2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Landkreis Anhalt-Bitterfeld Vorstellungsgespräche
Landkreis
Anhalt-Bitterfeld
Ihr Unternehmen?
2 Bewertungen von Bewerbern
Keine Einladung zum Vorstellungsgespräch trotz Eignung
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alle einladen, die Anforderungen entsprechen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Älteres, Männliches, Qualifiziertes Personal mit Berufserfahrung unerwünscht, lieber jung, unerfahren und weiblich/diver
Bewerber/inHat sich 2019 als Sachbearbeiter Jagdbehörde beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
eingefahrende Strukturen kann man nicht mehr ändern, es sei denn komplett austauschen. die Klüngelei gibt es seit der politischen Wende und wird vom Landrat bis zum kleinen Mitarbeiter/-in praktiziert. die Bürger und Bewerber haben nur Repressalien mit auszubaden, während sich die Mitarbeiter in Gehaltserhöhung und Eigenversorgung bedienen, auch die früheren Leiter des MfS. Statt dessen lassen sie die Menschen im Hochwasser ertrinken und unterstützen lieber ihre zahlenden Firmen, die nicht betroffen waren. Ein Menschenleben ist für sie nichts wert. Kompetenz ausgeschlossen, Skrupellosigkeit steht stattdessen an der Tagesordnung. Und das ist in der Jagdbehörde und bei den Jägern üblich. Die Staatsanwaltschaft sieht lächelnd nur zu und macht sogar mit.
Bewerbungsfragen
zur Weiterentwicklung und aus familiären Gründen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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