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Landpack 
GmbH
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16 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keine Empfehlung für Menschen, die ambitioniert sind.

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider habe ich keinerlei Möglichkeit mehr gesehen, dort noch weiter zu kommen. Meine Berufsbezeichnung hat sich so toll angehört. nach gut 2 Monaten wurde aber klar, dass diese rein willkürlich gewählt wurde und alles, worüber im Bewerbungsgespräch gesprochen wurde, leere Versprechen waren. Man hat keine Unterstützung seitens der Geschäftsführung erfahren, Ideen wurden nicht angehört oder wenn, dann niedergeschmettert.

Verbesserungsvorschläge

Aufgaben und Zuständigkeiten verteilen und den Arbeitnehmern dann vertrauen. Gerne in den Austausch gehen und produktiv miteinander sein. Aber nicht einfach rausziehen, nicht mehr präsent sein und dann einfach auftauchen und dann alles abverlangen und was geht.
Einfach den Arbeitnehmern zuhören und wahrnehmen, wo Probleme liegen könnten, die relativ schnell gelöst werden könnten.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre war gut, so lange der Chef sich nicht eingemischt hat.

Image

Würde die Firma leider nicht weiterempfehlen, da einfach zu unorganisiert und kein Rückhalt der Geschäftsführung vorhanden ist. Man muss alles geben und bekommt wenig bis nichts zurück.

Work-Life-Balance

War ganz okay.

Karriere/Weiterbildung

Es wurde mal davon gesprochen, dass man Schulungen machen könnte. Aber selbst auf Nachfrage kam dann keine Reaktion mehr.

Gehalt/Benefits

Gehalt durchschnittlich, Spritgeld wird gezahlt. Sonst keine zusätzlichen Leistungen. Gehalt kam öfter zu spät.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein - Top! Produkt ist und bleibt der Hammer!

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen haben super zusammengehalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Chef war kaum bis gar nicht präsent, und wenn er da war, dann hat er nur Druck ausgeübt und Unruhe ins Team gebracht.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten eigentlich ganz cool in altem Pferdehof.

Kommunikation

Kommunikation unter den Kollegen gut. Mit dem Chef nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Kein Problem in der Firma.

Interessante Aufgaben

Je nach empfinden. Teils interessante, teils alltäglich wiederkehrende Aufgaben .

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Tolles Produkt mit extrem schlechter Führung durch Gründerpaar

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein emotionales Auf und Ab. Keine Konsistenz - Unsicherheiten, Grundlose Kündigung - zu meiner Zeit wurde mehr als das Team ausgewechselt. Es besteht großes Misstrauen den Mitarbeiter:innen gegenüber.

Work-Life-Balance

Für das Gehalt und den Arbeitsanspruch, emotionales auf und ab - eher schlecht

Kollegenzusammenhalt

Das Team selbst hat sich gut verstanden und unterstützt. Leider wurde der Zusammenhalt gefordert durch die schlechte Führung von oben und es gab immer wieder Aufreger wie die Gründer:in nur so agieren kann...

Vorgesetztenverhalten

Kontrolle statt Vertrauen, Ausbrennen der MA, Grundlose Kündigung von heute auf morgen, obwohl z.T noch 3 Monate zuvor Beförderungen ein und derselben Person erfolgt sind

Kommunikation

Mal wird die Arbeitsleistung gelobt und einen Tag später, ist alles vergessen und es finden unsachgemäße Vergleiche statt und Anforderungen gestellt, die in so kurzer Zeit nicht erfüllbar sind. Die Kommunikation war oftmals sehr emotional geprägt und dadurch extrem anstrengend. Langjährige Mitarbeiter wurden ausgebrannt - wenig Wertschätzung sondern Kontrolle herrscht leider

Gleichberechtigung

Manche MA wurden in den Himmel gelobt, andere die mindestens genauso viel geleistet haben, wurden übersehen - auch wieder ein Zeichen mangelhafter Führung

Interessante Aufgaben

Produkt ist toll,Aufgaben hierzu ebenfalls spannend, jedoch überwiegt auf kurz oder lang leider das toxische Arbeitsumfeld


Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

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Gute Firma gepaart mit einem sehr guten Produkt

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielfalt, Spaß und viele Ideen

Verbesserungsvorschläge

Abschied vom Startup-Status

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre hat mir immer sehr gut gefallen. Es hab regelmäßige Projekte wie die gemeinsame Anlage eines Biotops, Weihnachten, Bayerischer Abend - immer draußen und unter Beachtung der Corona-Bedingungen.

