42 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Steht vor vielen Aufgaben, die in einer schwierigen Zeit gemeistert werden müssen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Meitingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In der Regel schon, wird aber durch einzelne Personen in Führungspositionen nach untengedrückt, da diese zuviel zusagen haben
Image
Wird dran gearbeitet.
Work-Life-Balance
Hier wird zwar versucht eine Balance zu schaffen, ist aber im Vollkonti 4schichtsystem sehr schwierig. Mit der neuen 36std Woche, die auch nicht fair abgestimmt wurde ( zu kurzfristige abstimmungszeit ) haben zwar die Frühschichtler mehr Freizeit bei gleichem Bruttogehalt, dafür werden die 4 schichtler benachteiligt wenn z.b die zusätzlichen freien Blocktage auf Nacht und Sonntagsarbeit fallen, somit entfallen die wichtigsten Schichtzulagen. Wird wieder kurzfristig entschieden mit 2 Öfen voll durchzuproduzieren, sollen die Schichtler im Blockfrei wieder reinkommen wodurch man dann wieder seine normalen 40h woche macht..
Karriere/Weiterbildung
Wer will hat aufjedenfall die Möglichkeit.
Gehalt/Benefits
Im Industriebereich leider nur unterer Durchschnitt. Hier ist noch Luft nach oben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Allein durch Elektrolichtbogenöfen schon umweltbewusster als z.b Hochöfen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden in der Regel geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Ist meist zu loben, luft ist aber trotzdem nach oben.
Arbeitsbedingungen
Stahlwerk eben
Kommunikation
Ist im Produktionsbereich grottenschlecht, andere Bereiche wissen eher bescheid wann produziert bzw nicht produziert wird als die Produktion selbst.
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf dem richtigen Weg!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man merkt das Bemühen der Verantwortlichen, LSW als Arbeitgeber attraktiver zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Stahl: Old-Economy als Schlüsseltechnologie für die Zukunft der Deutschen Industrie!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Meitingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zuverlässigkeit auch in schwierigen Zeiten!
Arbeitsatmosphäre
Viele gute neue Ansätze zu mehr Vertrauen und Gleichberechtigung! Der Weg ist der Richtige!
Image
Leider schlechter als es das Unternehmen verdient hat!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann sich jeder selbst ein Bild machen auf der Homepage mit einfach verständlich gemachten Nachhaltigkeitsbericht.
Kollegenzusammenhalt
Hier sollte nachgeschärft werden.
Kommunikation
Neue Kommunikations- und Informationsstrukturen bringen Transparenz, Aufklärung, Sicherheit sowie Vertrauen für die Angestellten.
Interessante Aufgaben
Der Wandel der Industrie mit neuen Aufgaben zum Klimaschutz wird hier aktiv gelebt und weiter entwickelt.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Meitingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir eine bessere Kommunikation von der Geschäftsführung!
Image
Unsere Firma hat leider eine sehr schlechtes Image nach außen.
Work-Life-Balance
Teilzeitbeschäftigung möglich, mobiles Arbeiten, Gleitzeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wir haben eine sehr gute Kantine, Betriebsarzt, MetallRente wird angeboten
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein super Team und haben sehr viel Spaß neben der Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke das ist in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, wöchentliches Jourfix
Arbeitsbedingungen
Ich habe ein tolles Büro , einen höhenverstellbaren Schreibtisch. Ist aber nicht in jeder Abteilung so. Ich denke ich habe Glück
Kommunikation
Der Kommunikationsverlauf in der Firma ist nicht perfekt und oft etwas spät. Man bekommt von der Zeitung mehr mit als in der Firma
Gehalt/Benefits
Ich denke da ist Luft nach oben. Aber ich darf mich nicht beschweren, es gibt andere Branchen mit wesentlich weniger Verdienst
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich, viel Eigenverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber mit viel Wechsel in der Vergangenheit, aber Top Voraussetzungen für die Gegenwart + Zukunft!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung (Laptop)
Verbesserungsvorschläge
Digitaler werden, AG-Marke nach außen mehr stärken, präsenter werden
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund des vielen Wechsels herrscht aktuell Unsicherheit/Chaos bzgl. Prozesse usw. Mit den neuen Kollegen kommt hier mit Sicherheit ein entsprechender Faden rein.
Work-Life-Balance
Es gibt zwar eine BV zum Mobilen Arbeiten, ist aber aufgrund der noch nicht so vorhandenen Digitalisierung vllt. eher schwerer umzusetzen als in anderen Unternehmen. Aber auch hier ist Besserung in Sicht.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann man sich auf den anderen verlassen. Jeder ist hilfsbereit.
