Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Landpflegeheim Timm die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter Mitarbeiter*innen gut, doch leider wird Zwietracht gesät, denn solange es untereinander Uneinigkeiten gibt, verbündet sich keiner gegen die Oberen :)
wichtige Infos werden meist nicht persönlich sondern durch Aushänge oder beleidigende Mails weitergegeben
größter aller Minuspunkte! Mobbing, anzügliche, unangebrachte, provozierende Äußerungen, anschreien von Mitarbeiter*innen auf dem Gang inklusive übelster Beleidigungen disqualifizieren den PDL, die Heimleitung reagierte darauf lediglich mit einer Abmahnung weil der PDL ja schon so lange da ist und solange seine fachliche Kompetenz seine menschlichen Abgründe ausgleicht bleibt er im Amt [Zitat]
Hervorragend