Ein guter Arbeitgeber mit Entwicklungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Freundlicher, unterstützender Umgang zwischen KollegInnen und Abteilungen
- gute und faire Bezahlungen
- Sehr interessante Benefits
- Der Landkreis bemüht sich (erfolgreich) seinen Angestellten, einen guten Arbeitsplatz zur Verfügung zu stellen.
Work-Life-Balance
Der Landkreis wirbt gerne mit dem Zertifikat "Beruf und Familie". In einigen Abteilungen wird dies auch umgesetzt, in anderen Abteilungen steht der/die Angestellte alleine da und unter großem Druck, wenn das Kind krank ist oder die Kita mal wieder schließt. Es dauert wohl noch, bis der Kulturwandel komplett vollzogen ist.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt der Landkreis seinen Angestellten sehr gute Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Tarifgerechte Bezahlung, mit Verhandlungsgeschick ist auch mehr drin.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten. Der Landkreis gibt sich aber Mühe, ein faires Arbeitsklima zu gestalten (Personalrat, Schlichtungsstelle). Wobei der Personalrat meiner Erfahrung nach mehr Schein als Sein ist und in konkreten Fällen nicht viel weiterhelfen kann. Hier hilft selbst hartnäckig und klar kommunizieren, dann bewegt sich auch etwas. Es bemühen sich meiner Meinung nach alle Abteilungen - unabhängig von persönlichen Spezialisten effects - einander zu unterstützen.
Gleichberechtigung
Hier ist noch viel Luft nach oben. Es gibt Bemühungen, gleiche Chancen für verschiedene Personengruppe zu gestalten. Es braucht aber Zeit, bis es in den Strukturen und vor allem den Köpfen angekommen ist.
Interessante Aufgaben
Abhängig vom Aufgabenbereich und den persönlichen Präferenzen.