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Landratsamt 
Aschaffenburg
Bewertungen

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47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 57%
Score-Details

47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Die beste Berufliche Veränderung die ich gemacht habe! :-)

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offen für Veränderungen, auf dem Weg der Digitalisierung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kantine bietet große Portionen fürs Geld, der Geschmack ist manchmal allerdings nicht so gut, Salattheke auch augenscheinlich Dose auf und reingeschüttet...

Verbesserungsvorschläge

Den Beitrag der Zusatzversorgung ist in anderen öffentlichen Branchen deutlich Höhr als hier.

Arbeitsatmosphäre

Stets ruhig und freundlich, kein ,,hinter dem Rücken lästern,,

Image

Sehr Gut

Work-Life-Balance

Flexibel Arbeitszeiten (Kernzeiten sind vorgegeben)

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einen breiten Katalog, vorgesetzte unterstützen fort und Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sicher und pünktlich nach TVÖD, Zusatzversorgung, 50% Zuschuss ÖPNV Ticket

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird ernst genommen

Kollegenzusammenhalt

Sehr Gut in meinem Arbeitsbereich

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Stets professionell und offen für Ideen und Vorschläge

Arbeitsbedingungen

Moderner Arbeitsplatz mit Handy, LapTop mit Karte sowie elektrische Schreibtisch

Kommunikation

Stets mit allen auf Augenhöhe

Gleichberechtigung

vorhanden

Interessante Aufgaben

Das sollte jeder Job haben und liegt an einem selbst

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben eine ausführliche Bewertung zu schreiben. Wir freuen uns sehr über Ihr positives Feedback. Die Verbesserungsvorschläge und Kritikpunkte geben wir gerne weiter und hoffen natürlich, dass Sie auch in Zukunft bei uns zufrieden sind. Sollten Sie weitere Ideen zur Verbesserung haben, können Sie sich gerne persönlich oder über personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de bei uns melden.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Guter und solider Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundliches Miteinander, solider Arbeitgeber, gute Sozialleistungen, anständiges Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Jobticket, zusätzliche freie Tage, absolute Flexibilität

Verbesserungsvorschläge

Die Parksituation ist unter irdisch.. auch hier wieder die Frage, wie man beim Umbau nicht genügend Parkplätze planen kann. Auch für Besucher stellt sich ja immer die Frage, wo sie parken können. Das sollte an einem Landratsamt mit viel Besucherverkehr eigentlich nicht der Fall sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Abteilung der Personalgewinnung macht einen guten Job und versucht stetig, die Arbeitsatmosphäre zu verbessern.

Work-Life-Balance

Hier ist absolute Flexibilität gegeben! Bin sehr dankbar für die Möglichkeiten von Gleitzeit und Arbeitsplatzteilung. Kurzfristige freie Tage sind überhaupt kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt die Möglichkeit, Seminar und Kurse zu überlegen, auch wenn deren Beantragung nicht mit einem Klick getan sind.. aber die Angebote sind top

Gehalt/Benefits

Einstufung von Gehaltsklassen im öD nicht durchschaubar und sicherlich nicht immer gerecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird halt noch sehr viel gedruckt, bis zur Digitalisierung ist es noch ein langer Weg. Ansonsten wird hier schon geschaut, was man so verbessern kann.

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganzen wirklich ein guter Zusammenhalt. Ausreißer gibt es immer - aber im Vergleich zu anderen Arbeitsstellen ist hier schon ein wirklich positives Miteinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher nur positives mitbekommen

Vorgesetztenverhalten

Manche Führungspositionen scheinen wahllos besetzt zu sein… Hier wird eher nach Hierarchie anstatt Führungsqualität geschaut… Aber dies wird ja seitens der Regierung vorgegeben

Arbeitsbedingungen

Die Technik und Ausstattung ist einwandfrei… Wie man allerdings einen Neubau ohne Klimaanlage und ordentliche Dämmung bauen kann, ist mir ein Rätsel… Das Gleiche gilt für die Parksituation am Hause.

