178 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
178 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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178 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Einfach
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landratsamt Zollernalbkreis in Albstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschrechtlichkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbindungen
Verbesserungsvorschläge
Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solide, stabil und gut!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landratsamt Altötting in Altötting gearbeitet.
Image
Das Landratsamt ist als Aufsichtsbehörde oftmals in der Kritik. Dies liegt jedoch nicht am lokalen Standort sondern in der Sache an sich.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ausbildung zum Straßenwärter
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Straßenwärter bei Landratsamt Dingolfing-Landau in Dingolfing absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, immer sehr spaßig
Karrierechancen
Weitere Möglichkeiten zur Karriere: Kolonnenführer, Stramot, Techniker, Meister
Arbeitszeiten
39h wochen
Ausbildungsvergütung
Sehr gute Vergütung inklusive CE Führerschein
Die Ausbilder
Immer offen für Probleme und lösungsorientiert
Spaßfaktor
Gutes Klima, daraus entwickelt sich eigentlich immer ein lustiger Arbeitstag
Aufgaben/Tätigkeiten
Instandhaltung von Straßen, Pflege von Ausgleichflächen, etc.
Variation
Witterungsbedingt immer unterschiedlich bzw auch Jahreszeiten bedingt. Zb. Winter sind Gehölz arbeiten dran usw.
Respekt
Ein Mangel an Respekt ist hier nicht vorhanden
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Mehrfachbewertung
Warum?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Würzburg in Würzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Schafft die Hausspitze ab, dann funktioniert das Amt auch wieder
Arbeitsatmosphäre
Vergiftet durch die Hausspitze
Image
Jeder schüttelt mit dem Kopf, wenn ich erzähle, dass ich dort noch arbeite.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice - wenn die Geräte da sind - sieht und hört man nicht mehr alles
Karriere/Weiterbildung
Nur die, die konform sind
Gehalt/Benefits
Gehalt ist Schmerzensgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt wird geachtet, Sozialbewusstsein bedeutet nicht, sozial zu handeln
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten soweit zusammen, solange dies nicht gefährlich ist ist
Umgang mit älteren Kollegen
Angst, die könnten mehr Ahnung haben als die „neuen“ Führungskräfte und werden deshalb klein und kaputt gemacht
Vorgesetztenverhalten
Manche sind ok, je weiter höher, desto schlimmer
Arbeitsbedingungen
Dritter Stock - Hausspitze - hat Klimaanlage. Der Rest hat es schön warm
Kommunikation
Irgendwann erfährt man die relevanten Informationen, das Uninteressante wird verbreitet
Gleichberechtigung
Wenn man nahe zur Hausspitze steht, ist alles gut.
Interessante Aufgaben
Nein, eintönig
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Mehrfachbewertung
Hohe Erwartungen an neuen Landrat
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Berchtesgadener Land in Bad Reichenhall gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sichere Stelle
Arbeitsatmosphäre
Neuer Landrat, vielleicht ändert sich was
Gehalt/Benefits
Gilt für nicht gelernte Verwaltungsfachkräfte.
Arbeitsbedingungen
Es mangelt an der Digitalisierung.
