57 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
57 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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LBBW Asset Management Investmentgesellschaft mbH Bewertungen
LBBW
Asset
Management
Investmentgesellschaft
mbH
Stuttgart
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57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Ein Arbeitgeber, den ich gerne weiterempfehle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut finde ich die vielen Möglichkeiten, die einem geboten werden, die offene Kommunikation und ein Arbeitsumfeld, in dem auch der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Natürlich läuft nicht immer alles perfekt, aber genau daran wird gemeinsam gearbeitet. Ich bin sehr gerne Teil des Unternehmens und schätze diesen Zusammenhalt sehr.
Verbesserungsvorschläge
Die vielen positiven Seiten und Stärken des Unternehmens noch stärker nach außen tragen und sichtbarer machen.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich sehr wohl und gehe auch gerne zur Arbeit!
Image
Das Image hat an der ein oder anderen Stelle etwas gelitten, aus meiner Sicht jedoch zu Unrecht. Hinter dem Unternehmen steht eine starke und herzliche Unternehmenskultur, die nach außen nicht immer vollständig sichtbar wird.
Work-Life-Balance
Es gibt durchaus viel zu tun, gleichzeitig bietet das Unternehmen eine gute Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Auch Homeoffice ist unkompliziert möglich und lässt sich gut in den Arbeitsalltag integrieren.
Karriere/Weiterbildung
Ich selbst habe hier viele positive Erfahrungen gemacht und konnte mich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln. Wer Eigeninitiative zeigt und sich engagiert einbringt, bekommt viele Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Zu Gehalt und Benefits möchte ich mich an dieser Stelle nicht näher äußern, bin mit den Rahmenbedingungen für mich persönlich aber zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf einen bewussten Umgang mit Ressourcen wird im Unternehmen viel Wert gelegt. Es wird darauf geachtet, unnötige Verschwendung zu vermeiden und möglichst verantwortungsvoll zu handeln.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt sehr gut. Natürlich gibt es auch hier gelegentlich unterschiedliche Ansichten, dennoch ist der Umgang miteinander überwiegend respektvoll, hilfsbereit und kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist durchweg wertschätzend. Gerade bei Themen wie der Digitalisierung wird darauf geachtet, alle mitzunehmen und bei Bedarf entsprechend zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist insgesamt gut, auch wenn es natürlich Unterschiede je nach Führungskraft gibt. Der Umgang ist respektvoll und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Der offene Arbeitsplatz kann zwischendurch etwas lauter sein. Mit gegenseitiger Rücksichtnahme und einer offenen Kommunikation untereinander lässt sich das aber gut lösen.
Kommunikation
Auch wenn die Kommunikation an der ein oder anderen Stelle noch Verbesserungspotenzial hat, wird grundsätzlich offen und ehrlich kommuniziert. Wissen wird hier nicht als Macht verstanden, sondern miteinander geteilt.
Gleichberechtigung
Für mich wird Gleichberechtigung im Unternehmen klar gelebt. Als Frau hatte ich zu keinem Zeitpunkt das Gefühl, anders oder weniger wertgeschätzt und behandelt zu werden.
Interessante Aufgaben
Es gibt im Unternehmen eine große Vielfalt an spannenden Aufgaben. Besonders positiv ist die Möglichkeit, sich in unterschiedliche Projekte einzubringen und auch über den eigenen Aufgabenbereich hinaus mitzuwirken.
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Gute Bedingungen für verantwortungsvolle Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener und fairer Umgang untereinander. Transparente Kommunikation beginnend von der Führungsetage.
Arbeitsatmosphäre
Tolerant, kollegial und wertschätzend
Image
Gut!
Work-Life-Balance
In der Regel ist die Arbeitszeit steuerbar
Karriere/Weiterbildung
wird unterstützt
Gehalt/Benefits
Angemessen in meinen Augen. Außerdem gibt es eine betriebliche Zusatzrente.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weitgehende Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket! Kostenloses Mineralwasser, andere Getränke und Kaffee im Büro. Ab und zu gibt es sogar Eis für alle im Büro. Ein Fest im Sommer und ein jährliches Event mit der Abteilung. Jährlich zur Weihnachtszeit werden Geldspenden für wohltätige Zwecke gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Arbeitsklima, freundschaftlicher Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
In meiner Abteilung arbeiten vorwiegend junge Leute. Das Know how und die Erfahrung von älteren Kollegen sehe ich wertgeschätzt. Das Klima untereinander ist unabhängig vom Alter freundschaftlich.
