nicht jede Veränderung ist positiv
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Teamspirit und die Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass es sich seit Änderung der Geschäftsführung immer mehr in Richtung Großkonzern entwickelt.
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Meinung der Mitarbeiter eingehen und sich nicht nur an Zahlen aufhängen.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs war die Atmosphäre fantastisch, leider ist das ganze durch die neue Geschäftsführung extrem gekippt, da die Mitarbeiter den Ansprüchen kaum noch gerecht werden konnten und Meetings sehr negativ abgehalten wurden anstatt hier das Team zu motivieren.
Image
ich glaube von außen hat die Firma ein gutes Image, was natürlich auch so sein sollte anhand der Projekte die gefördert werden. Leider sieht das ganze intern anders aus da viele Mitarbeiter sehr unzufrieden sind. Es wird immer mehr von den Mitarbeitern erwartet aber Gehaltlich tut sich nichts.
Work-Life-Balance
man hat in dem Job relativ viele Freiheiten jedoch gibt es im Sommer eine Urlaubssperre weil die Geschäftsführung der Meinung ist, dass hier high Saison ist. Prinzipiell ist das richtig jedoch stehen dort bereits die meisten Deals daher halte ich persönlich diese Urlaubssperre für Quatsch. Zudem wurde es mir vorab nicht mitgeteilt.
Karriere/Weiterbildung
für die Meisten leider unmöglich sich intern weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist für einen erwachsenen Menschen mit eigenem Haushalt leider nicht ausreichend. Man ist quasi verpflichtet dazu sich einen Nebenjob zu suchen um Miete etc. stemmen zu können. Einfach nicht mehr zeitgemäß und wenig Chancen auf Verbesserung.
Kollegenzusammenhalt
Das Team war der Wahnsinn. Noch nie so viele tolle Menschen in einem Team erlebt wie dort.
Vorgesetztenverhalten
Hier müsste es eigentlich zwei Kategorien geben, da die direkten Vorgesetzten (Regional & Vertriebsleitung) tolle Menschen sind und einem als Mitarbeiter wirklich immer ein gutes Gefühl gegeben haben. Die schlechte Bewertung bezieht sich daher ausschließlich auf die Geschäftsführung. Hier wurde menschlich einiges versäumt. Leider verliert das komplette Unternehmen dadurch diesen Spirit den es vorher hatte. Es steht für Menschlichkeit und Soziale Unterstützung aber die Mitarbeiter werden dabei inzwischen leider komplett vergessen.
Kommunikation
Die Kommunikation war eine zeit lang relativ schlecht. Die Firma ist aber daran interessiert diese zu verbessern was man auch im laufe der Zeit gemerkt hat.