Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Landeshauptkasse die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Persönlich habe ich mit meinen direkten Kollegen nur positive Erfahrungen gemacht, aber Dinge wie Flurfunk sind weit verbreitet…
Gleitzeit, Urlaub meistens problemlos, später kommen, früher gehen alles möglich, solange man auf seine Stunden kommt. Teilzeitmöglichkeiten auch sehr gut.
Sehr schöne Atmosphäre, alles freundlich und gutgesinnt
Vorhanden, Kollegen haben auch füreinander immer offenes Ohr
Grundsätzlich ist das Klima gut, allerdings verderben einige Führungskräfte öfters einem die gute Laune.