Bestes Team, vielfältiger Arbeitsalltag & viel Vertrauen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit, das Miteinander und das Vertrauen. Die Mitarbeiter-Events sind einfach klasse, es werden keine Kosten und Mühe gescheut.
Man spürt ein hohes Maß an Motivation bei fast allen Mitarbeitern und das ist ansteckend.
Arbeitsatmosphäre
Ob von der Personalstruktur oder das allgemeine Office, es ist unglaublich offen und man fühlt sich direkt wohl.
Work-Life-Balance
Es wird viel erwartet, mit Absprachen im Team ist es aber eigentlich leicht die Balance zu halten.
Karriere/Weiterbildung
Jeder Mitarbeiter/Mitarbeiterin hat die Möglichkeit zur Weiterbildung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Lemundo achtet sehr darauf wo alles her kommt. Immer lokal und fair-trade.
Kollegenzusammenhalt
Ein Traum! Lange nicht ein solch tolles Team erlebt, das Miteinander bringt Spaß und jeder ist respektvoll, hilfsbereit und einfach unglaublich symphatisch.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen schenken einem unglaublich viel Vertrauen, Gespräche sind auf Augenhöhe und respektvoll. Feedback ist sehr wichtig. Manchmal fehlt hier und da die Präsenz.
Arbeitsbedingungen
Das sich jeder einzelne Mitarbeiter an seinem Arbeitsplatz wohl fühlt, spielt hier eine sehr große Rolle. Es wird daher nicht an Arbeitsmaterial gespart und das geht von höhenverstellbaren Schreibtischen, zu ergonomischen Stühlen, moderner Technik über lokalen Kaffeebohnen und frischer Obstlieferung.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Termine zum Austausch statt und grundsätzlich ist gewünschte Kommunikation absolut möglich. Durch die verschiedenen Teams kann es hier und da mal an Informationen fehlen, aber Verbesserungspotenzial gibt es ja immer.
Interessante Aufgaben
Vielfältigkeit kommt hier nicht zu kurz!
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebes Lemundo Teammitglied,
vielen Dank für Dein reflektiertes und differenziertes Feedback 💟– wir wissen es sehr zu schätzen, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke so klar und fundiert zu teilen.
Dass Du das Vertrauen im Miteinander, die offene Kommunikation und das gemeinsame Engagement im Team hervorhebst, freut uns sehr. Wir glauben daran, dass ein starkes Miteinander nicht nur die Arbeitsqualität verbessert📈 , sondern auch echte Freude an der Zusammenarbeit ermöglicht – umso schöner, wenn das für Dich spürbar ist. 🤩
Auch Deine Rückmeldungen zu Themen wie Weiterbildung, Arbeitsbedingungen und Nachhaltigkeit nehmen wir mit – denn genau dort sehen wir zentrale Hebel, um ein Umfeld zu gestalten, in dem Menschen sich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen können. Gerade im Bereich Weiterbildung📚🤓 haben wir auch in diesem Jahr neue Coaching-Formate etabliert und unterstützen individuelle Entwicklungswege gezielt und umfangreich – fachlich wie persönlich.
Was das Thema Präsenz betrifft, möchten wir Deinen Hinweis gern einordnen: Unsere bewusst flexible Gestaltung von Arbeitszeiten und Arbeitsorten schafft viel Raum für individuelle Lebensmodelle und eigenverantwortliches Arbeiten – etwas, das bei Lemundo stark geschätzt wird. Gleichzeitig ist uns bewusst, dass diese Flexibilität auch dazu führt, dass persönliche Begegnungen 🙏 seltener und nicht immer planbar sind. Dieses Spannungsfeld nehmen wir ernst – und arbeiten aktiv daran, Verbindung, Austausch und Sichtbarkeit auch unter veränderten Rahmenbedingungen weiter zu stärken. 💪
Deine Rückmeldung zur teamübergreifenden Kommunikation verstehen wir ebenfalls als wertvollen Impuls, wie wir Zusammenarbeit über Bereichsgrenzen hinweg noch besser gestalten können.
Wenn Du konkrete Ideen oder Anregungen 💡hast: Wir freuen uns sehr, wenn Du das Gespräch suchst. Denn der beste Wandel beginnt oft im direkten Dialog 💬🗨️.
Vielen Dank für Deine Offenheit und Deinen Beitrag zu unserer Weiterentwicklung.
Großartig, dass Du mit so viel Engagement dabei bist. 🫶
Dein People & Culture Team