Verbesserungsvorschläge

• Eine offene Kommunikation wäre wünschenswert. Weiterbildungsmöglichkeiten wären auch gewünscht.

Pro

Bisher alles gut.

Contra

Manche Prozesse gehören optimiert.

Work-Life-Balance

Im start up-Modus hat man nicht überwiegend eine 40h-Woche

Verbesserungsvorschläge

• Es kommt nicht auf die Quantität der Projekte an, sondern auf die Qualität. "Manchmal ist weniger mehr".

Pro

Flache Hierarchien, offene Kommunikation, toller Zusammenhalt unter Kollegen, vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben. Großes Vertrauen in die Mitarbeiter und stetige Unterstützung von Geschäftsführung. Es ist mehr als "nur" in die Arbeit gehen, denn man erlebt gemeinsam mit viel Spaß & Freude den Aufbau eines Markts und das Wachstum und unterstützt sich gegenseitig auch bei weniger positiven Erfahrungen.

Arbeitsatmosphäre

Tolle familiäre Atmosphäre, super Zusammenhalt in der Region, nette Kollegen

Interessante Aufgaben

Selbständiges Arbeiten, Ideen neue Ansetze gewünscht und werden auch zum Teil wenn auch erst nach Öfteren Anbringen umgesetzt

Kommunikation

Kann noch verbessert werden es wird aber schon daran gearbeitet

Verbesserungsvorschläge

• Von dem know how und den Erfahrungen der MA provietieren und es nutzen. Kommunikation verbessern und Administrativen Aufgaben verringern

Pro

Das es ein Famielienunternehmen welches auch diese Atmosphäre an seine MA weiter gibt. Eigenständig entscheiden kann ohne Aktionäre zu befriedige zu müssen

Contra

Das man oft auf die Erfahrung von erfahrenen MA nicht zurückgreift und erst über Umwege dann zu Ziel kommt