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12 von 46 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gutes generelles Arbeitsklima

2,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lockere Atmosphäre, alle Du-tzen sich (fast alle), wöchentlicher Obstkorb und Getränke umsonst, man kann relativ flexibel Arbeiten, Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bereits überall angemerkt

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation versbessern, Goodies anbieten, damit man als Arbeitgeber interessant bleibt oder ist für neue Mitarbeiter/innen

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima innerhalb der Abteilung gut und freundlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sieht man hier wenig und hört man auch nicht von

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Kollegenzusammenhalt

Ist gut

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich gut und freundlich, aber keine Feedbacks, keine Abteilungsbesprechungen und z.B. grundlegende Dinge oder auch diverse Sachen zu besprechen.

Arbeitsbedingungen

Alles alt, teilweise komplett veraltete Bildschirme, zu wenig Bildschirme das alle auf 2 Schirmen arbeiten können, was wirklich sinnvoll ist bei einigen Arbeiten

Kommunikation

Allgemein OK, aber leider gibt es von den Abteilungsleitern zu wenig Infos und Feedback generell sei es positiv noch negativ, von der GF auch zu wenig Kommunikation und Information über allgemeine Firmenangelegenheiten. Innerhalb der Abteilung könnte man auch besser kommunizieren, sollte aber durch Abteilungsleiter gesteuert werden

Gehalt/Benefits

Ist ok, aber es sollte mehr andere Benefits geben und vielleicht mal kleine Gehaltserhöhungen für alle .z.b. Inflationsausgleich oder auch Bonus für "kleine Angestellte"

Gleichberechtigung

Jeder wird hier anderes behandelt , wie z.B. homeoffice Reglung


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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vielfältige Aufgaben, Büros und Kultur aber etwas in die Jahre gekommen

2,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice z.T. möglich
- nettes Team
- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Büros renovierungsbedürftig
- Lage im Gewerbegebiet, eher schlechte Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- kein Firmenticket
- Themen wie Nachhaltigkeit spielen kaum eine Rolle

Verbesserungsvorschläge

- Kommunikation (nach "unten") verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Eher konservativ. Das Betriebsklima ist durch den tollen Zusammenhalt der Kollegen in Ordnung.

Work-Life-Balance

Gleitzeit möglich, Homeoffice leider nur 1x die Woche erlaubt, was nicht zeitgemäß ist. Sehr schade, dass es da an Vertrauen mangelt.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter könnten definitiv mehr geschult werden. Obwohl das Interesse der Mitarbeiter da ist, scheitert es an den Kosten. Schade, denn es gibt kaum Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Gehalt/Benefits

In Ordnung, Gehaltserhöhungen sind aber ein schwieriges Thema und werden schnell abgeschmettert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein spielt leider kaum bis gar keine Rolle.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen ist super. Für mich auch ein Grund, bei Lerros zu bleiben.

Vorgesetztenverhalten

Variiert von Abteilung zu Abteilung, ich war bisher immer zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind sehr in die Jahre gekommen und lieblos gestaltet. Besonders in den unteren Etagen - alter Teppich, undichte Fenster, alte Heizung. Dadurch ist es im Sommer sehr heiß und im Winter sehr kalt. Das kann der wöchentliche Obstkorb (der übrigens sehr schnell leer ist) leider auch nicht gutmachen.

Kommunikation

Kommunikation in einige Richtungen kaum bis gar nicht vorhanden. Hier gibt es definitiv Verbesserungsbedarf. Vieles erfährt man durch Zufall und den Flurfunk.

Gleichberechtigung

Es arbeiten zwar viele Frauen im Unternehmen, die Vorgesetzten sind aber meistens männlich.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, langweilig wird es nicht.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Tolle Kollegen, miese Kommunikationspolitik.