Image

Alle waren sehr motiviert und konnten das auch stolz nach außen zeigen.

Work-Life-Balance

Alles in Ordnung. Wenn ich kurzfristig wegen meinem Kind weg musste, hat ein kurzer Hinweis gereicht. Die Arbeitszeiten sind im normalen Rahmen.

Gehalt/Benefits

Gute Perspektiven, das Gehalt war gut und fair bewertet. Es gab zum Jahreswechsel eine allgemeine Gehaltsanpassung für alle - sogar für mich, obwohl noch in der Probezeit. Ich hatte zusätzlich einen Fahrtkostenzuschuss.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alleine schon wegen dem Geschäftszweck ökologischer Versandverpackungen natürlich besonderes Augenmerk auf das Umweltbewusstsein. Vom Papierverbrauch über den Bezug von Strom bis zum Produkt selbst ist es das tragende Thema in dieser Firma.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hoher Zusammenhalt über alle Abteilungen hinweg. Es gibt Freundschaften zwischen den Kollegen. Bei Gelegenheiten wurde nie jemand vergessen oder ausgegrenzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Immer fairer Umgang mit allen Altersgruppen. Gerade die Erfahrung der älteren wird geschätzt. Das Durchschnittsalter bei diesem jüngeren Unternehmen ist niedriger als bei klassischen "gewachsenen" Firmen. Ich bin mit Anfang 40 einer der älteren gewesen.

Vorgesetztenverhalten

Hatten immer Zeit zwecks Rückfragen oder sonstiger Anliegen.

Arbeitsbedingungen

Waren gut - normale Büroausstattung, sehr kompetente Kollegen in HR, IT.

Kommunikation

Auch wenn ich hier teils schlechtere Bewertungen zur Kommunikation gelesen habe: ich hatte regelmäßiges Feedback und Gespräche.

Gleichberechtigung

Absolut modern - Geschlecht spielt überhaupt keine Rolle beim Vorwärtskommen.

Interessante Aufgaben

Viel Gestaltungsspielraum in meiner vertrieblichen Aufgabe. Die Möglichkeiten im Vertrieb sind groß, da das Produkt in die Zeit passt und jeder sehr gerne zuhört.


Karriere/Weiterbildung

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Aufstrebendes und familiäres Unternehmen

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Zukunftsorientierung
- Das Team
- Das Produkt

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist ziemlich einzigartig. Gearbeitet wird nicht in einem normalem Großraumbüro mit grellen Neonlichter, die von der Decke strahlen. Schon beim Eintreten bekommt man einfach ein wohles Gefühl und nach ein paar Stunden Arbeiten möchte man gar nicht mehr den Arbeitsplatz wechseln

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da können sich viele Unternehmen meiner Ansicht nach eine Scheibe von abschneiden. Landpack lässt nichts unversucht um nachhaltig zu agieren. Das merkt man im Betrieb und man nimmt sogar selber Teil daran. Daher war die Zeit sehr inspirierend für mich

Kollegenzusammenhalt

Meine Kollegen haben meine zeit bei Landpack besonders gemacht. Ich wurde bspw. jeden Tag von einem Kollegen mitgenommen, da ich kein Auto hatte. Die Mittagspausen haben wir immer als Team verbracht, ab und zu auch mal gekickert. Und mit einigen Kollegen habe ich mich auch außerhalb der Arbeit noch privat getroffen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Praktikum in einem spannenden Unternehmen zum wohlfühlen

4,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Toller Umgang miteinander. Man fühlt sich in dem offenen und ästhetischen Office gleich willkommen. Die regelmäßgen gemeinsamen Mittagspausen erlauben, dass man jeden im Team kennenlernen kann.
Nur der Standort außerhalb von München erschwert Spontanität und der Verzicht des Autos wird daher auch je nach Wohnlage fast unabdingbar.

Work-Life-Balance

Homeoffice war bei Bedarf immer möglich, außerdem konnten Arbeitszeiten flexibel gehandhabt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoch! Nicht nur der Anspruch des Unternehmens, sondern bei jedem einzelnen Mitarbeitenden ist ein hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Den Zusammenhalt untereinander habe ich als sehr positiv wahrgenommen. Immer offen und ehrlich im Umgang miteinander.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten waren sehr hell und gut ausgestattet. Die Laptops der Firma sind nicht mehr die neusten, was einem Nachhaltigkeits Gedanken zu Gute kommt.
Eine weitere Anmerkung dazu ist, dass während der Office Zeiten das Büro gereinigt wurde und es deshalb ab und zu zu Lärm Problemen kam.

