Team-Zusammenhalt - flache Hierarchien - Mitgestaltungsmöglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Transparenz, viele Kleinigkeiten fürs Wohlbefinden, regelmäßige Team-Updates, wertschätzender Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine höhenverstellbare Tische für alle
Arbeitsatmosphäre
schönes Büro, großer Wohlfühlfaktor, Großraumbüro
Image
Lebenslust ist für einen großen Teil des Teams mehr als nur als Arbeitgeber - es ist wie ein bisschen Familie - sehr positives Image
Work-Life-Balance
abhängig vom jeweiligen Arbeitsvolumen, generell familienfreundlich, hybrides Arbeiten ermöglicht gewisse Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
generell gute Förderung für Fortbildungen durch den Arbeitgeber, Firmengröße schränkt die Karrieremöglichkeiten ein bisschen ein.
Gehalt/Benefits
Individuell wünscht man sich immer mehr Spielraum, das Gehalt wurde in den letzten Jahren mehrfach positiv angepasst
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ausgeprägtes Sozialbewusstsein und das Thema "Nachhaltigkeit" wird größer und wichtiger
Kollegenzusammenhalt
geringe Fluktuation führt zu einem großen Zusammenhalt, überwiegend eine hohe Unterstützungsqualität
Umgang mit älteren Kollegen
sehr wertschätzend und wir haben mehrere Personen, die in Altersteilzeit angestellt sind
Vorgesetztenverhalten
überwiegend auf Augenhöhe und gewaltfrei, vertrauensvoller Umgang
Arbeitsbedingungen
technische Ausstattung könnte teilweise besser sein
Kommunikation
überwiegend sehr wertschätzend und wohlwollend
Gleichberechtigung
das gesamte Team ist gleichgestellt - es sind keine Unterschiede z. B. zwischen Geschlechter, Herkunft oder Alter spürbar
Interessante Aufgaben
das klassische Tagesgeschäft wird mit interessanten Projekten ergänzt