18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Strukturelle Probleme
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stiftung Lesen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Inhalte
- die engagierten KollegInnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- die Konzeptlosigkeit der Leitung
- den Kleinkrieg innerhalb der Leitung
- die mangelnde Wertschätzung der Mitarbeiter durch die Leitung
- respektloses Verhalten ggü. der Mitarbeiter durch die Leitung
Verbesserungsvorschläge
andere Leitung - der Fisch stinkt vom Kopf
Image
Ruf nach außen sehr gut, spiegelt aber nicht die innerbetriebliche Realität wieder: Kein Konzept, viel Aktionismus, Leitung ist sich untereinander nicht einig.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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sinkenendes Schiff
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stiftung Lesen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Kollegen, gesunde Distanz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte GF, Kommunikationskultur von oben nach unten
Verbesserungsvorschläge
Wechsel der GF, mehr Kommunikation, die durchweg engagierten MA mitnehmen und beteiligen
Kollegenzusammenhalt
sehr engagierte MAs
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Geschäftsführung ist leider nicht sehr...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stiftung Lesen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung ist leider nicht sehr professionell
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leseförderer
Ex-FührungskraftHat bis 2011 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Stiftung Lesen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Coole Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung indiskutabel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber- tolle Vorgesetzte - klasse Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Stiftung Lesen in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit Potential, allerdings Verbesserungsbedarf bei Personalführung, Entwicklungsmöglichkeiten & Weiterbildumy
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stiftung Lesen in Mainz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannendes Aufgabenfeld, leider mit unprofessioneller Geschäftsführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Stiftung Lesen in Mainz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2.85 von 5 Sternen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 im Bereich PR / Kommunikation bei Stiftung Lesen in Mainz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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