Lernen 

plus 

gemeinnützige 

GmbH 

Schloss 

Schönefeld

Bewertungen

Vielen Dank für Ihre ausführliche Rückmeldung. Wir freuen uns über jede Bewertung – positiv wie kritisch –, da sie uns hilft, unsere Schule weiterzuentwickeln. Es ist schön zu hören, dass Sie die Ausstattung, die Vielfalt der Aufgaben und den kollegialen Zusammenhalt in Teilen positiv wahrgenommen haben.
Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik zu Kommunikation, Führung und Work-Life-Balance sehr ernst. Uns ist bewusst, dass diese Themen entscheidend für Zufriedenheit und Motivation sind. Einige Ihrer Punkte prüfen wir bereits intern oder haben bereits Maßnahmen ergriffen, unter anderem durch klarere Informationsprozesse, Einführung von Teilzeit und Maßnahmen zur Entlastung der Mitarbeitenden.
Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge auch direkt mit uns teilen. Nur so können wir gezielt an Lösungen arbeiten.
Sie erreichen unser HR-Team jederzeit unter:
personal@schloss-schoenefeld.de
Auch wenn Kununu eine anonyme Plattform ist – der direkte Austausch mit den Verantwortlichen ermöglicht uns, unmittelbar etwas zu verändern.

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Teamgeist und die Kommunikation bei uns so positiv wahrnehmen. Besonders schön ist für uns, dass auch die Zusammenarbeit mit den Führungskräften und der respektvolle Umgang hervorgehoben werden.

Auch wenn vieles gut läuft, sind wir daran interessiert, uns stetig weiterzuentwickeln.
Deshalb freuen wir uns jederzeit über konkrete Verbesserungsideen – sei es direkt über Gespräche oder per E-Mail an:
personal@schloss-schoenefeld.de
Vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung!

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie den Spirit, den kollegialen Zusammenhalt und die Unterstützung bei privaten Anliegen so hervorheben. Auch die Hinweise zur Weiterbildung und Aufgabenvielfalt sind für uns wertvolle Rückmeldungen.
Gleichzeitig nehmen wir die Verbesserungsvorschläge ernst: Kommunikation transparenter zu gestalten und das Thema Nachhaltigkeit stärker in den Fokus zu rücken, sind wichtige Punkte, die wir in den kommenden Schritten berücksichtigen wollen. Auch beim Umwelt- und Sozialbewusstsein haben wir noch Potenzial und sehen Ihr Feedback als Ansporn.
Wir laden Sie ein, Ihre Ideen auch direkt mit uns zu teilen, z. B. über unser HR-Team unter: personal@schloss-schoenefeld.de
So können wir gezielt an den Themen weiterarbeiten.

Vielen Dank für Ihre großartige Bewertung und die positiven Worte! Es freut uns sehr, dass Sie die Wertschätzung und Anerkennung in unserem Haus so deutlich wahrnehmen – gerade, weil uns diese Kultur sehr wichtig ist.
Dass Sie auch die persönliche Aufmerksamkeit durch die Führungsebene hervorheben, bestätigt uns darin, weiterhin auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander zu setzen.
Wir freuen uns jederzeit auch über weitere Ideen, wie wir unsere Stärken noch ausbauen können. Gerne über unser HR-Team unter personal@schloss-schoenefeld.de

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, die Ausstattung, die Aufgabenvielfalt sowie den Kollegenzusammenhalt positiv erlebt haben.
Gleichzeitig nehmen wir die Kritikpunkte zur Führungskultur, Kommunikation und Zusammenarbeit ernst. Wir wissen, dass diese Themen entscheidend für Zufriedenheit und Motivation sind. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, Führungsverhalten und Kommunikationsprozesse zu verbessern und entwickeln hierzu gezielt Maßnahmen.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge auch direkt mitteilen – gerne über unser HR-Team unter:
personal@schloss-schoenefeld.de
So können wir aus den Erfahrungen lernen und gezielt daran arbeiten, unsere Kultur und Zusammenarbeit weiterzuentwickeln.

Vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung und die lobenden Worte! Es freut uns, dass Sie die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, das Arbeitsklima und die Rahmenbedingungen bei uns so positiv erlebt haben.
Wir nehmen auch die Hinweise zur Kommunikation und zum Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ernst. Diese Themen greifen wir kontinuierlich auf, da uns ein respektvoller und transparenter Umgang sehr wichtig ist.
Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre Verbesserungsideen auch direkt mitteilen möchten z. B. über unser HR-Team unter:
personal@schloss-schoenefeld.de
Ihr Feedback hilft uns, weiterhin ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen und entwickeln können.

Vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung und die wertschätzenden Worte! Es freut uns, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Teamzusammenhalt und die vielfältigen Aufgaben so positiv erleben.
Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise zur Work-Life-Balance, zu den Arbeitsbedingungen und zum Umweltbewusstsein ernst. Auch in diesen Bereichen wollen wir uns stetig verbessern. Ihr Feedback hilft uns, Schwerpunkte für die Weiterentwicklung zu setzen.
Wenn Sie konkrete Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns jederzeit über direkten Input zum Beispiel über unser HR-Team unter
personal@schloss-schoenefeld.de