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe mich nicht überarbeitet, im Gegensatz zu manch anderen Kollegen, die den Mund aber auch nie aufgemacht haben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, keine Förderung der eigenen Leute, lieber holt man von draußen neue Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation intern verbessern

Karriere/Weiterbildung

Siehe oben. Karriere/Weiterbildung habe ich dort nicht erlebt. Trotz Bitte Meinerseits z.b. Jobenrichment nix passiert. Einfach Vorgesetzten vor die Nase gesetzt bekommen, Aufgabenbereich einfach ohne Absprache geändert.

Gehalt/Benefits

Gehalt gut, Karriere so lala. Als Mann vielleicht ja…

Kommunikation

Infos muss man sich holen, auch die, von denen man nicht weiß, dass es sie gibt…

Gleichberechtigung

Nur Männer in der Führungsebene… Lauter Alphatierchen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Aussen hui, innen pfui!

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wo soll ich anfangen...?

Arbeitsatmosphäre

Zum Teil sehr nette und liebenswerte Kollegen, mit viel (Galgen-)Humor. Ansonsten 3-Klassen-Gesellschaft

Work-Life-Balance

Für manche Kollegen scheint sie gut zu sein. In meinem Bereich nicht.

Karriere/Weiterbildung

Kommt auf den Bereich an

Gehalt/Benefits

Kommt auf den Bereich an.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an.

Vorgesetztenverhalten

Der Führungsstil ist aus den 90ern, unterirdisch und arrogant. Die Friss-oder-stirb-Methode ist sehr beliebt, wenn Aufgaben (um)verteilt werden

Arbeitsbedingungen

Kommt auf den Bereich an. In meinem - unterirdisch (3-Klassen....).

Kommunikation

Gar nicht gut bis chaotisch

Interessante Aufgaben

Für einige scheint das Cherry-Picking sehr gut zu funktionieren. Für mich nicht....


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Erfolgsorientierte Unternehmen

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den familiären Umgang miteinander, die Teamfähigkeit und der zukunftsorientierte Blickwinkel.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse analysieren um zukünftig noch schneller Ziele erreichen zu können.

Arbeitsatmosphäre

Die flache Hierarchie bietet kurze Wege und somit schnelle Entscheidungen.

Gehalt/Benefits

Branchenüblich

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereitschaft wird gross geschrieben.

Kommunikation

Innerhalb des Teams wird viel gesprochen und sehr lösungsorientiert gehandelt.

Interessante Aufgaben

Es gibt Möglichkeiten an neuen Themen mitzuarbeiten und sich einzubringen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Zufrieden!

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

arbeit moglichkeiten, kommunikation, genaue Ziel für Zukunft

Verbesserungsvorschläge

nur so weiter!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gaballte Inkompetenz und kollektive Unzuständigkeit!

1,4
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr!

Verbesserungsvorschläge

Entlassung der gesamten Geschäftsführung!

Vorgesetztenverhalten

Unzumutbar!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Abwechslungsreiche Jahre

3,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier herrscht eine Person!

Verbesserungsvorschläge

Das OBERSTE Managment sollte sich mal mit den Mitarbeitern unterhalten, da würde man sich wundern.

Arbeitsatmosphäre

Kühl und distanziert

Kommunikation

Negative Dinge werden nicht offen kommuniziert


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Alles in Ordnung. wurde immer fair behandelt

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien Unkomplizierte Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann mich nicht beklagen. Wenns nicht passen würde, wäre ich nicht da ...

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Strukturierung in manchen Bereichen. Modernere Bedingungen: Home-Office, Bildungsurlaub, sportliche Angebote während der Arbeit. Gehaltserhöhungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unternehmenskultur leider fragwürdig

3,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gedanke einer offenen Wertekultur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

hierachisches Denken/übereilte Entscheidungen

Verbesserungsvorschläge

Stärken von Mitarbeitern entwickeln, coachen, fördern sowie Schwächen begleiten

Image

Leider propagiert das Unternehmen mehr über Nachhaltigkeit, Motivatition und Entscheidungskompetenz, als es selbst leisten kann.

Kollegenzusammenhalt

Nachhaltigkeit, Entscheidungskompetenz und Mitarbeitermotivation nicht unbedingt positiv beurteilbar


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

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