Kommunikation

Die Kommunikation mag in jeder Abteilung unterschiedlich sein. Prinzipiell würde ich sie aber als mittelmäßig beschreiben.. manche Informationen bekommt man eher zufällig auf dem Flur mit, statt vom direkten Vorgesetzten

Gleichberechtigung

Die Stelle für Gleichberechtigung leistet ebenso eine gute Arbeit und der Wiedereinstieg wird einem hier sehr leicht gemacht

Interessante Aufgaben

Man muss sich über die Vorgänge in einem Amt bewusst sein und darf nicht erwarten, die Mühlen zu beschleunigen. Dann passt das wunderbar.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben eine Bewertung zu schreiben. Wir freuen uns über Ihr überwiegend positives Feedback und auch Ihre Verbesserungsvorschläge werden wir gerne weitergeben. Melden Sie sich gerne bei uns unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de oder auch persönlich, wenn Sie weitere Vorschläge oder Anregungen für uns haben.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Mehrfachbewertung

Super Arbeitgeber.

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschaffenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

soziale Leistungen, Parkplatz vor der Türe, Deutschland Ticket wird bezuschusst...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das einzige was ich da anmerken kann, ist dass die Kantine besser werden könnte.

Arbeitsatmosphäre

Klasse Atmosphäre in unserer Abteilung. Jeder ist für jeden da.

Image

Amt hat seinen Ruf weg. Bei uns ist es aber nicht so. Schnelle Reaktionswege und kurze Entscheidungen

Work-Life-Balance

HO wo möglich

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungswünsche werden meist angenommen.

Gehalt/Benefits

Bin super zufireden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier könnte von einigen Kollegen nachgebessert wreden.

Kollegenzusammenhalt

Unsere Abteiung macht viele gemeinsame Unternehmungen (grillen, Pizza, Weihnachtsmarkt)

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier keine Probleme. Tolle integration

Vorgesetztenverhalten

Starker Rückhalt aller Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Tastauren, Multi Monitor Betrieb. Klasses Setup

Kommunikation

Kommunikation innerhalb der Abt. klasse

Gleichberechtigung

Bei uns ist jeder gleichberechtigt.


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

wir freuen uns sehr über Ihr positives Feedback. Wir möchten Ihnen gerne auch weiterhin die Möglichkeit geben in Zukunft Feedback und Verbesserungsvorschläge zu äußern. Melden Sie sich gerne persönlich oder unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Sehr glücklich hier :-)

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- herzliche Aufnahme im Team
- strukturiertes On-Boarding
- Mitarbeiterangebote wie Reha-Quickies, Sportangebote, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze
- Kultur des Grüßens auf den Fluren
- gute Anbindung an die Autobahn
- wertschätzendes Miteinander (Ausnahmen gibt es überall)

Verbesserungsvorschläge

- digitales Telefonieren wäre komfortabel

Arbeitsatmosphäre

angenehme, kollegiale Atmosphäre

Work-Life-Balance

nach Absprachen ist hier Vieles möglich

Kollegenzusammenhalt

Zusammenarbeit gelingt im Team sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Lob & Wertschätzung, offener und ehrlicher Austausch

Arbeitsbedingungen

helle Büros mit Tageslicht und großen Fenstern, überwiegend ruhige Lage (außer in Schulpausen) für entspannende Spaziergänge in der Pause

Kommunikation

offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

angemessener Freiraum und Verantwortung


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin/lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben eine Bewertung zu schreiben. Wir freuen uns über ihr gutes Feedback. Wir können Ihnen außerdem mitteilen, dass an Ihrem Verbesserungsvorschlag bereits von unseren Kolleginnen und Kollegen gearbeitet wird. Sollten Sie weiteres Feedback oder Verbesserungsvorschläge haben, melden Sie sich gerne persönlich oder unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Wer Kritik äußert, wird abgestraft