Vorgesetztenverhalten
Er lässt uns viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum. Gerade als Team muss man aufeinander eingehen und zusammen an neuen Strukturen arbeiten. Hierfür werden die optimalen Chancen seitens FK gegeben.
Arbeitsbedingungen
Bei Arbeitsantritt wurde bereits ein Laptop für HO bereitgestellt. Ansonsten gibt es hier noch viel Papier - Digitaler wird aber auch die LSW.
Kommunikation
Ist der aktuellen Bürosituation geschuldet. Wird aber in naher Zukunft hoffentlich besser.
Interessante Aufgaben
Manche Bereiche sind abwechslungsreicher als andere, gerade wenn man schon aus einem Schichtbetrieb kommt. Langweilig wird es bei der LSW aber aufjedenfall nicht. :-)
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das neue Management hat den richtigen Weg eingeschlagen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufbruchstimmung, die die neue GF ausstrahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise zu viel Abstimmbedarf mit der Muttergesellschaft
Verbesserungsvorschläge
Öffentlichkeitsarbeit intensivieren
Arbeitsatmosphäre
offene und herzliche Atmosphäre, das Bürogebäude ist leider nicht mehr ganz zeitgemäß
Image
Leider viel zu schlecht für das größte Recycling-Unternehmen Bayerns
Work-Life-Balance
Freitag Mittag ist Schluss und mobil kann man auch arbeiten
Gehalt/Benefits
Hier ist noch Luft nach oben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
deutlich besser als sein Ruf
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Hatte noch nich eine bessere Unterstützung durch den Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Bürogebäude renovierungsbedürftig, Kantine ist ok. Gtétränke sind sogar kostenlos
Kommunikation
Da kann man noch einiges verbessern, insbesondere in der Außendarstellung.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
abwechslungsreiche und verantwortungsvolle...
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Aufgaben mit wenig Möglichkeit etwas zu bewegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unternehmen mit großem Potenzial und hohem Gestaltungsspielraum für den Einzelnen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kurze Entscheidungswege
Verbesserungsvorschläge
Investition in Nachhaltigkeit, Unternehmenskultur vorantreiben
Arbeitsatmosphäre
Es dauert ein wenig die Fehler der Vergangenheit zu revidieren. Dennoch ist eine absolut positive Veränderung festzustellen. Es wird gelacht, geflachst und dennoch auch erfolgreich gearbeitet.
Image
Leider hat das Image der LSW in den letzten Jahren deutlich gelitten. Positive Aspekte kommen in der Außendarstellung deutlich zu kurz (keine Entlassungen wg Corona; ressourcenschonende Produktion von Stahl, Unterstützung regionaler sozialer Einrichtungen,...) gegenüber den negativen Aspekten (Korruption; Lärm)
Work-Life-Balance
Grundsätzlich findet ein Ausgleich zwischen Privat und Geschäft statt. Zeiten mit hohem Arbeitsaufwand werden den Möglichkeiten entsprechend zu gegebener Zeit ausgeglichen. Mit der Anwendung von alternativen Arbeitsformen (z.B. HomeOffice) wird sich etwas schwer getan.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung jederzeit möglich. Karrierechancen sicherlich nur bedingt gegeben.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird überpünktlich ausgezahlt. Meines Erachtens keine Mitarbeiterfluktuation auf Grund zu geringer Bezahlung. Sozialleistungen wie Altersteilzeit; Kantine vorhanden aber sicherlich ausbaubar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wesentlich mehr vorhanden als nach außen kommuniziert wird. Der Einsatz von Schrott zur Herstellung von Stahl ist per se schon ein Beitrag zum Umweltschutz. Es gibt einen Nachhaltigkeitsbericht. Somit sind die ersten Schritte getan. LSW hat sich somit wie die gesamte deutsche Wirtschaft auf den Weg gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Top innerhalb der Verwaltung sowohl auf der kaufmännischen als auch auf der technischen Seite; Ausnahmen bestätigen die Regel
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe keine Nachteile für ältere Kollegen festgestellt. Altgediente Mitarbeiter werden geehrt (10,25,30,40 Jahre Betriebszugehörigkeit). Alter spielt nur eine untergeordnete Rolle. Problematisch wird es bei gesundheitlichen Einschränkungen auf Grund des Alters, da nur begrenzt Arbeitsplätze für diese Mitarbeiter vorhanden sind. Es wird dennoch zunächst nach Lösungen gesucht
Vorgesetztenverhalten
Bunter Strauß von Vorgesetzten; mit unterschiedlicher Auffassung von Führung; auch dem Produktionsverfahren geschuldet. Bei Handling von flüssigen Stahl kann nicht immer eine Diskussionsrunde gestartet werden sondern es müssen klare Ansagen gemacht werden, was zu tun ist.
