sicherer Arbeitsplatz mit Abschlägen bei Vergütung, in manchen Bereichen ängstlicher Führungsstil, hohes Arbeitspensum
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeit, Telearbeitsmöglichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalpolitik, Eingruppierung
Verbesserungsvorschläge
zu hohe Arbeitsbelastung durch ausreichend qualifizierte Mitarbeiter reduzieren,
Verbesserung der Unterstützung der Mitarbeiter und Vertretung nach außen, dadurch ist positivere Außenwirkung möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur beschränkt möglich, mehrtägige kostenpflichtige Fachlehrgänge werden kaum genehmigt
Gehalt/Benefits
keine angemessene Bezahlung bezüglich Ausbildung und Stelle
Kollegenzusammenhalt
nur durch den Kollegenzusammenhalt ist das Klima erträglich und die Arbeit schaffbar
Vorgesetztenverhalten
schlechter Leitungsstil, fachliche Entscheidungen der Angestellten werden oft von Leitung ausgehebelt oder verschleppt im Sinne vorauseilenden Gehorsams, mangelnder Informationsfluss, mangelnde Anleitung, geringe Wertschätzung
Kommunikation
nur unter Kollegen