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Rhein-Neckar-Kreis
Azubi Bewertungen

2 von 81 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten.

Sehr langweilige Ausbildung mit magerer Ausbildungsunterstützung.

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Vermessungstechniker bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis in Heidelberg abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Eingeschweißtes team, schwer als neuer Anschluss zu finden.

Arbeitszeiten

Gleitzeit und Kernzeit 8:30-15:00Uhr

Spaßfaktor

Sehr wenige Aufgaben/zu wenig um die Woche voll zu bekommen.


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

David Kern, Employer Branding & Social Media
David KernEmployer Branding & Social Media

Sehr geehrte/r Nutzer/in (m/w/d),
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie mit dem Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis als Ausbildungsbetrieb nur teilweise zufrieden waren.
Das Landratsamt ist ein moderner praxisorientierter Ausbildungsbetrieb mit einer Vielzahl an Ausbildungsberufen und einer darauf abgestimmten Ausbildungsstruktur. Neben den Fachausbildern und der Ausbildungsleitung gibt es auch eine Jugend- und Auszubildendenvertretung, die als Ansprechpartner für Fragen, Sorgen oder Nöte zur Verfügung stehen. Regelmäßige Gespräche und Umfragen bei den Auszubildenden tragen dazu bei, die Ausbildungsqualität laufend zu verbessern und motivierte Nachwuchskräfte zu gewinnen.
Gerne hätten wir auch Sie bei Ihren Anliegen unterstützt und beispielsweise bei dem von Ihnen als zu gering empfundenen Aufgabenpensum gemeinsam nach Lösungen gesucht.
Anmerken möchten wir zudem, dass der übliche Gleitzeitrahmen die Zeitspanne von 6:30 Uhr bis 18:30 Uhr umfasst.
Für konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge sind wir jederzeit dankbar. Gerne können Sie sich persönlich mit uns in Verbindung setzen. Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Böbel unter Telefon 06221/522-1211 oder per E-Mail (Thomas.Boebel@Rhein-Neckar-Kreis.de) zur Verfügung.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Mehrfachbewertung

Solide Ausbildung

3,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis in Heidelberg gemacht und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. 87 der Bewertenden würden Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.