Vorgesetztenverhalten
Als langjährige Mitarbeiterin fühle ich mich, mein Wissen, sowie meine Erfahrung wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Shared desks - vollkommen in Ordnung bei 2 -3 Tagen Homeofflice in der Woche. Allerdings ist der Geräuschpegel im Büro manchmal etwas hoch. Auf einer Ebene arbeiten bis zu 30 Menschen.
Kommunikation
offen und regelmäßig
Gleichberechtigung
Ich sehe keine Unterschiede. Elternzeit wird unterstützt.
Interessante Aufgaben
Im Zuge von Umstrukturierungen wurden die Arbeitsbereiche sehr stark spezialisiert, um der Digitalisierung Rechnung zu tragen. Dies ging auf Kosten der Bandbreite der Tätigkeiten des/der Einzelnen. Ich betrachte dies jedoch als unvermeidlich in der modernen Arbeitswelt.
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Mehrfachbewertung
Wenn man nicht weiß in welchen Hafen man will, ist kein Wind der richtige. Zur Zeit herrscht absolute Windstille !?! ?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
relativ sicherer (aber befriedigender?) Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelnde Führung und Richtunggebung. Viel Unruhe
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich selbstverständlich: Mitarbeiter informieren und motivieren. Was ist der Plan? Wo wollen wir hin? Wie können wir das erreichen?
Arbeitsatmosphäre
wird sehr unterschiedlich empfunden. Es ist gerade sehr viel Unruhe und Unsicherheit im Unternehmen.
Image
aktuell im Abwärtstrend
Work-Life-Balance
Im Tarifbereich geregelt. Überstunden kann man abfeiern oder sie werden ausbezahlt, wenn die Kappungsgrenze erreicht ist. Dennoch: in einigen Bereichen fallen zu viele Überstunden an. Vielfältige Teilzeitmodelle möglich. Generelle Überprüfung des Workloads dringend empfohlen.
Karriere/Weiterbildung
nur in Eigeninitiative
Gehalt/Benefits
guter Tarifvertrag (Bank). Altersvorsorgesparen, Jobticket, vergünstigter Einkauf bei versch. Firmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, gelebte Nachhaltigkeit wo immer es möglich ist.
Kollegenzusammenhalt
je nach Abteilung
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
sehr individuell
Arbeitsbedingungen
helle Büros, gute Erreichbarkeit mit öffentl. Verkehrsmitteln+. Gebäude und Inventar etwas in die Jahre gekommen, ebenso IT/Telefonausstattung-. Kostenlose Getränke++. Persönlich empfinde ich die Arbeitsumgebung als gut.
Kommunikation
Kommt drauf an in welcher Abteilung man arbeitet. Unter Kollegen meist gut. Vom Management zur Belegschaft: Kommunikation? Was ist das? Wer braucht das?
Gleichberechtigung
Geschlechter ja
Vorgesetze / Angestellte - eher nein
Interessante Aufgaben
sehr individuell - von Interessant bis was bringt das?
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Alte Tugenden haben - trotz einiger GF-Wechsel - unverändert Bestand. Entscheidend: Wohlfühlen im Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team um mich herum, die hohen kreativen Freiheiten. Der aktuelle Zugang zur GF. Deutschland-Ticket wird übernommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
richtig SCHLECHT - nichts. Es kann immer ein wenig verbessert und angepasst werden: Aber, wo ist das nicht der Fall.
Verbesserungsvorschläge
Zur Verjüngung der Company wären Instrumente wie Altersteilzeit und Vorruhestand wünschenswert.
Die aktuelle GF macht einen homogenen Eindruck. Hoffentlich bleibt das mal länger als zwei Jahre Bestand
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Fondsgesellschaft - prima. Unangenehm ist allerdings der „Dauerdruck“ von aussen
Image
Wenn mehr in Marketing investiert werden würde, sicher nochmals deutlich besser. Die Company ist vergleichsweise unbekannt
Work-Life-Balance
Man muss ein wenig aufpassen nicht zu sehr vereinnahmt zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Seit Jahre DER Grund für das Festhalten an diesem Arbeitgeber.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob 21, 31 oder 61 … da wird (im positiven Sinne) kein Unterschied gemacht
Vorgesetztenverhalten
Viele Chefs kamen … und gingen. Das aktuelle Setup ist in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Quote HO ist in Ordnung, die technische Ausstattung hat Luft nach oben
Kommunikation
Diverse Kommunikationsebenen wurden etabliert.
