11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen, freundlich und auf Augenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei lieblingsgarn gmbh in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin im Kundenservice tätig und 100% Home Office und dennoch wird man immer informiert und bekommt Hilfe.
Auf persönliche Belange wird individuell eingegangen.
Work-Life-Balance
Wochenenden frei :-) Das ist super
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles was online geht, wird online gemacht. Kein unnötiges Papier
Karriere/Weiterbildung
recht kleines Unternehmen, daher ist ein Aufstieg eher nicht möglich. Aber das ist in diesem Fall für mich in Ordnung
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Erfahrung aus HR-Perspektive – leider enttäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben ist das Arbeitszeitmodell mit zwei festen Büro-Tagen pro Woche (Di und Do), das grundsätzlich viel Flexibilität ermöglicht.
Verbesserungsvorschläge
Nach einem Bewerbungsprozess, der zunächst sehr vielversprechend verlief, begann ich mit hoher Motivation meine neue Rolle bei Lieblingsgarn. Leider wich die Realität bereits ab Tag 1 deutlich von den Absprachen im Vorstellungsgespräch ab. Vereinbarte Punkte wie ein BVG-Ticket oder ein bereits angesprochener Urlaubszeitraum im August wurden bei Arbeitsantritt weder berücksichtigt noch vorbereitet. Als ich das nach drei Wochen ansprach, stellte sich heraus, dass diese Punkte intern gar nicht klar kommuniziert worden waren. Der Urlaub wurde plötzlich zum Problem – nur eine Woche später folgte die Kündigung mit dem Verweis, dass auch meine Prioritätensetzung nicht passe.
Statt der angekündigten strategischen und operativen Aufgaben wurde ich kurzfristig zur Recruiterin umfunktioniert. Gleichzeitig habe ich – neben dem Tagesgeschäft – das HRIS-System aufbereitet, da viele Daten unvollständig waren und daher die Auswertungen verfälscht waren. Diese grundlegende Aufräumarbeit war notwendig, wurde aber kaum wahrgenommen oder wertgeschätzt.
Besonders bezeichnend war die Atmosphäre im Unternehmen: keine strukturierte Einarbeitung, kein Onboarding-Plan – mein Arbeitsplatz am ersten Tag war so leer wie das gesamte Büro. In der ersten Woche erlebte ich eine Kündigung, eine Abmahnung und eine Schwangerschaftsmeldung, die dem Team aber nicht verkündet werden sollte – bei einem Team von ca. 25 Personen. Allein das hätte ein Warnsignal sein sollen.
Die Entscheidung, mich nach vier Wochen zu kündigen, basierte aus meiner Sicht weniger auf meiner Leistung, sondern auf interner Unstimmigkeit und fehlender Abstimmung innerhalb der Geschäftsführung. Kommunikation auf Augenhöhe und eine klare Rollenverteilung haben komplett gefehlt.
Insgesamt war es eine sehr kurze, aber intensive Erfahrung, die mich in meiner Haltung bestärkt hat: Klarheit, Verlässlichkeit und echtes Interesse an Zusammenarbeit sind unverzichtbar – gerade im HR-Bereich.
Arbeitsbedingungen
Es ist super kalt und kahl im einen Büro
Kommunikation
Keine klare, transparente Kommunikation. Urlaubssperren, Mitarbeiterveränderungen, nichts wurde kommuniziert
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Alles super!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
macht Spaß
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Ich mochte es
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele Handarbeitsfans und toller Austausch
Work-Life-Balance
3 Tage die Woche Homeoffice
Gehalt/Benefits
Kann immer mehr sein ;-)
Gleichberechtigung
Mehr Frauen als Männer
Interessante Aufgaben
Da ich privat stricke war es perfekt für mich ;-)
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Geht überhaupt gar nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Nix
Kollegenzusammenhalt
Grüppchenbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keine
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, keine Führungsqualitäten
Kommunikation
Nur wenn man Cheffe nach dem Mund redet, erfährt man was.
Gehalt/Benefits
Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt's nicht, Gehalt ist mau und Erhöhungen gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Es wäre Potential da.
Aber bloß keine eigenen Vorschläge machen, die taugen ja nichts
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
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Toller Job!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei lieblingsgarn gmbh in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Kein Schichtdienst, Keine Wochenendarbeit
Kollegenzusammenhalt
Tolles witziges Team. Macht Spaß!
Umgang mit älteren Kollegen
bunte gemischtes Team
Arbeitsbedingungen
sehr helles Lager
Interessante Aufgaben
keine festen Rollen im Team, wechselnde Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Macht viel Spaß!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
3 Tage HO pro Woche passt für mich
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht sagen da die meisten sehr jung sind
Arbeitsbedingungen
Büros könnten schöner sein
Gleichberechtigung
Ehrlicherweise gibts deutlich mehr Frauen
Interessante Aufgaben
Ich mag das Thema ;-)
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Ich mags
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Lieblingsgarn GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber, angenehmes Arbeitsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei lieblingsgarn gmbh in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird lieblingsgarn durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 67% der Bewertenden würden lieblingsgarn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich lieblingsgarn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.