5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Unternehmen hat sich in den letzten Jahren wirklich verschlechtert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie haben ein Mindestmaß an Flexibilität bei der Zeiteinteilung. Sie gleichen die Überstunden aus, aber nicht für alle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie haben eine Menge Probleme, die leicht zu lösen wären, aber es ist ihnen einfach egal. Man merkt, dass sie sich nicht um ihre Mitarbeiter kümmern
Verbesserungsvorschläge
die Mitarbeiter besser behandeln, die Bedingungen verbessern, einfach Besprechungen mit den Kollegen ansetzen, um Dinge zu besprechen. Erhöhen Sie die Gehälter. Seien Sie sich über den Bonus im Klaren und machen Sie keine schmutzigen Tricks wie "es ist eine freiwillige Zahlung, die von uns abhängt" und teilen Sie ihn in zwei Zahlungen auf, so dass Sie immer einen Teil des Geldes behalten. Mehr Leute einstellen. Im letzten Jahr haben mehr als 10 Personen das Unternehmen verlassen und nur 2 sind neu hinzugekommen. Die Arbeitsbelastung ist unerträglich und die Leute werden sehr müde
Arbeitsatmosphäre
völlig normal zwischen Kollegen, aber nicht mit den Chefs
Image
Die meisten Menschen sind nicht wirklich zufrieden
Work-Life-Balance
es gibt viele Überstunden, die aber entweder durch Freizeit oder Geld ausgeglichen werden.Das Unternehmen hat keinerlei Aktivitäten vorgeschlagen.
Karriere/Weiterbildung
Es ist wirklich schwer, voranzukommen, da die wichtigen Rollen bereits für Leute festgelegt sind, die seit 30 Jahren hier arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder in diesem Unternehmen ist unterbezahlt, wenn man bedenkt, wie viel Geld sie mit jedem einzelnen Projekt verdienen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieser Punkt wird überhaupt nicht beachtet
Kollegenzusammenhalt
Dies ist zweifellos das Beste, was dieses Unternehmen zu bieten hat. Fast jeder einzelne Mitarbeiter ist nett und freundlich, immer bereit, eine helfende Hand zu reichen
Umgang mit älteren Kollegen
sie sind wirklich nett. Schade, dass die meisten von ihnen bald in den Rente gehen werden, was die Chefs in eine schwierige Situation bringt, da sie niemanden mehr einstellen
Vorgesetztenverhalten
die beiden Chefs haben sehr wenig Ahnung von Management, und was mich am meisten beunruhigt, ist, dass sie nicht wissen, was in ihrem eigenen Unternehmen vor sich geht
Arbeitsbedingungen
die Geräte sind die billigsten, die ich je gesehen habe. Wir haben keine grundlegende Software wie Photoshop und so weiter. Sie investieren wirklich kein Geld in diese Sache. IT ist ein echtes Chaos, weil sie keinen richtigen IT-Ingenieur einstellen, nur um Geld zu sparen.
Kommunikation
die Chefs kümmern sich überhaupt nicht um die Mitarbeiter. Außerdem lügen sie beim Vorstellungsgespräch über die Prämie
Gleichberechtigung
vollkommen normal
Interessante Aufgaben
90 % der Zeit sind langweilige Aufgaben, die niemand sonst übernehmen will.
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Wertschätzung und Kultur auf Augenhöhe garantiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut finde ich, die offene wertschätzende und respektvolle Kommunikation. Man hat immer ein offenes Ohr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Man könnte an den Sozialleistungen arbeiten, wie Benefits für MA
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer und freundlicher Umgang der Mitarbeiter
Work-Life-Balance
daran könnte man etwas arbeiten, eigentlich gut
Kollegenzusammenhalt
hier hilft jeder Jedem, einfach toll
Vorgesetztenverhalten
Faires wertschätzendes und offen kommunikatives Verhalten der Chefs
Kommunikation
offene und wertschätzende Kommunikation
Interessante Aufgaben
spannende und wechselnde Projekte
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Der angenehme Arbeitsalltag lebt vom Kollegium
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Persönliches Arbeitsumfeld, kurze Kommunikationswege
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein/ kaum Homeoffice gewünscht, Ausstattungsdefizite
Verbesserungsvorschläge
Jährliche (Gehalts-)Gespräche zur persönlichen Weiterentwicklung einführen, Möglichkeit für Fortbildungen, Homeoffice fördern, Bürobesprechung und/ oder Projektleiterunden/ themenbezogene Expertenrunden
Arbeitsatmosphäre
An sich freundlich und gut, aber stressbelastet
Work-Life-Balance
Häufige Überstunden- aber sie werden ausbezahlt
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Fort- und Weiterbildungen, weder intern noch extern
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt in Ordnung, wenig Urlaub, keine sonstigen Sozialleistungen, kein obligatorischer Obstkorb
Kollegenzusammenhalt
Projektteamübergreifende Unterstützung zu jeder Zeit, unabhängig von Betriebszugehörigkeit oder Alter, gelegentliche Unternehmungen nach der Arbeit
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien im Team, Kommunikation mit Projektleitungen auf Augenhöhe, Verbesserungshinweise und Wünsche finden in Geschäftsführung keine Umsetzung
Arbeitsbedingungen
Lautes Großraumbüro, kurzlebige Ausstattung, Software teilweise veraltet
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Beurteilen Sie das Buch nicht nach dem Cover. Ein Wort gierig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie kümmern sich nicht um ihre Mitarbeiter und haben keine große Erfahrung in der Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Verbesserungsvorschläge
Lassen Sie Ihre Mitarbeiter verstehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lemke Fukerider Architekten durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 60% der Bewertenden würden Lemke Fukerider Architekten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lemke Fukerider Architekten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.