2 Mitarbeiter:innen, die bei LGI Logistics Group International ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 2,7 von 5 Punkten.
Mitarbeiter sehr eingebildet. Mein Kunde hat die Dokumente verloren und aus diesem Grund keine Zahlung für den Transpor
1,0
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei LGI - Logistics Group International GmbH in Böblingen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter sehr eingebildet. Mein Kunde hat die Dokumente verloren und aus diesem Grund keine Zahlung für den Transport erhalten.
Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.
Wie läuft deine Arbeitswoche?
Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.
Innovatives, international agierendes Unternehmen mit familiärem Betriebsklima & individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
4,4
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2014 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei LGI Logistics Group International GmbH in Herrenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmögklichkeiten, Wertschätzung, Möglichkeit Praktikas zu machen, Betriebliche Altersvorsorge, MA-Card, kollegiales/freundschaftliches/Professionelles Miteinander, gute Betriebsausstattung, stetiges Verbesserungsbestreben, Aufenthaltsraum mit Mikrowellen, Bäcker kommt ins Haus
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird LGI Logistics Group International durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 78 der Bewertenden würden LGI Logistics Group International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich LGI Logistics Group International als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.