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Landsiedel 
NLP 
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5 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Vielseitiges Pflichtpraktikum mit spannenden Einblicken

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 bei Landsiedel NLP Training in Kitzingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer spannende Einblicke in die Bereiche Neurolinguistisches Programmieren (NLP), Coaching und Persönlichkeitsentwicklung oder E-Learning sucht, ist hier genau richtig.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Unternehmen ist stets offen und freundlich. Als Praktikant fühlte ich mich direkt eingebunden.

Work-Life-Balance

Für eine ausgewogenen Work-Life-Balance ist definitiv gesorgt.

Karriere/Weiterbildung

Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Ist vorhanden und wird trotz Remote-Umfeld durch Teammeetings gepflegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Freundlich und wertschätzend.

Vorgesetztenverhalten

Stets freundlich und hilfsbereit bei aufkommenden Fragen. Es findet ein netter und regelmäßiger Austausch statt. Als Praktikant profitiert man hier vom Erfahrungsgrad des Vorgesetzten.

Kommunikation

Stets freundliche und höfliche Kommunikation zwischen Landsiedel Team, Praktikanten, Auszubildenden und Praktikumsleiter.

Gleichberechtigung

Gegeben und geschätzt.

Interessante Aufgaben

Vielseitig und abwechselnd - es ist von allem etwas dabei!


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Spannend, kreativ, abwechslungsreich und fachlich reichhaltig.

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2026 bei Landsiedel NLP Training in Kitzingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, menschlich und vertrauensvoll.

Work-Life-Balance

Flexibilität und Individualität sind gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Ehrlich und hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Fairness und Wertschätzung für jedes Alter.

Vorgesetztenverhalten

Offen und herzlich.

Kommunikation

Persönlich und herzlich.

Gleichberechtigung

Chancengleichheit ist gegeben.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche und kreative Aufgaben.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Äußerst wertvoll, überaus menschlich & sehr flexibel - psychologische Themen online & sehr praxisnah, in Hülle & Fülle!

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei Landsiedel NLP Training in Kitzingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr empathische, sympathische, entspannte und unterstützende Vorgesetze und Arbeitskollegen. Der Vorgesetzte gibt einen enormen Vertraunesvorschuss, was die Arbeit beflügelt und einen motiviert, selbstständig zu arbeiten. Der Arbeitgeber nimmt seine Arbeitnehmer wahr und weiß stets, wie sie sind, wie es ihnen geht und was sie tun oder brauchen. Er merkt sich Workload, Situationen und Umstände sehr gut, gibt Feedback und geht auf Dinge aktiv ein, was sich sehr ernstnehmend und wertschätzend anfühlt.

Image

Landsiedel wird als seriöses und engagiertes Ausbildungsinstitut wahrgenommen, dass sowohl für Neueinsteiger als auch für Fortgeschrittene sehr erschwingliche Lernmöglichkeiten im Bereich Coaching und NLP bietet. Hier kann ein Jedermann aus 25 Jahren Erfahrung schöpfen.

Work-Life-Balance

So hätte ich es mir nicht mal in den kühnsten Träumen vorgestellt und ausgemalt! Meine Arbeitszeiten konnte ich mir sehr flexibel so gestalten und legen, wie es optimalst in mein Leben und sonstigen (Arbeits)Alltag mit Vollzeitstelle, Studium, Sport und Freizeit passt. Ich konnte frei rund um die Uhr dann arbeiten, wenn ich gut die Gelegenheit dazu hatte. Auch Urlaub zu planen und zu nehmen ging in Ordnung. Der Arbeitgeber ist sehr rücksichtsvoll! So macht es Spaß, volle Leistung zu erbringen und Gas zu geben!

Karriere/Weiterbildung

Im Rahmen der (gebotenen) Möglichkeiten, des eigenen Willens und Einsatzes stehen alle Türen offen. Landsiedel ist sehr breit aufgestellt und äußerst offen für neue Wege und Chancen. Ein offenes Wort und ausgesprochener Wunsch wird hier helfen, weiter zu kommen und auf offene Ohren und bereitwillige Unterstützer zu treffen.

Gehalt/Benefits

Mehr als erwartet, absolut angemessen. Ein Psychologie-Praktikum muss nicht vergütet werden. Umso mehr habe ich mich über eine Entlohnung gefreut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da ich im Homeoffice arbeiten konnte und auch Kurse, Seminare oder 1:1 vorwiegend online stattfinden, fallen Fahrtwege weg - spart Sprit und schont die Umwelt.

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Unterstützung und Teambuilding werden groß geschrieben. Durch die hervorragende Arbeitsatmosphäre und ehrliche als auch direkte Kommunikation geschieht eine schnelle und optimale Verknüpfung mit effektiven Resultaten.

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigt und fair. Es kommt auf die Skills an - nicht auf das Alter.

Vorgesetztenverhalten

Tadellos. Rundum zufrieden. Vorbildlich, korrekt, klar, nachvollziehbar, realistisch, flexibel, menschlich, nahbar, ansprechbar, gefühlt jeder Zeit bereit, kooperativ, einbeziehend, führend.

Arbeitsbedingungen

Da mein Praktikum online war, ist die Arbeitsbedingung von meiner privaten Umgebung und Ausstattung abhängig gewesen.

Kommunikation

Sehr gute persönliche und ständige Kommunikation in beide Richtungen mit dem Vorgesetzten und Kollegen über sehr gute, flexible, gut einsetzbare und zahlreiche Kommunikationskanäle wie Telefon, Videokonferenz, Mail, WhatsApp, Trello, usw..
Fragen zu ToDo's, Kontext oder psychologischen Themen bspw. werden flott und hilfreich beantwortet. Arbeitsaufgaben werden klar und vollumfänglich erklärt/erläutert. Es werden viele nützliche Tipps und Tools bereitgestellt.

