Es muss gemacht werden, egal wie.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte der Mensch im Vordergrund stehen und nicht das wirtschaftliche Interesse
Arbeitsatmosphäre
Solange man Überstunden und extra arbeit macht läuft es gut.
Image
Dafür wird gesorgt
Work-Life-Balance
Es wird viel erwartet
Karriere/Weiterbildung
Wenige werden gefördert, meist Alteingessesene. Meist hat eine Person gleich 2-4 Bereiche die Sie Leitet
Kollegenzusammenhalt
Die meisten suchen nach ihrem eigenen Vorteil und wehe man hat einen Bonus den jemand anderes nicht hat
Vorgesetztenverhalten
Leere Versprechungen. Die Leute werden sehr motiviert. Festanstellungen dauern bei Bewohnern jedoch in der Regel 2-5 Jahre, wenn nicht die Person schon nach 2 Jahren leerer Versprechungen einfach geht
Arbeitsbedingungen
Die Arbeit muss gemacht werden! Scheint so als ob die Aufträge angenommen werden ohne dass überprüft wird ob sie überhaupt machbar sind
Kommunikation
Viel Gerüchte rederei. Einem wird erstmal nicht geglaubt
Gleichberechtigung
Bewohner sind und bleiben meist billige Arbeitskräfte.
Pauschale, monatlich von 30-90 Euro
Interessante Aufgaben
Bieten viel Abwechslung und viele Bereiche