Fokus auf Einzelinteressen. Der Führungskreis ist primär sich selbst beschäftigt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Ismaning gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Motivation und Zusammenhalt waren anfangs unschlagbar. Die Mitarbeiter sind top.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man versteht es, Mitarbeiter zu demotivieren und verkennt dabei die Auswirkungen aufs Geschäft. Absolute Nogos werden geduldet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern Gehör schenken und sich mehr mit dem Business als mit sich selbst beschäftigen.
Arbeitsatmosphäre
Variiert nach Team/Abteilung
Image
Wenige üben offiziell Kritik, offline sind die meisten unzufrieden und resigniert.
Karriere/Weiterbildung
Nur für Auserwählte ein Thema
Gehalt/Benefits
Gehaltsgefüge undurchsichtig
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von Arbeitsort und Abteilung
Vorgesetztenverhalten
Rolle wird oft missverstanden
Kommunikation
Kommunikation lässt zu wünschen übrig
Gleichberechtigung
Gleich und gleicher
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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