Lang 

Technik 

GmbH

Bewertungen

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da kann man nie genug tun

Work-Life-Balance

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima, bei individuellen Bedürfnissen der Mitarbeiter wird Entgegengekommen.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Ein attraktives Gehalt sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Zudem gibt es Erfolgsprämien, Corporate Benefits und vermögenswirksame Leistungen.

Kollegenzusammenhalt

Ein tolles Team, in dem sich alle gegenseitig unterstützen. Neben der beruflicher Zusammenarbeit sind auch persönliche Freundschaften entstanden.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten schätzen ihre Mitarbeiter wert und schaffen eine freundliche Atmosphäre, in der auch Witze willkommen sind.

Kommunikation

Gute Kommunikation innerhalb der Abteilung.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre unter Kollegen, gutes Betriebsklima.

Image

Intern wurde manchmal auf hohem Niveau gemeckert. Im Prinzip jedoch ein sehr gesundes, erfolgreiches Unternehmen.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Hier war die geleistete Arbeit und "Learning by doing" wichtiger als der akademische Grad. Weiterbildungen waren möglich, wurden jedoch begrenzt unterstützt.

Gehalt/Benefits

Akzeptables Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld. Unternehmen punktet jedoch eher mit Dingen wie Umfeld, Atmosphäre und seinen Produkten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr auf erneuerbare Energien gesetzt. Mitarbeiter können ihr E-Auto kostenlos laden. Zudem wird viel für Stiftungen getan.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, weshalb man gerne zur Arbeit gekommen ist. Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Der Neid- und Eifersuchtsfaktor war sehr gering.

Umgang mit älteren Kollegen

Im Durchschnitt recht junges Team, ältere Mitarbeiter jedoch völlig integriert und involviert.

Vorgesetztenverhalten

Begegnung auf Augenhöhe, flache Hierarchien.

Arbeitsbedingungen

Vor Ort alles in allem sehr modern, neue Maschinen, schöne Arbeitsplätze auf gutem technischen Stand. Arbeitsmodelle wie Homeoffice noch nicht richtig etabliert.

Kommunikation

Nicht immer ganz transparent zwischen den Abteilungen, jedoch wurden (und werden) Prozesse Stück für Stück optimiert

Gleichberechtigung

Frauenanteil im Laufe der letzten Jahre stetig gestiegen. Inzwischen auch in Führungspositionen.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung angemessen. Sehr flexibel und freie Gestaltungsmöglichkeiten. Innovative Produkte und interessanter Kundenkreis.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung unterschiedlich. Allerdings wird anstatt nach Lösungen zu suchen die Fehler gerne bei anderen gesucht. Anstatt zu helfen wird auch gerne darüber geredet was man nicht so kann...

Image

Extern besser als intern.

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solaranlage

Vorgesetztenverhalten

Ist wieder je nach Abteilung unterschiedlich, in meiner Abteilung war es realtiv Transparent. Die Informationen die einen direkt betroffen haben wurden zuverlässig weitergegeben. Allerdings war das nicht bei allen Abteilungsleitern so. Gefühlt hatten manche Angst das du viel Transparenz ihre Position gefährden könnte.

Arbeitsbedingungen

Von den Arbeitsplätzen bis zu den Maschinen ist alles ganz neu und immer auf dem aktuellsten Stand gewesen. Dadurch hat die Arbeit auch Spaß gemacht.

Kommunikation

Abteilungsintern funktionierte die Kommunikation. Abteilungsübergreifend eher nicht, fehlende Infos ziehen schnell einen Rattenschwanz mit offenen Fragen nach sich. Und die Arbeit wurde dadurch unnötig in die Länge gezogen.

Gehalt/Benefits

Neben einem Gehalt gab es noch Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie eine Prämie.

Interessante Aufgaben

Durch verschiedene Aufgabengebiete hatte man ständig wechselnde und somit auch spannende Aufgaben.