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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 96 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Landguth Heimtiernahrung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 135 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Landguth Heimtiernahrung
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Landguth Heimtiernahrung
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

96 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    41%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    40%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    39%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Sehr familiär

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gefühlt sehr gute Stimmung.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zwischen Abteilungen manchmal ausbaufähig.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann Familie, Hobbies und Arbeit vereinen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Firma ist stark am Wachsen. Es macht Spaß.

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3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zu Beginn wirkt die Arbeitsatmosphäre offen und angenehm. Mit der Zeit verändert sich dieser Eindruck jedoch. Aus meiner Sicht werden eigene Meinungen oder alternative Vorschläge nicht immer als konstruktiver Beitrag wahrgenommen. Stattdessen entsteht der Eindruck, dass kritische oder abweichende Ansichten eher unerwünscht sind. Dadurch hatte ich zunehmend das Gefühl, eher eine austauschbare Arbeitskraft als ein wertgeschätztes Teammitglied zu sein.