Sehr veraltet und festgefahrene Strukturen. Digitalisierung ist ein Fremdwort.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige wenige Mitarbeitende halten den Laden am Laufen. Die machen einen guten Job. Home-Office und flexible Arbeitsmöglichkeiten seit Covid.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Gestalten, nur Verwalten. Es bewegt sich sehr wenig. Noch analoger als der Ruf. Digitalisierung ist ein Fremdwort. Man sträubt sich dagegen. Datenschutz wird total übertrieben. Keine vernünftige Busanbindung. Teilweise herrscht eine Anti-Stimmung zwischen den Ämtern und Dezernaten ("mit dem sprech' ich nicht"). Essen der Kantine ausbaufähig. Privat-PKW ist Vorraussetzung gemäß Ausschreibungen (ja, das wird wirklich verlangt). Langsame IT, langsames Internet, ständig hakt etwas.
Verbesserungsvorschläge
Die Digitalisierung sollte endlich vorangetrieben werden. Weg vom Papier und ab in die Cloud. Ein Social Media Auftritt wird dringend empfohlen. Der Auftritt nach außen muss offensiver und moderner werden. Das Miteinander sollte stärker gefödert werden. Einige Mitarbeitende haben gute Ideen, diese sollten stärker wahrgenommen und umgesetzt werden. Machen Sie sich als Arbeitgeber attraktiver (Jobrad, Busanbindung, kein privater PKW, moderne IT-Ausstattung, Hansefit, Interne Veranstaltungen..).
Kommunikation
Wenig Kommunikation, es wird eher über als mit anderen geredet.
Gleichberechtigung
Für mich ist es sehr auffällig, dass vor allem ältere und männliche Personen das Sagen haben. Auch in den politischen Gremien.
Umgang mit älteren Kollegen
Meiner Meinung nach gut. Es wird vielen ermöglicht, Schritt für Schritt in Rente zu gehen. Auch in Krankheitsfällen verhält man sich gut.
Arbeitsbedingungen
Raumausstattung in Ordnung, Gebäude und Sanitäranlagen veraltet, Reinigung selten und mangelhaft.
Technische Ausstattung schlecht, immer wieder IT-Probleme und Digitalisierung hinkt deutlich hinterher (hier wird noch gefaxt).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unmengen von Papier. Diesel-Dienstfahrzeuge. Fast jeder kommt mit dem Auto. Kein Willen, dies zu ändern.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlich. Große Unterschiede zwischen Berufsanfängern und langjährigen Angestellten. Hoher Anteil Dauerkranker.
Image
Der Landkreis hat keinen guten Ruf. Es wird wenig öffentlich kommuniziert und i.d.R. wird verhindert statt gefördert.
Karriere/Weiterbildung
Es werden einige Weiterbildungen ermöglicht. Allerdings wird Vereinbarkeit von Schwangerschaft und Beruf von einigen nicht ernst genommen.