42 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ist o. k
ausgeglichen
Hab ordentliche Arbeitszeiten
Hier fehlt es massiv!! Vetternwirtschaft
Besser geht immer
Es ist und bleibt ein Stahlwerk
Ich hab ne geile Truppe um mich herum!!!
neutral
es gibt solche und wiederum auch solche
Es wurde viel versprochen, nur welches Jahrhundert ist noch nicht bekannt
Könnte besser sein, aber ich komme klar
hab hierbei keine Erfahrungen
Arbeit halt...
Unkomplizierte Kommunikation mit anderen Abteilungen, relativ flache Hierarchien, hohes Maß an kollegialem Verhalten und viel eigener Gestaltungsfreiraum
"hemdsärmelige" Atmosphäre, mit vielen Kollegen die das Herz am rechten Fleck haben
Ganz getreu dem Motto: "Wer in dieser Firma nichts zu sagen hat - ist selber schuld".
Mit anderen Worten: Wer sich reinhängt und gute Leistung bringt, wird i.d.R. auch gehört und kommt voran, unabhängig von Alter, Status, Geschlecht, Bildungsgrad etc.
Langjährige Erfahrung wird meist sehr geschätzt
Laut und schmutzig lässt sich in einem Stahlwerk nunmal nicht vermeiden
Einfache und direkte Kommunikation sowohl intern wie auch mit anderen Abteilungen
Viele Bereiche sind nicht ganz klar strukturiert und definiert, sodass man Schwerpunkte oft selbst festlegen und gestalten kann
.
Gehalt und das der Umgangston, der auch abundzu rauer sein kann ohne das jeder beleidigt ist.
Der Parkplatz.
Die aktuelle umstrukturierung. Das gewisse Abteilungsleiter null kompetenz haben. Das die Duschräume katastrophal sind.
Hört auf die Leute in der Produktion bzw ZIH. Fragt nicht die Abteilungschef, sondern umgeht diese. Die wollen Ihr fehlerhaftes Konzept durchbringen. Ansonsten verliert Ihr noch mehr Fachpersonal.
Aktuell durch Umstrukturierung sehr angespannt
7 tage Woche lässt kein Life zu, nur ein Work
gibts nicht, du bleibst auf dem Wissensstand.
Gehalt ist in Ordnung, aber für den Schmutz in der Halle zu wenig
Sie versuchen es und teilw. bringt es auch was
Das ist das einzige was momentan motiviert
Gibt keine Schon-arbeitsplätze, da muss sogar ein 60 Jähriger 7 mal die Woche als Springer einspringen weil das aktuelle Konzept durchgeboxt werden muss.
unterdurchschnittlich
Dreckig und Laut, ist halt ein Stahlwerk
Man bekommt neue Anlagen ohne erklärungen und soll diese reparieren
Ja
teilweise gibts interesannte Störungen bzw. Aufgaben
Keine Umzieh / Duschzeit bei diesen Arbeitsumstände
Klaren Gehalts unterschied zwischen gelerten Facharbeitern und ungelernten
Je nachdem wo man ist so ist auch die Atmosphäre
Aufgrund der Bezahlung und Fluktuation gerade nicht sehr gut
Bei guten Einsatz bekommt man auch seine Weiterbildungen
Gehalt könnte besser sein, da umliegende Firmen wesentlich mehr zahlen
Laut, Dreckig und Heiß
Eher schlecht
Abteilungsabhängig
Alles! Ich war super zufrieden und habe endlich gefunden wonach ich in meinem Berufsleben gesucht habe! Das wurde mir allerdings in kürzester Zeit wieder genommen!
Wenn Mitarbeiter ausgestellt werden müssen, dann stellt in Zukunft nicht erst noch welche ein!
Schön wäre, wenn die Mitarbeiter die eingestellt werden, nicht acht Wochen später wieder ausgestellt werden! Verantwortungsbewusstsein gegenüber seinen Mitarbeitern ist leider absolut nicht vorhanden!
