Diskriminierendes Verhalten gegenüber Mitarbeiterinnen in Elternzeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut diskriminierendes Verhalten gegenüber Mitarbeiterinnen in Elternzeit. Ich kann von diesem Arbeitgeber nur abraten.
Vorgesetztenverhalten
Sehr herablassende und entwürdigende Kommunikation.
Gleichberechtigung
Ich hatte in dieser Firma einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Vollzeit). Als ich während meiner Elternzeit wieder in Teilzeit arbeiten wollte, bot man mir eine Stelle an, die weit unter meinem bisherigen Verdienst lag. Als ich diese schließlich akzeptieren wollte, informierte mich die Personalabteilung per Email, dass man das Angebot nun doch nicht aufrechterhalten könne - man sei davon ausgegangen, dass ich die Stelle nicht annehmen würde. Als ich wissen wollte, warum man mich nicht kontaktiert hätte, um persönlich noch einmal nachzufragen, bekam ich die Antwort, dass man meine Telefonnummer ja nicht habe (!). Als ich schließlich nochmals eine Teilzeitbeschäftigung beantragte, wurde mir mitgeteilt, dass man mir eine solche nicht anbieten könne und auch nicht wolle. Ich solle mich erst wieder melden, wenn ich in Vollzeit zurückkehren möchte oder meinen rechtlichen Anspruch habe prüfen lassen. Da ich mich mit einem Arbeitgeber (noch dazu ein "soziales Unternehmen"), der sich derart diskriminierend verhält, nicht mehr identifizieren konnte, habe ich mir eine neue Anstellung gesucht.