Im Home-Office z.T. Uralt-Handys, keine Smsrtphones
Kommunikation
Über den Flurfunk erfährt man mehr als von den Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Ressourcen werden nicht ausgenützt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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BPli
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Sächsische Schweiz-Osterzgebirge in Pirna gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sparen an der falschen Stelle
Verbesserungsvorschläge
Genügend Leute einstellen, um Arbeitsverdichtung endlich zu beheben
Karriere/Weiterbildung
kaum Geld für Fortbildung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verwaltung zu wenig Innovation und zu viel Hierarchie Denken
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landratsamt in Ulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zu viel Hierarchie
Work-Life-Balance
Hohe Leistungsbereitschaft wird erwartet
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Nach TVöD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zusammenarbeit und Teams könnten mehr gestärkt werden
Kollegenzusammenhalt
Das passt schon
Umgang mit älteren Kollegen
Werden in IT Bereichen als nicht qualifizierungsfreudig angesehen
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer empathisch
Arbeitsbedingungen
Zu wenig soziale Treffpunkte
Kommunikation
Zu wenig Kommunikation insgesamt
Gleichberechtigung
Kann dran gearbeitet werden
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Spielräume an
Image
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hallo liebe frau ich habe eine frage ich habe eine neue nummer ich habe sie nicht gefunden und
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellze im Bereich Administration / Verwaltung bei Landratsamt Neckar-Odenwald-Kreis in Mosbach gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ja
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ja
Verbesserungsvorschläge
ja
Arbeitsatmosphäre
gut
Karrierechancen
gut
Arbeitszeiten
gut
Ausbildungsvergütung
gut
Spaßfaktor
gut
Aufgaben/Tätigkeiten
gut
Variation
gut
Respekt
gut
Die Ausbilder
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Typische Behörde. 5/10
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Landratsamt Altötting in Altötting gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt pünktlich. Fair.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ständige Gelästere und die unlogischen Ergebnisse der Entscheidungen. Ineffiziente Arbeitsweisen.
Verbesserungsvorschläge
Logische Entscheidungen treffen und nicht Rausreden.
Arbeitsatmosphäre
Naja. Es ist der öffentliche Dienst bzw. man ist als Beamter eingestellt.
Das Betriebsklima ist in jedem Sachgebiet und in jedem Team anders. Es herrschen wirklich gigantische Unterschiede zwischen den Sachgebieten. Man fängt motiviert an und endet nach ein paar Jahren bei "Dienst nach Vorschrift", weil hier paradoxe Entscheidungem zu Lasten der Angestellten getroffen werden. Die Abteilungsleiter wollen nicht wirklich was entacheiden, da sie sonst im Ernstfall Probleme bekommen und noch mehr Arbeit bekommen. Typisches Verantwortung abschieben. Dann kommt nur ein irrer Mistt raus. Ist halt ein generelles Behördenproblem. Entscheiden soll nur der Landrat. Wie zum Beispiel, ob man Blätter mit Tesa an der Wand befestigen darf. Und Geld haben wir auch nicht. Trotz mehrmaligen Umbauten in gleichen Büros...
Und jeden Tag wird mit vollem Herzen gejammert.
Image
Sehr schlecht. Jeder findet das Amt als zirkus.
Work-Life-Balance
Kommt auf das Sachgebiet drauf an.
Teilzeit wird fast immer genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Wird meistens genehmigt.
Gehalt/Benefits
TVÖD oder Besoldungstabelle. Kommt auf die Eingruppierung an. Stabil. Reich wird man nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird hier gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf das Sachgebiet drauf an. Sonst wird gelästert und die gerüchteküche bedient.
Umgang mit älteren Kollegen
10/10
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf das Sachgebiet drauf an.
Verantwortung abschieben.
Arbeitsbedingungen
Notebooks sind gut. Räume sind teilweise im sommer zu heiß.
Kommunikation
Schlecht.
Zuerst über die lokale Zeitung. Dann eine Woche bzw. eine Stunde vor Termin.
Gleichberechtigung
10/10
Interessante Aufgaben
Nein. Langeweile pur.
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Bewertung Landratsamt
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bei Landratsamt Wartburgkreis in Bad Salzungen absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Karrierechancen
Man kann durch den Verwaltungsfachwirt nach der Ausbildung, eine Beamtenlaufbahn anstreben
Arbeitszeiten
Waren mal flexibler, sind sie aber immer noch
Ausbildungsvergütung
Sehr gut für eine Ausbildung
Die Ausbilder
Freundlich und hilfsbereit
Spaßfaktor
Schule ist sehr schwer
Aufgaben/Tätigkeiten
Sehr vielseitig
Variation
Man sieht viele Ämter
Respekt
Ständig gegeben von allen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 252 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Landratsamt durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 55% der Bewertenden würden Landratsamt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 252 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 252 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Landratsamt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.