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Aschaffenburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider prägen mangelnde Führungskompetenz und eine veraltete Denkweise das Arbeitsumfeld. Viele Vorgesetzte sitzen seit Jahrzehnten auf ihren Positionen, ohne sich fachlich oder menschlich weiterzuentwickeln. Entscheidungen werden häufig „passend gemacht“, anstatt Probleme ehrlich anzugehen. Konstruktive Kritik ist unerwünscht – wer Missstände anspricht, muss mit Konsequenzen rechnen, etwa durch Versetzungen, monotone Aufgaben oder eingeschränkte Homeoffice-Möglichkeiten. Schade, denn mit einer offenen Fehlerkultur und moderner Führung hätte die Arbeit dort wirklich Potenzial.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, wenn Sie den Eindruck gewonnen haben, dass konstruktive Kritik unerwünscht sei. Wir als Team Personalgewinnung und -entwicklung sind immer daran interessiert das Arbeitsumfeld für unsere Kolleginnen und Kollegen zu optimieren. Sollten Sie Interesse an einem Gespräch haben, um noch einmal genauer auf die Umstände einzugehen, können Sie sich jederzeit gerne über personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de bei uns melden.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Guter Arbeitgeber!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Stimmung, gute Vorgesetzte, tolles Team, Humor in der Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Meckern auf ganz hohem Niveau: Klimaanlage, Hunde erlauben, Raucherplatz überdachen und rein digitales Telefonprogramm

Arbeitsatmosphäre

Viel Lob, transparente Entscheidungen

Image

Kein typisches Amtsgemeckere

Work-Life-Balance

Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gewünscht und befürwortet

Gehalt/Benefits

nach Tarif, viele Feste

Umwelt-/Sozialbewusstsein

keine eigenen Erfahrungen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine eigenen Erfahrungen aber wirkt gut

Vorgesetztenverhalten

Unfassbar gute Vorgesetzte!

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung, Büros recht hellhörig und im Sommer relativ warm

Kommunikation

Gute und schnelle Kommunikation

Gleichberechtigung

Fortbildungen zu „Frauenthemen“, Gleichberechtigungsstelle


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben eine Bewertung zu verfassen. Wir freuen uns über Ihr positives Feedback. Melden Sie sich gerne bei uns unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de oder auch persönlich, wenn Sie in Zukunft weitere Vorschläge oder Anregungen für uns haben sollten.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Mangelhafte Ausbildung und enttäuschende Arbeitserfahrung in der IT

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man im öffentlichen Dienst eine gewisse Jobsicherheit hat und positiv fand ich auch die geregelten Arbeitszeiten, außerdem konnte man den Urlaub in der Regel ohne Probleme nehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ausbildung im Landratsamt war für mich insgesamt sehr enttäuschend. Als Auszubildender habe ich kaum etwas gelernt, da man größtenteils ignoriert oder sogar belächelt wurde, anstatt eine ordentliche Einarbeitung oder Hilfestellung zu bekommen.

In der Ableitung selbst gibt es rund 20 Mitarbeiter, die auf drei Teams aufgeteilt sind - eine Struktur, die kaum Sinn ergibt, außer dass dadurch mehr Führungskräfte geschaffen werden. Viele Mitarbeiter wirken dabei wenig produktiv, und statt praxisnaher Unterstützung wird man als Azubi auf sich allein gestellt.

Auch nach der Ausbildung, hat sich die Situation nicht verbessert. Viele Kollegen fühlen sich für nichts verantwortlich oder wollen keine Verantwortung übernehmen, stattdessen werden Hauptaufgaben oft an Auszubildende oder neue Mitarbeiter weitergeschoben. Das führt zu chaotischen Abläufen und einer sehr unprofessionellen Arbeitsweise.

Die Führungskräfte tragen ebenfalls wenig zu einer positiven Entwicklung bei, es werden zwar neue Prozesse und theoretische Konzepte vorgestellt, die aber in der Praxis keine Anwendung finden. Auf konstruktive Kritik wird nicht eingegangen, stattdessen wirkt der Umgang oft respektlos.

Verbesserungsvorschläge

Azubis sollten nicht ausgelacht oder ignoriert werden, sondern eine klare Einarbeitung, Schulungen und praxisnahe Aufgaben bekommen.
Aufgaben dürfen nicht einfach an Azubis abgeschoben werden, jeder Mitarbeiter sollte
Verantwortung übernehmen.
Führungskräfte sollten respektvoller im Umgang sein, mehr Wert auf Unterstützung und Förderung legen.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie Ihre Ausbildung nicht in guter Erinnerung behalten haben. Wir hätten gerne die Möglichkeit gehabt während Ihrer Ausbildung gemeinsam mit Ihnen eine Lösung für Ihre Kritikpunkte zu finden.
Wir würden Ihnen gerne anbieten über Personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de noch einmal Kontakt mit uns aufzunehmen, um gemeinsam über Ihre Verbesserungsvorschläge sprechen zu können.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Mehrfachbewertung

