LEAD.HUNTER 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäres Team und Herausforderungen die Spass machen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Gutes Klima - offene Kommunikation.
Manchmal kracht es auch mal ;-) aber lieber so, als dass keiner frei sagt was er denkt.

Image

bekomme von den Kollegen gutes Feedback.

Work-Life-Balance

Man kann auch mal Termine unter der Woche stattfinden lassen - finde ich klasse.
Flexible Zeitplanung möglich, wenn man sich mit den Chefs abstimmt.

Karriere/Weiterbildung

es wird vereinbart, was die Vorraussetzungen sind für das nächste Level - habe mein Ziel vor Augen, es sieht sehr gut aus ;-)
Karrieremöglichkeiten sind auf jeden Fall vorhanden.

Gehalt/Benefits

passt - kann hier natürlich auch immer mehr sein.
Gut ist das Bonus Modell - nach oben nicht gedeckelt - hier bekommt jeder mehr, der sein Ziel übertrifft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

passt

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, alle Altersgruppen.

Umgang mit älteren Kollegen

gut - jeder wir nach seinen Fähigkeiten eingesetzt

Vorgesetztenverhalten

Junge Vorgesetzte, die klar sagen was das Ziel ist.
Hier weiß jeder, was erreicht werden muss. Leistung wird hier belohnt - finde ich super!
Fairer Umgang - ich kann jederzeit mit allen Themen kommen.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro - Appel Rechner und schöne Räume

Kommunikation

passt, könnte natürlich immer mehr sein.

Gleichberechtigung

passt, mehr Männer als Frauen im Team

Interessante Aufgaben

Meine Projekte finde ich sehr gut - sehr interessante Kunden, die auch auf die Meinung von Inside Sales Kollegen hören.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man als Mitarbeiter ernst genommen wird und man dort alle Entwicklungsmöglichkeiten hat. Ausserdem finde ich gut, dass extrem auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter geachtet wird.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Chefs sind immer um das Wohl der Mitarbeiter bemüht. Man bekommt Lob für tolle Leistung und natürlich wird auch negatives besprochen und versucht für die Zukunft zu vermeiden. Es wird ab und an ein Mittagessen spendiert, auf der Dachterrasse gegrillt oder wir waren sogar zusammen im Biergarten!

Image

Die Firma hat bei Kunden einen sehr guten Ruf. Bei den Mitarbeitern gab es leider immer wieder welche, die die Gutmütigkeit der Chefs ausgenutzt haben und Ihr eigenes Ding machen wollten, dass das eben nicht geht müsste man eigentlich selbst wissen. Das führt dann oft zu schlechter Stimmung innerhalb des Teams. Aber auch hier wurde von den Chefs gut reagiert. Ich für meinen Teil hab mich wirklich sehr wohl gefühlt und habe wegen einem privaten Umzug das Unternehmen verlassen müssen, wäre aber sonst weiterhin dort geblieben.

Work-Life-Balance

Es gibt feste Arbeitszeiten, was für jeden anders bewertet wird. Ich fand es okay und absolut normal.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist der Branche entsprechend überdurchschnittlich und absolut fair! Ich hatte hier nie einen Schmerz und hätte auch mehr verdienen können.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind toll! Man findet sofort Anschluss und wird herzlich aufgenommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist komplett gemischt. Es gibt junge Kollegen und auch ältere. Trotzdem ein tolles miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sind streng auf der einen Seite aber auch sehr hilfsbereit bei allen Themen auf der anderen. Fazit: Wenn man aus seinem CallCenter Job ausbrechen möchte und sich weiterentwickeln will, muss man sich der Herausforderung bei LEAD.HUNTER bewusst sein. Dafür hat man alle Chancen weiter zu kommen.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind der Wahnsinn, auch hier merkt man, dass sich die Chefs wirklich bemühen den Angestellten alles zur Verfügung zu stellen, dass man gerne in die Arbeit geht.

Kommunikation

Das Unternehmen meistert seine Aufgabe als StartUp entsprechend gut und entwickelt sich stetig weiter. Es finden regelmäßige Meetings statt (fast schon zu viele) und man bekommt die Informationen die man braucht in rasend schneller Geschwindigkeit - hier habe ich mich am meisten wohl gefühlt.

Gleichberechtigung

Jeder hat die Möglichkeit zum Projekt Manager aufzusteigen und auch sonst noch weitere Jobs zu bekommen. Die Firma befindet sich im Aufbau und das macht es spannend für jeden der Karrieren machen will.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben, gebe ich zu, sind anders aber spannend. Man muss sich integrieren und selbst hineindenken, sonst kommt man nicht weiter. Ich denke, ich habe viel lernen können und konnte einiges auch danach weiter anwenden!