guter Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung im Bereich Frühförderung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- wertschätzender Umgang
- betriebliches Gesundheitsmanagement und viele andere Zusatzleistungen
- Mitbestimmung bei Arbeitszeiten
- Wenn es mal im privaten Bereich kurzzeitig schwierig ist, können meist individuelle Lösungen gefunden werden
- Möglichkeit des Homeoffice
- Möglichkeit Dienstwagen zu nutzen
- Diensthandy
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Sicherlich gibt es Kleinigkeiten, diese können aber persönlich angesprochen werden und werden ernst genommen
- Raumnot
Verbesserungsvorschläge
- Etaterhörung für Weiterbildungen, wenn die Personalmenge wächst
- mehr Digitalisierung (Tablets, Laptops, KI, Programme)
- kostenlose Getränke
- (ökologische) Klimageräte bzw. Gebäude mit besserer Dämmung
- Parkplätze ausbauen
- Verbesserung von Programmen - Kompatibilitäten von vivendi und outlook, wäre ein Traum in Bezug auf Terminplanungen
Arbeitsatmosphäre
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Work-Life-Balance
Im Bereich IFF sehr gut
Karriere/Weiterbildung
faire Verteilung der Gelder für Weiterbildung, aber leider zu wenig Etat
Arbeitsbedingungen
Raumnot
Kommunikation
wertschätzend
Gleichberechtigung
wertschätzender Umgang
Interessante Aufgaben
jeder kann eigene berufsbezogenen Interessen einbringen