüler und Schülerinnen
Work-Life-Balance
Zu viel Arbeit für zu wenig Zeit.
Vorgesetztenverhalten
Gute Schulleitung
Gleichberechtigung
Überwiegendes bevorzugen der Teilzeitkräfte
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top-Verdienst und als Beamtin viel mehr Netto vom Brutto als jede*r Angestellte*r und lebenslange Jobgarantie(unkündbar)
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Finanzielle Vollversicherung fürs Leben - egal was passiert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Um Dinge zu verändern, braucht es immer extrem viel Druck der Gewerkschaften und des dt. Beamtenbundes. Gute Vorschläge sollten schneller umgesetzt werden.
Verbesserungsvorschläge
Eine Lehrerstelle pro Schule schaffen, die nur der Krankheitsvertretung dient - dies würde viel Druck rausnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Zusammenarbeit im Kollegium
Image
Es gibt einfach Lehrerhasser und ein weit verbreitetes Bild, dass der Lehrer immer nur einen Halbtagsjob hat - ist nicht wahr. Das Image ist mir mittlerweile egal, weil ich weiß, was ich leiste.
Work-Life-Balance
Als Leher*in immer wieder extreme Stressphasen z.B. vor Zeugnissen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt-AG, Recyclingaktionen...
Karriere/Weiterbildung
Gute Fortbildungen vom Land und Möglichkeit, für Gymnasiallehrerinnen wie mich, Funktionsstellen zu bekleiden und dadurch aufzusteigen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen übernehmen auch mal schwierige Schüler
Vorgesetztenverhalten
Top, top, top! Kommunikation ist fair und auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Kleine Klassen, vertrauter Umgang mit Kollegen und Schülern
Kommunikation
Super Kommunikation mit Schulleitung
Gehalt/Benefits
Private Krankenversicherung mit 50% Beihilfe, 70% Beihilfe für Familie und super Absicherung im Alter durch hohe Pensionszahlungen des Landes
Gleichberechtigung
Super! Beim Staat keine Gehalts-Gap zwischen Mäönnern und ´Frauen :-)
Interessante Aufgaben
Funktionsstelle mit Vertiefung eines persönlichen Interessensgebiets möglich
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber und angenehme Atmossphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fürsorgepflicht wird eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Gesundheitsvorsorge mehr in den Mittelpunkt stellen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bildungseinrichtung bewerten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Verlässlichkeit des Berufs und Arbeitsplatzes
- der Beruf an sich (Vielfältig, sinnvoll,...)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- starre Richtlinien (Beamtengesetz, Bildungspläne und bürokratische Vorgaben)
- wenig Aufstiegschancen und keine System der Wertschätzung für besonderen Einsatz
- Mangel an Fachkräften wir mach mal mit nicht hilfreichen Methoden begegnet
-
Verbesserungsvorschläge
Die Rahmenbedingungen, die durch das Land vorgegeben sind (starre Strukturen und Vorgaben, veralteter Bildungsbegriff, z. T. fehlende Wertschätzung), sollten dringend verändert und verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Typisch öffentlicher Dienst - schwerfälliger und rückständiger, pseudo-modernen Beamtenapparat.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besoldungssicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kaum Innovation, politisch beschränkt, keine Leistungskultur, schlechte Leitungskompetenzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Aufstiegsmöglichkeiten für Tarifkräfte und nicht angemessen bezahlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Land Baden-Württemberg in Ludwigsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, flexible Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Tariflöhne müssen dringend angepasst werden. Auch die Aufstiegsmöglichkeiten sollte für Tarifler möglich sein, ohne gleich seine Stelle zu wechseln. Leistung sollte honoriert werden, wie bei den Beamten.
Gehalt/Benefits
Tarif ist massiv unterbezahlt
Gleichberechtigung
Große Unterschiede zwischen Beamten und Tarifkräfte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fürsorgepflicht des Landes mMn im Referendariat nicht gegeben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Land baden-württemberg in Böblingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Schüler:innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles, was mit dem Ref zu tun hat
Verbesserungsvorschläge
Weniger summarize Leistungsmessung, damit wir das Unterrichten lernen können, statt uns auf die nächste Prüfung vorbereiten zu müssen, 50% mehr Lohn wäre angebracht
Arbeitsatmosphäre
Nur wer sich anpasst und die Klappe hält, kann das Ref überleben
Image
Wird besser, Job will trotzdem keiner mehr machen
Work-Life-Balance
60-80h/Woche sind normal, 1,5 Jahre keine Zeit für Hobbies
Karriere/Weiterbildung
Nach dem Ref kaum Weiterbildung, keine Aufstiegschancen
Gehalt/Benefits
1.500€ ist mit Ende 20 nicht ausreichend
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt der Refis und der Kollegien super
Vorgesetztenverhalten
Viele nutzen Machtposition aus
Arbeitsbedingungen
Sanierungsstau an Schulen
Kommunikation
Herablassend
Interessante Aufgaben
Lehrer sein bleibt Traumberuf
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Potential, keine Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Land Baden-Württemberg in Stuttgart gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Echte Führungskräfte einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Führungsstil wirkt sich auf die Atmosphäre aus
Work-Life-Balance
Bringt der Job als solcher mit sich
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr sehr schlecht
Kommunikation
Findet nicht durchgängig statt! Viele Nebenabsprachen die nie offiziell kommuniziert werden
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 79 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Land Baden-Württemberg durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 63% der Bewertenden würden Land Baden-Württemberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 79 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 79 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Land Baden-Württemberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.