Kommunikation

Sehr ausführliches Feedback Gespräch. Manche Absprachen wiederrum waren leider verspätet und teils auch ungenügend.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeitenden werden gleich wertgeschätzt und die Geschlechter Verteilung ist auch gleichmäßg.

Interessante Aufgaben

Es gibt eine vielfältige Anzahl an Aufgaben uns es ist für jeden was dabei. Je nach Interesse gibt es die Möglichkeit in verschiedene Bereiche Einblick zu bekommen.

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Spannendes Unternehmen auf dem Weg vom Start-Up zum Global Player

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr herzliches Team, sehr netter Umgangston.

Work-Life-Balance

Es gibt Zeiten mit hohem Arbeitspensum und auch wieder Zeiten mit weniger Stress.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dem Produkt geschuldet enorm hoch.

Kollegenzusammenhalt

Den "Flurfunk" gibt es hier wie überall, aber die Mitarbeiter halten fest zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Klassische Vorgesetzte gab es zu Beginn gar nicht. Mittlerweile sind flache Strukturen etabliert, was sich sehr positiv auswirkt.

Arbeitsbedingungen

Das Firmengelände ist ein ehemaliges landwirtschaftlich genutztes Anwesen.
Vorteile: Arbeiten wo andere Urlaub machen in sehr schönen, gut ausgestatteten Büros.
Nachteile: In einem ehemaligen Reiterhof gibt es noch nicht überall die perfekte Infrastruktur für eine moderne Produktion.

Kommunikation

Durch das schnelle Wachstum der Firma gibt es manchmal noch keine festen Kommunikationswege. Aber da die Wege sehr kurz sind bekommt man immer eine Aussage die einem weiter hilft.

Interessante Aufgaben

Sehr spannende Themen in einem schnell wachsenden Umfeld.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Sehr tolles Unternehmen, in dem man sich nur wohlfühlen kann!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Arbeitsatmosphäre; tolle Kollegen; sinnvolles, zukunftsfähiges Produkt!

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang unter den Kollegen ist sehr gut. Ich könnte mir keine besseren Kollegen vorstellen und gehe jeden Tag gerne zur Arbeit.

Work-Life-Balance

Die Arbeit wird hier sehr ernst genommen und trotzdem steht die Ausgewogenheit zwischen Beruf und Freizeit an erster Stelle!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sowie das Produkt ist auch das gesamte Unternehmen sehr nachhaltig gestaltet. Alle Aktivitäten und Prozesse des Unternehmens werden Blick auf die Umwelt gestaltet!

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr groß. Vor allem vor Corona waren gemeinsame Aktivitäten immer sehr wichtig!

Umgang mit älteren Kollegen

Mit einem sehr hohen Anteil an jungen Mitarbeitern ist das Durchschnittsalter bei Landpack eher niedrig. Trotzdem kommen alle verschiedenen Altersgruppen gut miteinander aus!

Vorgesetztenverhalten

Das Verhältnis zu den Vorgesetzen ist sehr gut und trotzdem mit Respekt verbunden! Die Zusammenarbeit ist eher kooperativ als hierarchisch. Das führt zu einer sehr freien und verantwortungsvollen Arbeit der Angestellten des Unternehmens.

Arbeitsbedingungen

Das Arbeitsumfeld ist sehr gut, der Arbeitsplatz schön und die Technik wird gerate noch weiterentwickelt. Das Unternehmen Landpack liegt außerdem direkt auf dem Land, weshalb ein schöner Spaziergang in der Mittagspause auch immer möglich ist!

Kommunikation

Probleme werden offen angesprochen und auch sonst wird immer fleißig untereinander kommuniziert!

Gleichberechtigung

Bei Landpack gibt es keinerlei Form der Diskriminierung, jeder wird so akzeptiert, wie er/sie ist!

Interessante Aufgaben

Bei Landpack gibt es auf jeden Fall sehr viele interessante und vielfältige Aufgaben. Es wird nie langweilig!


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Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

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Nachhaltig, professionell und persönlich

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber ist in jeder Hinsicht vorbildlich, vorausschauend und professionell. Das Arbeitsverhältnis wurde aufgrund persönlicher Entscheidung im Guten beendet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für Interessenten ohne eigenes Auto kann der Standort ein Minuspunkt sein. Eine Bushaltestelle in Firmennähe ist gegeben, wobei mir der Abfahrtplan nicht bekannt ist. Es können allerdings nach Absprache auch Fahrgemeinschaften gebildet werden. Fahrtkosten werden bezuschusst.

