18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Verkauf dich nicht unter Wert!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich hab keine Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber – nur für die Arbeitnehmer: Lass dir deinen Wert nicht diktieren. Du entscheidest über deinen Wert. Wenn du an einem Ort nicht erhälst, was du dir vorstellst, wechsel den Ort.
Vorgesetztenverhalten
Eine Flasche Wasser kostet im Supermarkt 0,25€, in der Tankstelle 2,50€ und im Restaurant 5€ … Die Wertschätzung war hier nicht so hoch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
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Stark!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Profil
Arbeitsatmosphäre
Fair
Work-Life-Balance
Deswegen bin ich zurück gekommen
Karriere/Weiterbildung
Konnte mein Ding machen
Kollegenzusammenhalt
Echt gut
Vorgesetztenverhalten
Korrekt
Arbeitsbedingungen
Flexibel
Interessante Aufgaben
Interessante Kunden
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Jeder Auftrag sorgt dafür dass die schlechte Situation bestehen bleibt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ständiger Druck und einseitige Fairness. Immer Tempo 150, jede Minute muss verplant sein
Work-Life-Balance
Eine Trennung zum Privatleben gibt es nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird erzählt, aber sozial ist da nix. Umweltbewusst? Die Kunden vielleicht
Kollegenzusammenhalt
Wechseln ja ständig
Vorgesetztenverhalten
man ist sich selbst gegenüber fair aber geht in stressigen Zeiten nicht mit gutem Beispiel voran
Interessante Aufgaben
Gute Kunden, aber es we den immer die gleichen Maßnahmen vorgeschlagen/ umgesetzt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Menschlicher Arbeitgeber und ein starkes Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Spirit
Work-Life-Balance
Persönliche Belange werden Berücksichtigt.
Remote Arbeit möglich und unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Man stärkt sich gegenseitig den Rücken.
Vorgesetztenverhalten
Die GF ist bemüht den Mitarbeitern ein positives Umfeld zu schaffen.
Kommunikation
Wer fragt bekommt auch eine Antwort/Feedback
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Spreu trennt sich vom Weizen. Ich bin noch da
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus Fehlern lernen gilt für alle
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ständig weint jemand weil der workload einfach zu hoch ist
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage in der Hohenluftchaussee ist ganz nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Sozialleistungen, kein Diensthandy, schlechtes Gehalt, man muss 8 Stunden sogar im 10 Minuten takt buchen (man bucht sogar Zeiten buchen) um ein paar der Dinge zu nennen.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern zuhören und eventuell auch mal den Fehler bei sich selbst suchen.
Arbeitsatmosphäre
Entwickelt sich immer negativer.
Image
Kennt man nicht.
Work-Life-Balance
Man muss auf seine eigenen Stunden achten. Vom workload her könnte man allerdings regelmäßig überstunden machen.
Karriere/Weiterbildung
Du bildest dich hier selber aus.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Agentur ist auf dem Weg dahin.
Kollegenzusammenhalt
Hier wird auch mal das Messer in den Rücken gesteckt
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt, man stößt auf taube Ohren. Wenn man dann allerdings mal den Mund aufmacht, wird dies sehr persönlich genommen. Und das kriegt man zu spüren.
Arbeitsbedingungen
Es gibt eigentlich keine Benefits.
Kommunikation
Man stößt auf taube Ohren bei der Geschäftsleitung.
Gleichberechtigung
Die Hierachie wird hier gelebt.
Interessante Aufgaben
Die interessanten Kunden verlassen nach und nach die Agentur.
Umgang mit älteren Kollegen
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Finger weg!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Praktisch nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Praktisch alles
Verbesserungsvorschläge
Ab einem gewissen Punkt sollte einfach entschieden werden, eine neue Geschäftsführung einzusetzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Nachhaltig auf gutem Weg
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Flow im Team, auch im Home Office
Image
Ich sage gern, wo ich arbeite.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gut, mit Agentur typischen Peaks. Überstunden werden ausgeglichen, falls sie anfallen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßige interne Impulse für das gesamte Team und auch individuelle externe Weiterbildung ist möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr ausgeprägt, auch durch Kunden mit Bio- und Nachhaltigkeitsfokus.
Kollegenzusammenhalt
guter Team-Spirit
Umgang mit älteren Kollegen
So wie's sein soll
Vorgesetztenverhalten
Die Türen sind immer offen
Arbeitsbedingungen
Alles prima - auch für's Home Office
Kommunikation
Daily Stand-ups sorgen für Klarheit bei Projekten, Prioritäten und Kapazitäten
Gleichberechtigung
Absolut!
Interessante Aufgaben
Gute Mischung aus Fokus-Kunden und Abwechslung auf Projektebene.
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Für alle mit Feuer, Haltung und Leidenschaft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ist durch das gemeinsame Arbeiten an Projekten gut
Image
Das Image ist bei Kunden und aktuellen Mitarbeitern sehr gut
Work-Life-Balance
Ist zu 90 Prozent gegeben - nur wie in jedem Job, gibt es auch mal Tage mit mehr Workload
Karriere/Weiterbildung
Kurse zur Weiterbildung werden angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Zuschüsse gibt es für Mobilitätslösungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaneutralität und Haltung sind bei den Green Lifestyle natürlich obligatorisch
Kollegenzusammenhalt
Bestens
Umgang mit älteren Kollegen
Das will ich schwer hoffen
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Homeoffice und Fleixibilität ist in Abstimmung mit dem Team immer möglich
Kommunikation
Gehört zur Grundausstattung jedes Beraters
Gleichberechtigung
Absolut
Interessante Aufgaben
Immer neue Aufgaben, Herausforderungen und unterschiedliche Themengebiete
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Ich glaube, ich bin gut geworden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Karrieren sind möglich, Know-how wird geteilt
Work-Life-Balance
Gut strukturiert. Die Überstunden waren im Vergleich zu anderen Agenturen echt gering. Ich habe alle ausgeglichen bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe interne und externe Fortbildungen erlebt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aller Anfang ist gut
Kollegenzusammenhalt
Wenn mal jeder Gas geben würde
Vorgesetztenverhalten
Ich fühlte mich gesehen
Kommunikation
Was ich wissen musste, habe ich erfahren
Interessante Aufgaben
Hängt von Kunden ab. Auf meinen habe ich viel gelernt und erreicht
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lauffeuer Kommunikation durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 33% der Bewertenden würden Lauffeuer Kommunikation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lauffeuer Kommunikation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.