Wer Kritik äußert, wird abgestraft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Aschaffenburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider prägen mangelnde Führungskompetenz und eine veraltete Denkweise das Arbeitsumfeld. Viele Vorgesetzte sitzen seit Jahrzehnten auf ihren Positionen, ohne sich fachlich oder menschlich weiterzuentwickeln. Entscheidungen werden häufig „passend gemacht“, anstatt Probleme ehrlich anzugehen. Konstruktive Kritik ist unerwünscht – wer Missstände anspricht, muss mit Konsequenzen rechnen, etwa durch Versetzungen, monotone Aufgaben oder eingeschränkte Homeoffice-Möglichkeiten. Schade, denn mit einer offenen Fehlerkultur und moderner Führung hätte die Arbeit dort wirklich Potenzial.
Arbeitsatmosphäre
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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