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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Alles Okay

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Horb am Neckar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Urlaubs und Weihnachtsgeld auch für Minijobber


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bezahlung und Vorgesetzte in Ordnung und fair! Kollegen, naja...

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Horb am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung, gute Arbeitszeiten, nette Vorgesetzte!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Müsste sich mehr einsetzen für neue Mitarbeiter!

Verbesserungsvorschläge

Nicht so viel durchgehen lassen bei Mitarbeiter, die schon länger im Unternehmen sind.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen machen es einem teilweise schwer

Kollegenzusammenhalt

Lästern, Lustig machen, Mobbing!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Neutral

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Horb am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das jeder wichtige ist. Innovation und Nachhaltigkeit und modernisiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte die keine sind oder keinen Meister haben.
Vereinzelt Mitarbeiter die zu viel verdienen und der Firma eher schaden als einen Gewinn bringen.

Verbesserungsvorschläge

Motivierte Mitarbeiter fördern und aufsteigen lassen.
Leistungsbeurteilung gerechter verteilen und anpassen.
Diejenigen die dem Unternehmen schaden oder nicht gut tun frühzeitig erkennen und Maßnahmen ergreifen. Aussitzen bringt eher einer Fluchtration .

Arbeitsatmosphäre

Leicht angespannt

Image

Nun ja ist schon angekratzt. Wobei sich manche echt nicht beschweren brauchen. Für das Geld haben manche nen echt chilligen Job .

Work-Life-Balance

Gibt flexible Arbeitszeiten aber Homeoffice wird hier nicht gerne gesehen. Wieso auch immer?

Karriere/Weiterbildung

Könnte besser sein gerade wenn es um motivierte Mitarbeiter geht die gerne mehr wollen und nichts angeboten wird.

Gehalt/Benefits

Ist EG gebunden wobei man wenn man gut im verhandeln ist immer etwas mehr rausholen kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird viel modernisiert und angepasst.

Kollegenzusammenhalt

Eher selten

Umgang mit älteren Kollegen

Da kann ich mich nicht beschweren. Zumindest ist mir nichts bekannt.

Vorgesetztenverhalten

Wünschte die Person wäre qualifizierter in ihrem Job und wüsste was er tut.

Arbeitsbedingungen

Komfortabel

Kommunikation

Gibt oft Missverständnisse und schlechte Kommunikation

Gleichberechtigung

Ja die Aufgaben und Werkzeuge sind vielseitig

Interessante Aufgaben

Gibt oft Neues und abwechslungsreiches wenn man die Chance bekommt.

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Guter Mittelständler mit Potenzial

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Horb am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Strukturen mit Potenzial Prozesse zu verbessern.
Zudem ist die Bereitschaft vorhanden Dinge zu optimieren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kollegen halten zusammen!

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Horb am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Kollegialen Zusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Führung mancher Abteilungen.
Altmodische Führung.
Ideen der Mitarbeiter werden nicht gehört.

Verbesserungsvorschläge

- Moderner werden.
- Mitarbeiter fördern
- Auf Mitarbeiter hören
- Nicht nur reden sondern auch handeln
- Mehr Transparenz

Work-Life-Balance

Aufgrund IG Metall 35 Stunden Woche. Dies ermöglicht eine gute Work Life Balance. ABER Mitarbeiter die auf "mobiles Arbeiten" (Home Office) hoffen sind hier leider nicht richtig. HO wird nur Genehmigt wenn es für Geschäftliche Dingen dient ... Wie z.B. Dokumentationen die ungestört geschrieben werden soll.

Karriere/Weiterbildung

Google nennt sich die Weiterbildungsplattform. Ansonsten werden Weiterbildungen nur genehmigt wenn sie nicht viel kosten(unter 500€).

Gehalt/Benefits

Tarifvertrag... Gehaltserhöhungen werden im Personalgespräch mit dem Vorgesetzten diskutiert. Hat in der Vergangenheit immer zu Unmut der Abteilung geführt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird leider nichts getan. Auf der Homepage finden sich zudem auch keine Hinweise.

Kollegenzusammenhalt

Das Beste an der Firma ist der Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und Herabschauend. Zumindest in dieser Abteilung. In anderen Abteilung ist das teilweise anderst.

Arbeitsbedingungen

Mobiliar ist teilweise noch von 1985 teilweise auch neu. Kommt auf die Führung der Abteilung drauf an. Monitore teilweise 19 Zoll von 2003

Kommunikation

Interessantes wird nur in der Geschäftsleitung besprochen. Der Mitarbeiter bekommt nur unnötige Informationen. Unter den Kollegen passt die Kommunikation

Interessante Aufgaben

Schnell wiederholen sich die Aufgaben


Arbeitsatmosphäre

Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Vertrauensarbeit, Anerkennung und Wertschätzung

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Horb am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung kommt immer pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Mobiles Arbeiten muss gefördert werden,
Management nach Gutsherrenart muss abgeschafft werden
Berücksichtigung persönlicher Belange wird je nach Abteilung unterschiedlich gehandhabt

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen absolut in Ordnung.

Vorgesetztenverhalten

Misstrauen und Geringschätzung sind täglich spür- und erlebbar

Kommunikation

Unter Kollegen o.k.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Super Klima - Innovative Firma

4,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Horb am Neckar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leuco hat ein super Betriebsklima, tolle Leute mit denen man gerne zusammenarbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Leuco könnte sich besser "verkaufen"


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seltsames Umfeld

2,3
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Horb am Neckar gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Kommunikation, bei berechtigten Nachfragen wird entgegnet, mann könne dies nicht sagen, die Geschäftsführung hat dieses Projekt und gibt keine Informationen raus. Die eigenen Aufgaben können dann nicht so abgearbeitet werden, wie man es möchte. Und Fehler werden in der Geschäftsführung gleich sehr hoch gekocht und einem vorgeworfen, auch wenn dort der Fehler verursacht wurde.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Kann ich nur empfehlen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Horb am Neckar gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Horb am Neckar gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LEUCO durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden LEUCO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LEUCO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.