Gleichberechtigung

Absolut. Ich fühlte mich (nicht nur) geschlechtertechnisch äußerst gleichberechtigt. Ich denke, da werden absolut keine Unterschiede gemacht. Ich fühle es so.
Wenn Unterschiede gemacht würden, würde dieses eher an persönlichem (Fehl)Verhalten, mitgebrachten Talenten, persönlichem Ausbildungsstand / Wissen / Kenntnissen / Fertigkeiten / Fähigkeiten etc. liegen.

Interessante Aufgaben

Bei Landsiedel wird ein sehr breites und tiefes Spektrum an psychologischen Themen geboten - es ist eine Welt, ein Kosmos und Universum an Coaching- und NLP-Inhalten zu entdecken. Der Arbeitseinsatz kann - je nach persönlicher Präferenz, Talent und studentischer/arbeitstechnischer Ausrichtung - sehr breit gefächert sein. Wille und Mut wird mit Vielfältigkeit belohnt.
Um ein Bild zu geben:
Ich übernahm im Wesentlichen die folgenden Aufgaben:
• Inhaltliche und didaktische Ausarbeitung von psychologischen Weiterbildungsveranstaltungen
• Entwicklung umfangreicher E-Kurse, u.a. Existenzielles Coaching, Positive Psychologie und Spiral Dynamics
• Verfassen von psychologischen Fachartikeln zu den Themen Hypnose, NLP, Lampenfieber und anderen
• übernahme auch die Qualitätskontrolle an unserem Kurs „Coaching Strukturen“
• Pflege und Erstellung von Kursen mit Gamification auf der E-Learning-Plattform zur Erwachsenenbildung

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Tolles NLP-Unternehmer mit sozialer Vision

4,7
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Landsiedel NLP Training in Wiesentheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein junges Team, das sich engagiert für die Firmenvision einsetzt. Es gibt sehr viele kostenlose Dienstleistungen. Die Preise der Seminare sind für jeden finanzierbar. Man kann sich hocharbeiten unabhängig von Zeugnisnoten. Was zählt sind Leistung und gute Ideen.

Arbeitsatmosphäre

freie Zeiteinteilung, man kann kommen und gehen wann man will. Arbeit von Zuhause aus möglich. Einige Mitarbeiter machen Home-Office.

Image

Gilt als der unangefochtene Marktführer für klassische NLP-Ausbildungen.

Karriere/Weiterbildung

es werden viele Seminare, Workshops und Coaching angeboten

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist an Leistung gekoppelt. Die meisten Mitarbeiter sind noch sehr jung und arbeiten sich langsam nach oben. Die Einstiegsgehälter sind mittelmäßig bis man sich bewiesen hat. Es gibt aber viele Zusatzleistungen in Form von Weiterbildung und Projekte zur Selbstverwirklichung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

starke soziale Vision: Das Unternehmen möchte NLP verbreiten, damit die Menschen besser miteinander kommunizieren können.

Kollegenzusammenhalt

Es wird viel gemeinsam unternommen. Mitarbeiterabende, zusammen kochen usw.

Umgang mit älteren Kollegen

gibt keine Mitarbeiter <40

Vorgesetztenverhalten

man kann immer mit Vorschlägen und Kritik zu ihm kommen

Kommunikation

kurze Kommunikationswege


Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wachstum im privaten wie beruflichen Bereich möglich, modernes, junges Unternehmen.

5,0
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Landsiedel NLP Training in Wiesentheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich meine Kreativität ausschöpfen kann, Anerkennung für meine Lesitungen erhalte, der Kollegenzusammenhalt sehr stark ist, mein Chef so modern und offen ist und darum bemüht ist, dass es uns gut geht und wir gemeinsam etwas auf die Beine stellen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich bin total zufrieden - habe das Gefühl, meinen Traumjob gefunden zu haben.

Verbesserungsvorschläge

Wir tun ständig etwas dafür, lassen es nie schleifen - so soll es auch bleiben: stetiges gemeinsames Wachstum und aufeinander abstimmen.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre, da viel Gestaltungsmöglichkeit herrscht: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice

Image

starkes Image: Qualität, Service und nah am Menschen

Work-Life-Balance

Homeoffice möglich, Arebitszeiten können relativ flexibel gestaltet werden

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten, Austausch mit Vorgesetzten, eigene Projekte, die selbstständig durchgeführt werden können

Gehalt/Benefits

Weiterbildungsmöglichkeiten, Gehalt ist angemessen, Zusatzleistungen wie Fahrtkosten, Telefonkosten (Homeoffice)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein: Mülltrennung, bewusster Umgang mit Mensch und Natur

Kollegenzusammenhalt

Freundschaftliches Verhältnis, jeder ist auf seinem Gebiet top und kreativ

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll, auf Augenhöhe

Vorgesetztenverhalten

Offen für Wünsche, Anregungen. Anerkennung für Leistungen

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete Arbeitsräume mit viel Lesematerial, guten PCs und sonstigen nötigen Arbeitsmitteln, die zeitnah immer nachbestellt werden können, falls noch etwas fehlt

Kommunikation

intensive Kommunikation: Meetings, Mitarbeiterabende

Gleichberechtigung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten, für berufliches wie privates Wachstum

Interessante Aufgaben

Meine Stärken kann ich voll ins Unternehmen einbringen, lerne aber auch, was ich bisher noch nicht drauf hatte und erhalte dafür nötige Mittel

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