Viel Neid
Evtl die Arbeit mehr schätzen und Sozialräume ausbauen. Evtl Fitnessraum für angestellte
Flache Hierarchie, guter Umgang, sehr Hilfsbereit, aus vielen Kollegen sind Freunde geworden
Ist leider nicht so gut angesehen in der Umgebung aber es wird viel getan um das Image zu verbessern
Mittlerweile besser geworden
Es werden auf Wünsche eingegangen und stets bereit bei Weiterbildungen zu unterstützen
Sehr gutes Gehalt, für Junge Menschen früh sehr gutes Geld.
Es wird viel dafür getan
Im guten und ganzen gut, könnte aber manchmal besser sein
Aufjedenfall Vorbilder und bereit wissen weiter zu vermitteln
Flache Hierarchie, guter Umgang, Freundlich und immer zuvorkommend beim Thema Weiterbildung
Für ein Stahlwerk gut aber könnte besser sein
Dank Intranet und guten Personalrat sehr gut
Sehr abwechslungsreich
Für Schichtarbeit definitiv zu wenig
Das Verhalten vom eigenen Schichtmeister ist gut, das von denen über ihm zum Teil mangelhaft
Man merkt, das LSW versucht, die Fehler auszugleichen. Sie sind definitiv auf dem richtigen Weg.
Tolles Betriebsklima, es gibt auch ein freundliches Miteinander zwischen den Abteilungen. Jeder ist hilfsbereit und freundlich.
Naja, das Image hat die letzten Jahre ziemlich gelitten, es besteht Potenzial und es wird auch daran gearbeitet.
Hier konnte ich mich nie beschweren, mit einer 36h Stundenwoche und der Möglichkeit auf Home-Office war definitiv eine gute Work-Life-Balance vorhanden.
Aus- und Weiterbildungen werden definitiv gefördert. Jeder der möchte, kann auch.
Da sich LSW in einem Tarif befindet, konnte ich mich nie über mein Gehalt beschweren.
Man versucht, so umweltfreundlich wie möglich zu werden, siehe Elektrolichtbogenöfen. Es ist eben das größte Recycling Stahlwerk in Bayern, ich denke hierzu muss nicht mehr gesagt werden.
Schöner Kollegenzusammenhalt, ich denke das variiert, aber beschweren sollte man sich nicht.. kommt eben auch auf sich selbst an.
Älteren Kollegen werden super Angebote gemacht. Beispielsweise Altersteilzeit. Ebenfalls werden sie auch geschätzt.
Viele Büros sind mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet, ebenfalls mit einem Laptop für das HO. Büromaterial in jeglicher Art wird ebenfalls bereitgestellt.
Tolle und ebenfalls abwechslungsreiche Aufgaben. Langweilig wird es einem hier nicht.
In der Region sicher ein interessanter Arbeitgeber. Ich fühle mich auf jeden Fall wohl dort. Das Paradies findet man in keinem Unternehmen...
Offensichtlich zeigen ein paar negative Bewertungen, dass nicht alle Mitarbeiter gleichermaßen abgeholt werden. Die Anstrengungen dies zu verbessern müssen konstant weiterverfolgt werden.
Leider haben viele negative Schlagzeilen der letzten Jahre das Image verfälscht. Die Vergangenheit wurde aufgearbeitet und neue Prozesse etabliert.
Gewünschte Weiterbildungen werden unterstützt!
Da hat sich die letzten Jahre sehr viel zum positiven entwickelt. Unabhängig von Tarifverhandlungen hat die Geschäftsleitung mit dem Betriebsrat Erhöhungen für alle Löhne/Gehälter in mehreren Schritten vereinbart - das hat fast schon Vorbildcharakter.
Es gibt ATZ und spezielle Tarifvereinbarungen, die ältere Kollegen entlasten sollen. Ob das immer vollständig gelingt, kann ich nicht ganz abschätzen.
Ich denke das variiert natürlich in den Abteilungen. In meinem Bereich bin ich vollkommen zufrieden!
Durch die Einführung der myLSW-App hat sich hier sicherlich viel verbessert. Ganz ehrlich - eine perfekte Kommunikation gibt es in keinem Unternehmen. Aber LSW zeigt wenigstens, dass sie wirklich bemüht sind das stetig zu verbessern.
So verdient kununu Geld.