Veraltete Arbeitsweisen und fehlende Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
keine ÜS
Verbesserungsvorschläge
Die "aller obersten" sollte eine Schulung für moderne Firmenführung besuchen und die Zahlen transparent präsentieren. Die ständigen Wechsel zwischen "dann können wir morgen zuschließen" und dem Abfeiern einzelner Verkäufer ist ziemlich nervig.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Teams kann man auch mal Spaß haben, sich austauschen und Verbesserungen besprechen. Die Chefs konnten leider hauptsächlich nur laut und unüberlegt. Es gab keine echte Strategie, sondern heute "Hü" und morgen "Hott".
Image
Innerhalb der Region ist das Image nicht das Beste. Da hilft auch das löschen/neu anlegen des Kununu Profils nicht.
Work-Life-Balance
idr. konnte man den Stift pünktlich (und ich meine auf die Minute genau) fallen lassen. Das bedeutet aber auch, dass es nicht möglich war Überstunden aufzubauen um ggf. Arzttermine oder wichtige private Termine während der Arbeitszeit wahrzunehmen. Home-Office war eher die Ausnahme.
Karriere/Weiterbildung
Außer der Ersthelfer-Ausbildung gibt es nichts.
Gehalt/Benefits
eher unterdurchschnittlich. "Sachbearbeiter" haben minimal über Mindestlohn verdient.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht wirklich
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt war gut, wobei es hin und wieder Anzeichen von Mobbing gab.
Umgang mit älteren Kollegen
gab es aber ich glaube auch hier eher aus Mangel an alternativen.
Vorgesetztenverhalten
In den späten 80ern stehengeblieben.
Arbeitsbedingungen
Technik war eher alt und am unteren Ende der Leistungsfähigkeit, immerhin gab es teilw. höhenverstellbare Tische und ergonomische Stühle (welch wunder)
Kommunikation
Es gab Teammeetings, leider wurden die hauptsächlich genutzt, um negative Punkte auf den Tisch zu bringen. Ganz nach dem Motto "nicht gemeckert ist genug gelobt.
Gleichberechtigung
gibt nur wenige Führungspositionen, da ist das Verhältnis vielleicht 70:30
Interessante Aufgaben
nope, leider nein, leider gar nicht.