Arbeitsatmosphäre

Unabhängig von der Position der Mitarbeiter ist der Umgang wertschätzend und professionell. Praktikanten übernehmen von Anfang ein breites Aufgabenfeld und unterstützen.

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Ausgezeichnet.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit ist vertrauensbasiert. Da das Unternehmen langfristig agiert, ist es auch familienfreundlich. Einen Gruppenzwang gab es zu keiner Zeit.

Karriere/Weiterbildung

Die Entwicklungschancen sind unabhängig vom Schulabschluss gegeben und werden gefördert. Es wird hoher Wert auf die Weiterbildung (Softwareanwendung, Data Analytics, duales Studium) gelegt, Karriereaufstieg ist angemessen.
In Hinblick auf vorherige Bewertungen möchte ich hier sagen, dass bei recht großzügigen Weiterbildungsangeboten und Aufstiegschancen die Leistungsanforderung und Eigeninitiative selbstverständlich hoch sind! Der Wunsch auf eine Weiterentwicklung sollte aber immer von einem selber kommen. Engagierte Interessenten werden das genauso sehen.

Gehalt/Benefits

Pünktliche und wettbewerbsfähige Zahlung der Gehälter (bitte keine Angst vor dem Start-Up Klischee und siehe "Karriere/Weiterbildung").

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen ist ein Vorreiter der Kreislaufwirtschaft, gewann mehrere Auszeichnungen und ist weltweit der einzige Hersteller ökologischer Isolierverpackungen. Darüber hinaus ist die Produktherstellung über den gesamten Herstellungsprozess klimaneutral. Ein hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein ist bei jedem einzelnen Mitarbeiter vorhanden. Die Haltung schien mir zukunftsgewandt, reflektiert und in keiner Weise extrem.

Kollegenzusammenhalt

Inklusiv, transparent, zuverlässig

Umgang mit älteren Kollegen

Ohne Frage!

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen wurden klar, nachvollziehbar und mit Einbezug der Mitarbeiter getroffen. Feedback wird konstruktiv und in beide Richtungen gegeben.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind modern, geschmackvoll und die Technik zeitgemäß. Aufenthaltsräume laden zum wohlfühlen ein (Kaminfeuer, Kissen, natürliches Holz, frische Blumen), Arbeitsplätze durch ihren großen und hellen Platz zum konzentrieren.

Kommunikation

Für eine realistische Bewertung auch einmal vier Sterne. Aufgrund der Pandemie finden die wöchentliche Mitarbeitervorträge, die Weihnachtsfeier und das gemeinsame Kochen beschränkt/ virtuell statt. Der digitale Arbeitsplatz war sehr gut vorbereitet und die Kollegen versiert mit den Instrumenten. Die Kommunikation ist unter anderen Rahmenbedingungen aber sicherlich noch ein Stück weit besser aber das trifft auf alle Unternehmen im Moment zu.

Gleichberechtigung

Ohne Frage!


Interessante Aufgaben

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ein spannendes Praktikum in einem vielseitigen Start-Up

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für ein abwechslungsreiches Praktikum ist das start-Up sehr gut geeignet. Mann und Frau bekommt von Vertrieb, Logistik, Forschung, Entwicklung bis hin zum Marketing alles mit.

Arbeitsatmosphäre

Das Office in Alling ist super schön. Sehr helle und freundliche Büros mit vielen Pflanzen. Da zu Coronazeiten eher weniger Mitarbeiter*innen im Büro waren, war es auch nie zu laut. Die Küche und die Gemeinschaftsräume laden (unter anderen Voraussetzungen) zum Verweilen und Zusammenkommen ein.

Work-Life-Balance

Da ich lediglich ein dreimonatiges Praktikum absolviert habe, kann ich nur für diese Zeit sprechen. Wenn es mehr zu tun gab ist man mal länger geblieben, dafür konnte ich, wenn ich Termine hatte, auch mal früher gehen. Das hat sich ganz gut in der Waage gehalten.

