2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Lebenshilfe Saarlouis Kinder gemeinnützige GmbH Bewertungen
Lebenshilfe
Saarlouis
Kinder
gemeinnützige
GmbH
Saarwellingen
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kranke und behinderte Menschen sind keine Gegenstände, die nur abgefertigt werden können. Man braucht mehr Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saarwellingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat ein gutes Herz, er weiß nur oft nicht mit dem Stress umzugehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass er nicht erkannt welche Angestellten sich bemühen und welche nicht und trotzdem werden alle gleich gestellt. Er erkennt die Loyalität seiner Angestellten nicht. Sehr schade!
Verbesserungsvorschläge
Zu seinen Angestellten stehen und ihnen vertrauen wenn von außen Beschwerden kommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verantwortungsvolle Arbeit unter Mindestlohn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saarwellingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Quereinsteigern eine Chance zu geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese Quereinsteiger folgend nicht besser zu qualifizieren.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung, betriebsinterne und anerkannte Weiterbildungsmlglichkeiten verpflichtend einführen, mehr Wertschätzung und flexiblere Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Permanenter Druck, da ausschließlich auf ein Jahr befristete Verträge im Bereich Schulintegration geschlossen werden.
Image
Schlecht, da wegen des niedrigen Gehaltes in der Mehrzahl unqualifizierte Quereinsteiger eingestellt werden, die oftmals keine Ahnung von Pädagogik oder den Krankeitsbildern der zu begleitenden Kinder haben und somit keine vernünftige Arbeit leisten können.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, unterirdische Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Unter Mindestlohn, keinerlei Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diejenigen, die in der Masse die Grundlage des Unternehmens bilden, werden mit einem unterschiedlichen Gehalt abgespeist. Dem sozialen Gedanken wird nur beim Kunden Rechnung getragen, nicht bei den Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Durch die permanente Angst keinen Neuvertrag für das nächste Schuljahr zu bekommen, entsteht ein Konkurrenzdenken, da jeder hofft dass er selbst derjenige sein wird, der den Vertrag für neu hinzugekommene Integrationskinder bekommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig Verständnis, dass das Alter auch Einschränkungen mit sich bringt.
Arbeitsbedingungen
Kein zeitlicher Spielraum. Arbeitszeiten sind absolut starr, keine Möglichkeit sich für wichtige private Termine beurlauben zu lassen. Dies geht nur als unbezahlte Freistellung.
Kommunikation
Starkes Machtgefälle
Gleichberechtigung
Zu diesen finanziell schlechten Bedingungen arbeiten fast ausschließlich Frauen. Aktuell etwa 140 Frauen und 1 Mann.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld im Bereich Schulintegration ist sehr vielfältig und jedes Kind, das man begleitet, eine eigene Persönlichkeit.
Vorgesetztenverhalten
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Lebenshilfe Saarlouis Kinder durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Lebenshilfe Saarlouis Kinder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Lebenshilfe Saarlouis Kinder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.