2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Undankbares Unternehmen, wo der Geschäftsinhaber keine eigenen Entscheidungen treffen kann!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Sassenberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wechselt am besten die Stationsleitung aus, die nicht regelmäßig ihre Sachen bezahlt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten lügen dir frech ins Gesicht
Kommunikation
Keine Kummunikation an Mitarbeiter. Geschäftsinhaber verweist bei Fragen immer an das Steuerbüro.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es wird viel gedroht und Mindestlohnbetrug
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Sassenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Schichten werden unter den Mitarbeiter in einem Teammeeting monatlich abgesprochen. Somit ist man sehr flexibel. Aber die Teammeeting werden nicht bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mindestlohnbetrug
Verbesserungsvorschläge
Mindestlohn zahlen mit allen gesetzlichen Bestimmungen wie bezahlter Urlaub und Lohnfortzahlung bei Krankheit
Arbeitsatmosphäre
Von Seiten der Geschäftsführung wird regelmäßig gedroht, wenn die Stunden nicht untereinander aufgeteilt werden, dass neue Minijobber eingestellt werden und somit jeder weniger verdient.
Arbeitsbedingungen
Zu meiner Zeit wurden die Zeiten nicht aufgeschrieben, wo man die Kasse zählen sollte, was somit auch nicht als Arbeitszeit bezahlt wurde.
Gehalt/Benefits
Es wird nach Mindestlohn bezahlt, aber jetzt kommt das ganz große ABER: wenn man krank geschrieben ist, kommt keine Lohnfortzahlung obwohl gesetzlich gefordert. Auch gibt es keinen bezahlten Urlaub. Der Arbeitgeber vertraut darauf, dass die Mitarbeiter das Geld brauchen und werden für ungebildet gehalten. Das wird vom Arbeitgeber schamlos ausgenutzt.
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Lietmann Tankstelle durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Lietmann Tankstelle als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Lietmann Tankstelle als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.