Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Leda 
Gruppe 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Ein Ort, vom dem man sich fernhalten sollte

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leer gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter kommen und gehen. Man muss eine unmögliche Zahl an Aufgaben alleine schaffen, ohne die Zeit zu haben, etwas zu essen. Das wird von der Verwaltung als selbstverständlich angenommen. Die Pausen, die man monatelang wegen des Hochbetriebs und fehlender Unterstützung nicht in Anspruch nehmen konnte, werden einfach abgezogen, nicht bezahlt und nicht mit freien Tagen verrechnet. Wenn man jemanden darauf anspricht, folgt Schweigen. Als ob es nicht noch schlimmer werden könnte, dürfen die Mitarbeiter jetzt nicht einmal eineKaffeemaschine benutzen. Es gibt keine Arbeitsanweisungen, man muss ständig alles nachfragen. Meistens kann die Direktion erst nach Tagen Rückmeldung geben, weil sie selbst auf die Rückmeldung von den anderen Abteilungen wartet. Keine Aufstiegsmöglichkeiten. Keine Belohnungen. Schlechte Kommunikation. Die Mitarbeiter fühlen sich nicht wertgeschätzt und sind höchst unzufrieden, was das Arbeitsklima sehr beschädigt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Leda Gruppe durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 0% der Bewertenden würden Leda Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Leda Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.