Arbeitsbedingungen
In einem Stahlwerk ist es selten ruhig. Produktionsgeräusche sind vorhanden und wahrnehmbar. Büros sind ausreichend geräumig. Technische Ausstattung absolut ausreichend.
Kommunikation
Auch hier gibt es Luft nach oben bedingt durch Fehler der Vergangenheit. Der Nachholbedarf ist erkannt worden. Es wird daran gearbeitet; Verbesserung sind absolut festzustellen. Jeder ist aufgefordert daran mitzuarbeiten.
Gleichberechtigung
Bisher habe ich keine Nachteile für Frauen erkannt. Der Männeranteil ist deutlich überrepräsentiert. Liegt aber wahrscheinlich vor allem an der Branche.
Interessante Aufgaben
Jede/r kann sich einbringen; er / sie muss es nur tun. Selbstverständlich
sind Routineaufgaben zu erledigen, die nicht unbedingt interessant sind. Interessante Aufgaben sind durchaus vorhanden.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Könnte ein guter Arbeitgeber sein, wenn auf Gesagtes genauer geachtet werden würde. Teilweise sehr enttäuschend.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen sind super und die Work-Life-Balance war meines Erachtens sehr ausgeglichen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungspositionen in bestimmten Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
Versprechen gegenüber Angestellten einhalten, um das gegenseitige Vertrauen und das „wir“ Gefühl zu stärken. Dann laufen diese auch nicht davon.
Arbeitsatmosphäre
Büros sind okay
Image
Früher ein top Image gehabt. Leider sehr rapide abgebaut
Work-Life-Balance
Persönliche Termine konnten immer vereinbart werden bzw. hat man Lösungen hierfür gefunden
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache
Kollegenzusammenhalt
Beste Kollegen die ich je hatte
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts gegen ältere Kollegen, aber diese hatten teilweise eine sehr eingesessene/altmodische Meinung zu Änderungen. Man sollte ab und an etwas flexibler sein und neues nicht direkt verabscheuen. Gerade diese konnten sich sowieso jegliches erlauben.
Vorgesetztenverhalten
Den Vorgesetzten sind die Hände in manchen Bereichen sehr gebunden. Wünschenswert wäre hier mehr hinter den eigenen Mitarbeitern zu stehen bspw. Alternativen anzubieten und nicht nur einen Ja-Sager darzustellen
Arbeitsbedingungen
Etwas laut aber man gewöhnt sich dran
Kommunikation
Wenn man den Mund nicht selbst aufmacht kommt man selten an Infos. Bzw interessieren sich manche schlichtweg auch einfach nicht dafür und machen ihr eigenes Ding
Gleichberechtigung
Es gibt Leute die sich dort alles erlauben können auf Kosten anderer Mitarbeiter. Wird einfach geduldet. War schon immer so - bleibt so.
Interessante Aufgaben
Es gab ab und an interessante Projekte für die man sich einsetzen konnte. Ansonsten normale Routine im Büro
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Meitingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Lohn. Mehr aber auch nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie sie mit Menschen umgehen. Das Mobbing ganz groß geschrieben wird und meist von Oben veranlasst wird.
Verbesserungsvorschläge
Menschlichkeit und mehr Dankbarkeit für die Mitarbeiter, die sich stündlich den A.... aufreißen nur um Euren Jahresrekord zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Teils witzig. Da es aber täglich stressig ist und Druck von oben kommt, macht es keinen Spaß. Leute anschreien, schlecht behandeln usw.
Work-Life-Balance
Wenig Zeit dank der 4 Schicht. Wird auch nichts getan um dem entgegenzuwirken.
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen. Die älteren halten zusammen um die neuen, jungen zu mobben. Die jungen halten zusammen aber verlieren schnell den Spaß an der eigentlich interessanten Arbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Die alten werden geschont. Die neuen die diesen Platz mal einnehmen sollten, direkt vergrault. Irgendwann steht diese Firma nur noch mit Leiharbeitern da, weil alle die neu kommen, direkt verheizt werden.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl Meister als auch die ganz Obersten. Traurig das es in der heutigen, modernen Gesellschaft sowas existiert. Fürsorgepflicht gleich Null. Keine Ahnung wo die alle ihren Meister gemacht haben, jedenfalls sind gesetzliche Vorgaben total uninteressant. Fängt bei den nicht Pausen an, geht über Mobbing weiter und hört bei Arbeitsplatzüberwachung durch die Kameras auf. Ganz großes Kino!
Arbeitsbedingungen
Ist eben ein Stahlwerk und keine Bonbonfabrik.
Gleichberechtigung
Null Gleichberechtigung. Lohngruppierungen nur wenn man gut Arschkriechen kann oder nen Namen hat. Nach Leistung wird dort gar nichts beurteilt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich wäre 1a, wenn nicht diese Art und Weise wäre.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.