Karriere/Weiterbildung

Hier liegt es in der eigenen Hand, wie sehr man seine Möglichkeiten nutzt. Ich habe Landpack als sehr offenes Unternehmen kennen gelernt, welches bereit ist Weiterbildungen und Forschungsprojekte zu unterstützen. Als Praktikant konnte ich beispielsweise an Projektmeetings und digitalen Tagungen teilnehmen. Der Vorschlag für die Tagung kam von der Geschäftsführung und war sehr informativ.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt im Praktikum war normal. Zudem wurden mir die Fahrtkosten zu einem Projektmeeting erstattet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein hört beim Produkt nicht auf. Das ganze Unternehmen agiert ökologisch vorbildlich. Es fühlt sich gut an, ein Teil davon gewesen zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist Top! Hier kann man sich nur wohl fühlen. Jeder ist sehr hilfsbereit und zuvorkommend. Es war sehr schön, ein Teil dieses Teams zu sein. Ich habe mich sehr wertgeschätzt gefühlt.

Umgang mit älteren Kollegen

Klar, das Team ist jung. Dennoch wird jeder mit einbezogen und wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung ist sehr bemüht ihre Mitarbeiter auch persönlich kennen zu lernen. Zudem schaffen es Vorgesetzte sich Zeit für Gespräche und Fragen der Mitarbeiter*innen zu nehmen. So wurde sich gezielt zusammengesetzt um offenen Fragen zu klären. Auch das Feedback-Gespräch am Ende war sehr lehrreich und ich konnte meine Einschätzungen/ Verbesserungsvorschläge ansprechen. Auch von der Geschäftsführung habe ich mich wertgeschätzt gefühlt

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb des Teams lief super! Man musste nicht lange auf Rückmeldungen warten und der Umgang war stets sehr freundlich. Bei Vorgesetzten hat man verständlicherweise auch mal länger auf eine Rückmeldung gewartet. Wenn man allerdings aktiv nachfragt, wurde sich auch länger Zeit für ein Gespräch genommen.

Interessante Aufgaben

Ich glaube hier ist für jeden was dabei. Vom Marketing bis hin zum Agrarstudent*in wird hier jeder seine Aufgaben finden. Landpack hat viel zu bieten!


Image

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Herausfordernde, lernintensive und sinnstiftende Tätigkeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landpack GmbH in Alling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Standort Alling ist außerhalb Münchens, die meisten haben daher schon einen mehr oder weniger langen Arbeitsweg. Das „Büro“ macht es aber wett: Garten mit Sitzlounge, Grill und Tischtennis im Sommer, Kachelofen im Winter. Es gibt eine Bürokatze und Hunde können mitgebracht werden (soweit verträglich). Regelmäßige gemeinsame Mittagspausen, 1x/Woche Pizza aufs Haus, Bierchenrunden am Abend.
Getränke wie Limo, Tee, Kaffee (auch mit Hafermilch), Bier werden bereitgestellt.

Image

Viele ehemalige Mitarbeiter waren unzufrieden im Team. Image und Klima hat sich deutlich verbessert.

Work-Life-Balance

Der Workload ist meist hoch. Man kann sich aber seine Zeit flexibel einteilen und auch mal eher gehen.
Work-Life-Balance ist dadurch gegeben, dass viele Mitarbeiter hinter den Werten und den Produkten stehen und sich selbst verwirklichen können.

Karriere/Weiterbildung

Man lernt sehr viel, meist learning by doing. Wer Fortbildungen machen möchte sucht sich proaktiv und selbstständig was und wenn es für alle passt ist dies meist auch möglich. Manchmal werden auch Vorschläge gemacht.

Gehalt/Benefits

Gehalt normal, es gibt Tankgutscheine/Fahrkartenerstattung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt wenig, was man noch besser machen könnte.

Kollegenzusammenhalt

Super! Man kann sich auf alle verlassen und jeder gibt was er kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt sehr junges Team

Vorgesetztenverhalten

Offen und ehrlich. Es wird (soweit wie möglich) darauf geachtet, dass jeder seine Stärken ausspielen kann und auch gefordert wird.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten, flexible Arbeitsplätze - Home Office oft möglich. Schöne Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Infos bekommt man, manchmal muss man aber aktiv nachfragen. Es ändert sich vieles oft schnell, daher ist es schon eine Herausforderung die Infos immer aktuell zu halten.

Gleichberechtigung

Etwa gleich viele Kolleginnen wie Kollegen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben ändern sich oft, es wird nie langweilig. Es gibt schon Tätigkeiten die immer gleich bleiben, aber wem ein regelmäßiges Umschwenken zu unruhig ist, ist hier falsch.
Die Projekte sind immer sinnvoll.

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