Gehalt/Benefits
Wer leistet - profitiert
Interessante Aufgaben
Hohes, ja fast maximales Mass an Eigeninitiativen Arbeiten möglich.
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Gutes Arbeitsklima durch Wertschätzung und flache Hierarchie.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundliche und familiäre Atmosphäre.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Raum für Fortbildung und teamübergreifende Projektinfo (welches Team macht was und wie?)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen meist nur für Führungspersonal. Sachbearbeiter*innen werden Schulungen oft nicht angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Manche Teams schöpfen digitale Angebote nicht aus.
Arbeitsbedingungen
Wenig Rückzugsmöglichkeiten durch New Work.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Tolles Praktikum
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich persönlich fand meine sechs Monate in diesem Unternehmen sehr lehrreich und spannend. Ich durfte Aufgaben selbstständig erledigen und andere Kollegen unterstützen. Ich durfte auch Teil einiger Veranstaltungen sein.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich auf der Arbeit wohl gefühlt und bin auch gerne zur Arbeit gegangen.
Work-Life-Balance
Als Praktikantin ist man Vollzeit beschäftigt und hat eine bestimmte Anzahl an Urlaub angerechnet bekommen. Dennoch sind die Arbeitszeiten so flexibel, dass man bei Terminen die Stunden an anderen Tagen verteilt nachholen kann.
Kollegenzusammenhalt
Mit meinen Kollegen habe ich mich extrem gut verstanden und tue das immer noch.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Attraktiver Arbeitgeber im Finanzbereich in Stuttgart
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Stuttgart gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die häufigen Wechsel in der Geschäftsführung haben die Position des Unternehmens unnötig geschwächt. Der neuen Geschäftsführung ist Kontinuität zu wünschen.
Arbeitsatmosphäre
Der häufige Wechsel in der Geschäftsführung führte zu Unruhe und fehlender Kontinuität. Die Asset Management wurde immer als integraler Bestandteil des Mutterkonzerns betrachtet und gestärkt.
Image
Die LBBW Asset Management genießt im deutschsprachigen Raum in dem sie agiert einen ausgezeichneten Ruf und zählt zu den führenden Anbietern von Fondslösungen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Vertretungsregelungen ermöglichen eine sehr gute Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Nachwuchskräfte bekommen frühzeitig Verantwortung übertragen. Allerdings fehlt eine klare Struktur für die kontinuierliche Weiterentwicklung und die Fokussierung auf Fach-und Führungslaufbahnen. Hierzu wurden im Personalwesen allerdings gezielt neue Mitarbeiter eingestellt.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist angemessen, jedoch wäre eine deutlichere Kommunikation von Gehaltsbändern und zeitlichen Entwicklungsmöglichkeiten wünschenswert.
Kollegenzusammenhalt
Kolleginnen und Kollegen in den einzelnen Fachbereichen arbeiten sehr eng zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Junge Kolleginnen und Kollegen erhalten früh viel Verantwortung und können damit frühzeitig Erfahrungen sammeln, werden dabei jedoch nie alleine gelassen sondern vom Management unterstützt.
Gleichberechtigung
Frauen finden sich vermehrt, aber insgesamt noch etwas unterrepräsentiert in Führungspositionen wieder.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum ist sehr vielfältig und die Unternehmensstruktur für interne Wechsel der Aufgabengebiete durchlässig und die Führung hierfür offen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Mehr Schein als Sein - hier werden Mitarbeiter systematisch mürbe gemacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
grundsätzliche soziale Einstellung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umsetzung findet kaum statt, ausgeprägte Obrigkeitshörigkeit, Kritik nicht erwünscht
Verbesserungsvorschläge
Kontinuität in der Führung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ein Tanker im Sturm ohne Kapitän
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Siehe Titel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Benchmark
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Ermöglichung von Homeoffice und laufende Information
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Einspielung von Telekonferenzen - mittlerweile aber schon top.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alles fein - ausser Klopapier vielleicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 57 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LBBW Asset Management Investmentgesellschaft durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 80% der Bewertenden würden LBBW Asset Management Investmentgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 57 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 57 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LBBW Asset Management Investmentgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.