Super Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Aschaffenburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

ruhige, kollegiale atmosphäre

Work-Life-Balance

Unsere Abteilung achtet sehr auf ein ausgewogenes Verhältnis. Urlaub ider Zeit Ausgleich wird großzügig gehandelt.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander zwischen den Kollegen ist super. Viel Rückendeckung von Vorgesetzten

Vorgesetztenverhalten

Das Führungsverhalten in unserer Abteilung läuft sehr gut

Arbeitsbedingungen

Wir bekommen alle Arbeitsmittel, Werkzeuge und Gerätschaften, die wir für unsere Arbeit benötigen.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen läuft super

Gehalt/Benefits

Gehalt nach TÖvD, Fahrrad Leasing, Obstkörbe. Pünktliche Auszahlung des Gehalts

Gleichberechtigung

Alle Mitglieder des Teams sind gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Die Aufteilung der Aufgaben ist für jeden Kollegen angepasst.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben eine Bewertung zu schreiben. Wir freuen uns über ihr positives Feedback. Melden Sie sich gerne bei uns unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de oder auch persönlich, wenn Sie Vorschläge oder Anregungen für uns haben, wie wir als Arbeitgeber noch besser werden können.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Das Leben im Amt

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist eine sehr schöne atmosphäre der Mitarbeiter / Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Prozesse sind unnötig kompliziert oder antiquiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung und das überwiegend positive Feedback. Melden Sie sich gerne bei uns unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de oder auch persönlich, wenn Sie Vorschläge oder Anregungen für uns haben, wie wir uns verbessern können.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Grundsätzlich guter Arbeitgeber mit manchmal fragwürdigen Entscheidungen.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Aschaffenburg / Bayern gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In den letzten Jahren sind ein paar fragwürdige Entscheidungen getroffen worden, die von den Arbeitnehmern nicht immer nur positiv aufgenommen worden sind.

Image

Geht so, Amt halt.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Homeoffice, 30 Tage Urlaub. Die Arbeitszeit liegt aber immernoch bei 39 Stunden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten zum Aufstieg bzw. werden auch Weiterbildungen gezahlt. Meist ist es ein wenig langsam und die Führungsposten werden auch nicht ständig frei.

Gehalt/Benefits

Es wird Tarif gezahlt. Betriebliche Altersvorsorge. Vermögenwirksame Leistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Papier verschwindet langsam aus der Amtsstube, es gibt Job-Rad Angebote und Zuschüsse zum ÖPNV.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Abteilung sehr gut. Man kann aber auch Pech haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen stellen die Stütze der öffentlichen Verwaltung dar.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Abteilung gut. Man darf nicht vergessen dass in der Verwaltung in der Regel selten Menschen mit einer Ausbildung in Personalführung arbeiten.

Arbeitsbedingungen

In den letzten Jahren hat sich viel getan. Höhenverstellbare Schreibtische, Wasserspender, Homeoffice, Gleitzeitregelungen etc..

Kommunikation

Die Kommunikation der Amtsleitung lässt manchmal zu wünschen übrig.

Gleichberechtigung

Der Tarif macht hier keinen Unterschied. Die Führungsebene ist sehr bemüht.

Interessante Aufgaben

Jen nach Abteilung und persönlichen Interessen gut. Ordnungsrecht, Sozialrecht, Interne Verwaltung, Finanzwirtschaft..... alles vorhanden.

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalgewinnung und -entwicklung

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben eine Bewertung zu schreiben. Wir freuen uns über ihr überwiegend positives Feedback. Melden Sie sich gerne bei uns unter personalgewinnung-entwicklung@lra-ab.bayern.de oder auch persönlich, wenn Sie Vorschläge und Anregungen für uns haben, wie wir in Punkten wie der Arbeitsatmosphäre oder auch der Kommunikation noch besser werden können.

Herzliche Grüße
Personalgewinnung und -entwicklung

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Landratsamt Aschaffenburg durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden Landratsamt Aschaffenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Landratsamt Aschaffenburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.