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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LiloPlus die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LiloPlus
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LiloPlus
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    74%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    74%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    74%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    68%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    68%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    68%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphärePraktikant/in

Entspannt und trotzdem produktiv :)

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt

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5,0
KommunikationFührungskraft

Unkomplizierte Kommunikation, wie sie sein sollte

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Hier wird gegenseitig unterstützt und "Team" gelebt

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Das Privatleben wird respektiert und man kann über alles sprechen

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Jeder im Team wird wertgeschätzt und es wird respektvoll kommuniziert

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